【成果を見えやすく評価】【22卒】株式会社船井総合研究所の学生からの評判・口コミ <No.117>
株式会社船井総合研究所のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 立教大学
- 社員と話す機会
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- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- やや高い
- 選考ステータス
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- 内定
- 参加イベント
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- インターン
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
【社員から聞いた】一つの案件の担当は少人数で、一人でいくつもの案件を掛け持ちすることが多いので、個人実績は見えやすく、成果に相当する評価をしっかりもらえる環境はあるらしい。
【本・サイトで調べた】船井総合研究所は事業展開が非常に幅広く、様々な部署が存在している。そのため、ある部署に配属されたら基本的にはその分野で経験を積み、その分野のスペシャリストになっていく。その後、その領域を突き詰めていくルートか、チームや部署をまとめるマネージャーのルートに分岐し、それぞれのルートでキャリアアップしていく。
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップで社員の方から強く強調されたことの一つとして、船井総合研究所は船井総研独自のコンサルティングの手法と過去のデータがあるため、それらを元にしながらコンサルティングを行っているという話があった。そのため、大量の過去の成功事例を保持しているという点は、コンサルタントの仕事の効率化とプロジェクトの成功確率の上昇という観点において、他社に比べてかなりの強みになっていると感じる。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】基本的には仕事が中心の生活スタイルになると思っておいた方が良い。与えられる仕事の量がいため、基本的に毎日残業があり、夜まで仕事していることが多い。また、移動もかなり多く、インターンシップの担当メンター社員はどのミーティングのタイミングでも空港や駅、新幹線の中など移動中であった。そのため、毎日の長距離移動は覚悟しておいた方が良い。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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株式会社船井総合研究所の学生からの評判・口コミ
サービス(専門サービス)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月12日
投稿日: 2024年11月12日
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船井総合研究所の 会社情報
会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
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フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 2013年11月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 817人 |
売上高 | 204億1921万3000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 真貝大介 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
電話番号 | 06-6232-0271 |
URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130704