この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司に気に入られれば上がる。
担当する案件の中で、気の合う上司に当たれば、現場の移動も無く、正当な評価を受ける事が出来る。
【気になること・改...続きを読む(全222文字)
ユニバーサルコンピューター株式会社 報酬UP
ユニバーサルコンピューター株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司に気に入られれば上がる。
担当する案件の中で、気の合う上司に当たれば、現場の移動も無く、正当な評価を受ける事が出来る。
【気になること・改...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な方がいますが、若い方の方がやる気があったと思います。
やった分だけ結果が反映されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に客先常駐なので常駐先によっては大手の相手先企業との
コミュニケーション能力は身に着くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
随分以前のころなので、現在はわかりませんが、当時は役職につかなければベースアップはほぼないに等しい状況でした。
資...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
全社的にやわらかい物腰の人が多くアットホームな雰囲気。分からないことも聞きやすく、先輩社員も丁寧に教えてくれた。
業務は客先常駐が中心ではある...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
現場にもよるが、
基本仲間でのやりやすさはある。
客先常駐型なので、客先の方と
いろいろ話せたり、他社との交流も
あるので、そこで実...続きを読む(全211文字)
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【良い点】人間関係はアットホームでハラスメント等はなかった。また、任意で研修に参加できた。尊敬できる先輩もいた。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員は全般的には、人の良い方が多かった。仕事に対しても緻密で正確に取り組んでいたと思う。またオフでのお酒の付き合いもほどほどで自分としては肌...続きを読む(全197文字)
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基本的に常駐型派遣サービスのため、お客様先への常駐が主となります。
なので、仕事の量は各現場ごとにちがく、現場の良さに左右されます。
繁忙プロジェクト...続きを読む(全178文字)
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PMということで入社したが、入社日当日の午後配属された会社では、10年以上の経験者とのスイッチで一担当者の仕事だった。労働環境は派遣先の企業次第だが、自分...続きを読む(全257文字)
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PMとしての正社員採用だったので、給料はかなり少ないが入社した。入社後の働き次第で給料はあがるというように聞いていた。入社当日に派遣先の企業へ連れて行かれ...続きを読む(全247文字)
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中途入社なので新人教育については知らない。主任になるための試験があり、簿記3級やプロマネ関連の研修が1日だけあるらしい。それ以外は中堅以上の社員の研修はな...続きを読む(全173文字)
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悪い点
技術を売りにする商売でありながら上層部の技術トレンドへの関心が薄い。
会社の強みに乏しく新規客に中々食い込めていなかった。利益率を理由に新規直...続きを読む(全776文字)
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あまり成長戦略を練っているような会社とは思えない。利益率を重視しているものの、実態は利益の上がらない制御系システム開発を昔から大事にしている。金融系のビッ...続きを読む(全256文字)
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強みは安定して人を売り出せる客がいることです。在籍して感じたところではすぐに経営が傾くようなことはないかと思いました。
ただし、設定単価が安すぎるため将...続きを読む(全169文字)
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残業代については180時間以上勤務しないと支給されません。180時間を超えた分についてだけ支給されます。 派遣先によって忙しさが変わりますが、毎日終電の時...続きを読む(全160文字)
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福利厚生・社内制度は最低限は整っているとは思います。ただし、それらによって支給される金額がとても安かったり、残業代が月180時間以上からでないと支給されな...続きを読む(全206文字)
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業界としては将来性のある業種ですが、会社としては多くの同業種の中で埋もれそうな印象はありました。
人材派遣業では致命的に、資金源となる社員の離職率が高い...続きを読む(全217文字)
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家族経営の会社で役員が皆親族で構成されていますが、社長だけ血縁関係がないようでした。
社長は恐らく65~70歳くらいの方で、大変穏やかで気さくでお話しや...続きを読む(全152文字)
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管理職との関わり方としては、他の方も書いていますが、目標管理というあまり機能していない評価制度があり、管理職に一年毎に評価を受け、それにより昇進、昇格、昇...続きを読む(全485文字)
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給与は高くありませんが、同僚の方の雰囲気が良いので働きやすいと思います。
ギスギスした感じやかけひきみたいなのもありませんし
前職と比べると安心しては...続きを読む(全175文字)
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女性の出産などのサポートをしていると記載されていますが、実際に制度を使用されている例はないのではないでしょうか。すくなくとも見たことはありません。過去に男...続きを読む(全150文字)
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50代で中途入社したが、給与は低いレベルからスタートした。正社員採用なのでそれだけでも恵まれていると思い当初は納得したが、昇給の可能性が感じられず先行きに...続きを読む(全157文字)
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プライベートを確保できるかどうかは、派遣先によって大きく変わる。スケジュールに余裕のないところだと、残業はもちろん、連休だろうとすべて休日出勤しなければな...続きを読む(全179文字)
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どの企業にもある程度あてはまる事かもしれませんが、配属によって身につける事のできるスキルに差があります。技術力が重視される部署であればWeb関連などのモダ...続きを読む(全203文字)
会社名 | ユニバーサルコンピューター株式会社 |
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フリガナ | ユニバーサルコンピューター |
設立日 | 1974年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 531人 ※2018年12月1日現在 |
売上高 | 61億1500万円 ※2018年11月実績 |
代表者 | 今福裕子 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
電話番号 | 06-6947-5121 |
URL | https://www.uni-com.com/ |
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