この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
取引先の評価が良いことや技術力が高ければしっかりと評価され昇格する社員も多い。実力主義な部分もあるがモチベーションにもつながるためやりがいを感...続きを読む(全182文字)
ユニバーサルコンピューター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニバーサルコンピューター株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にユニバーサルコンピューター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
取引先の評価が良いことや技術力が高ければしっかりと評価され昇格する社員も多い。実力主義な部分もあるがモチベーションにもつながるためやりがいを感...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
単純作業の繰り返しなので、すぐに慣れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
システム利用者から作業依頼票を契機に作業を実施する...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直全くと言っていいほどなかった。
アサインされてすぐ振られる仕事は作業のようなものばかり。どこもテスト業務が多い...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
いろんな業種や顧客がいるので、ずっと同じ客先にいるとかでなければ多くの経験が積める機会があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
未経験入社であっても、重要な仕事を任せてもらえ、早い段階からスキルアップしていける。新しい意見を取り入れていこうという風土があるので、社員同士...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
発注先の技術には興味があるものが多いです。ただし、その技術を間近でみる機会はかなり少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
能力に合わせた仕事を任せてもらえます。また、上司によっては毎日同じことをしていても面白くないだろうと新しい仕事にチャレンジさせてくれる方もいま...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
のんびりしたい方にはオススメです。
ゆっくりと成長し、ガツガツせずにやって行きたい方には良い会社かもしれないです。
教育制度はしっかりしてくれ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
配属先によります。大手の場合には上流工程から参画できますが、案件数はごく少数です。またSIerのため人と合わない、拡張性がない場合には他の配属...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自社には凝り固まった人しかいなかったが、現場で知り合った他社の方の中には面白い人がいて、個人的な興味として、刺激を求めてそういう方と接していた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良いお客様先に派遣された場合、エンドユーザ対応や最新技術による開発などにより充実した業務が行えたと聞いている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良い現場に出向となり、安定した仕事を受けられれば、面白さを感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
幾度の仕事が二次受け以降...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
違うお客様での開発環境に従事するため、いくつもの現場を経験することによって、様々なスキルが身につく。ただ短期間でしか雇用されないと、スポット的...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本的には客先常駐であり、最近は案件が減っているが、大手電機メーカー向けの案件等に配属されると、大手と同様の休日がある。また、社員旅行等もあり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
中部には制御系の案件が多数あるように感じる。
東京では、制御系の案件はあまりないように感じました。
他部署ではプライム案件も多いらしく、やり...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
技術者派遣がメインのため、色々な職種が経験できる。派遣先は比較的大手企業が多く、休暇カレンダーや残業規制は派遣先の基準に準ずる為、大抵はワーク...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
プロジェクト内の人間関係は部署によってはよい。
部署によっては、業務にやりがいがもてるとのこと
【気になること・改善したほうがいい点】
目...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
パナソニック、日立などの大企業と取引があります。
インフラの事全般。Windows,Linux,ネットワークの事を
一通り経験できスキルアップ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
個人が任せてもらえる範囲は、配属先やチームによる部分が大きくなる。近年では受託も増えてきてはいるが、やはり客先常駐が多い為、顧客の風土にも依存...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
現場にもよるが、
基本仲間でのやりやすさはある。
客先常駐型なので、客先の方と
いろいろ話せたり、他社との交流も
あるので、そこで実...続きを読む(全211文字)
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入社した当日に、現場企業を聞かされ即日配属となった。客先常駐が中心なので客先の環境に仕事内容・スタイルともに左右される。リーダー(ないしサブリーダー)の位...続きを読む(全215文字)
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一般社員では、コミュニケーションができ、一定の技術があれば、評価してもらえます。
所詮は、人材派遣業なので、自社とのつながりは薄いですが、社員の人間関係...続きを読む(全154文字)
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基本的には各プロジェクトで客先常駐になりますので、現場によってやりがいがあるかは異なります。どちらかといえば下流工程が多いので、プログラムが好きな人にとっ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年収は面接で事前に聞いていた内容と特に変わりない印象。手当や残業代も問題なく支給されていたため大きな不満はなかった。昇進に関してはただ年功序列...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
複数のシステム運用を請け負っており、また、今後も複数のシステム運用を請け負う計画があり、システム運用の作業効率化、標準化を図るために方策を検討...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
チームにより異なるが、壁隔たりなく接することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたチームの管理者は直近に採用された中途採...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくスキルアップはほとんど期待できないと思う。入社して配属が決まるまでにどんな業務につきたいかを質問されたり、部...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。他の同業種と月給は大差ない気もするが、ボーナスが少ない。初めの3年は1ヶ月と少しあればいい方で、全体の...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が下流。万が一経験できたとしても年数をかなり重ねる必要がある印象。若いうちからバリバリ経験を積んだり、今後...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給の取得はかなりしやすい。残業をしている人が多いが、残業しないのが当たり前。帰っていい。という意識が根本にあるため、そのあたりに息苦しさはない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向する客先都合に合わせるので、好きに有給休暇を使ったりすることができませんでした。月に2日以上の有給休暇を申請す...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署での業務が合わないとかであれば他部署への異動などを検討してくれる場合もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム案は...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れにもよるが、技術的知識が乏しい管理職も多くいるため、現場での実績を適切に評価されないことも多くある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
エンドユーザーが官公庁であったりするので、規模的にも社会への影響や責任的にもそれなりに大きな案件に携われた点は良かった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
技術スキルが低くても世渡りが得意な人であれば良く、それで出世できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバー間のコミュニケートを...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
他グループ会社からのクライアントの引き合いがあり、大体がナショナルクライアントなので、規模感だったり、やりがいは非常に感じられると思う。
【気...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
当時はやりたい事業などをプレゼンする機会が多く、やる気のある人は積極的に参加していたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
各担当者の裁量で業務を行うことが出来る範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に問題が発生するまで幹部社員の介入がないことが多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業は自由度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を残しても昇格は見込めないためモチベーションが上がらない。やらないものが得を...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
エクサだから出来た、という仕事はとくにないです。各個人が高い意識と目標をもって働き、それなりの実力をつければ、大きな案件も担当できるようになる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時は中野に社屋あり。駅から離れていた。社員数も会社の規模も今ほどではないけれど、とても恵まれた環境。他の会社の内定もあったが、とにかく採用担...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプデスクが多い印象があります。経験者や学歴が良くてもヘルプデスクに、いかされることが多く辞める人がおおいです。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
案件次第で大規模なプロジェクトにアサインされる可能性があること
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、アサイン先を選べるような人材にな...続きを読む(全94文字)
会社名 | ユニバーサルコンピューター株式会社 |
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フリガナ | ユニバーサルコンピューター |
設立日 | 1974年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 531人 ※2018年12月1日現在 |
売上高 | 61億1500万円 ※2018年11月実績 |
代表者 | 今福裕子 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
電話番号 | 06-6947-5121 |
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