この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なグループ研修があります。でも自分では希望して受けるタイプではなく、あくまで会社に決められてしまう感じです。続きを読む(全62文字)
日本ルナ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ルナ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本ルナ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
色々なグループ研修があります。でも自分では希望して受けるタイプではなく、あくまで会社に決められてしまう感じです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
親会社が大きいため、研修などはたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の行っている様子を見る限り、行きたいと思えるような研...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
居るだけで給料が貰えます。向上心がない人には最恋の環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心がある方はかなりキツイと思います。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
見積り書や得意先のことなど上司がしっかりと教えてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などは考慮してもらえないです。良...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
親会社による研修や講習が定期的に開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加すれば良い機会だと感じますが、人選の空気感として「と...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
作業はOJTである程度できるようになるまでしっかり教えてくれる人が多いです。動画を使って食品関係のトレーニングを受けることもあります。多い頻度...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
資格取得の補助はありますが、あまり活用されていないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく入った社員に対する指導体制は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自由に働ける環境だと思います。若手の頃から、ある程度仕事を任せてもらえる環境なのかなて。あと、ジョブローテーションが盛ん。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社後しばらくしてフォークリフトの免許は取りに行かせてもらえた。
フォローアップ研修なども何回かあって良いと思う。委員会で必要な講習にも行かせ...続きを読む(全185文字)
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2カ月に一度営業研修があるが、スキルアップにつながるかは本人次第である。
研修というよりも、成功事例の発表会という色が強い。
食品業界は入ったら他の業...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
良くも悪くもグループの方針にすごく左右されます。
大企業の良さと中小企業のコマ割りが効く点を持ち合わせていると思っていました。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多いです。
グループ会社から沢山上層部が出向や転職で来るので、働きにくかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
イ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
部署にもよりますが早く帰ろうと思えば帰れます。ワークライフバランスに配慮する方針があるため、絶対に残業という感じではありませんでした。残業する...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
規定で決まっていることが、誰でも見れるので透明性はあるかと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
公正公平をうたっているわり...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
若い人も多く、仲が良いのと、トップダウン風土ですが、コンプライアンスには配慮されているので、安心な点です続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の管理職が比較的多かったです。チャンスがあれば性別問わず昇進できる環境かとおもいました。
セミナー、展示会などにも積極的に参加させてもらえ...続きを読む(全388文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
発酵乳だけではできることが限られています。いろんなものを作りたい、経験したい方には向いていないと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内的な部署同士の交流はほぼなく閉鎖的な印象でした。自分から絡みにいかないと情報も回ってこないです。続きを読む(全70文字)
バニラヨーグルトという主力商品を持っており、日本ハムグループということもあって、知名度も高くやりがいは大きい。グループ内でも「バニラヨーグルトの新作の〇〇...続きを読む(全103文字)
乳業のみの企業であるため、日本ハムグループ内でも、日本ルナの売り上げ割合は低いと話されていた。乳業のみの扱いで新たな事業展開は厳しいのか、バニラヨーグルト...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
1週間ほど営業部長と同行すれば、すぐに独り立ちできます。ある意味即戦力で期待されてます。教育はありません。とにかくすぐに売らないといけないです...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
工場で働くための基本的なスキルは身につく
資格取得の報奨金は出るので自信のやる気次第で様々な資格は取得できる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自身が新入社員のときの研修では、残業をしている人がいたら手伝いましょうという内容のテキストを使用していて、非常に驚いた。時代錯誤甚だしい。
【...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年で作業のほとんどを覚えることができ、継続したスキルアップができないと思う。異動によってスキルアップはできるが、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
気に入られたら任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
言わないと改善しない。言ってもその時だけ。誰に報告したらいいか分からな...続きを読む(全84文字)
海外での研修や留学制度、語学研修など、国際的な活躍を目指す人材への支援が手厚い。続きを読む(全40文字)
キャリアチャレンジ制度があるため、希望のキャリアに進むチャンスがある。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという面ではそこまで期待できないと思います。知識が専門的といいますか、他の企業では役立つ可能性が低い知...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
準中型運転免許証の取得は会社が負担してくれるので、その点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めの数年はトラックにのっ...続きを読む(全157文字)
製造職の方はある製品を作る技術があるかでレベル分けがなされる。続きを読む(全31文字)
会社名 | 日本ルナ株式会社 |
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フリガナ | ニッポンルナ |
設立日 | 1964年5月 |
資本金 | 3億9700万円 |
従業員数 | 181人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 萩野稔之 |
本社所在地 | 〒614-8183 京都府八幡市上津屋西久保106番地 |
電話番号 | 06-7525-3455 |
URL | https://www.nipponluna.co.jp/ |
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