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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様のマイホーム作りのお手伝いが出来るのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行く時間を確保し辛く、会社も...続きを読む(全183文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ヤマダホームズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホームズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様のマイホーム作りのお手伝いが出来るのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行く時間を確保し辛く、会社も...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様にとって一生に一度の買い物に携わることができるのが、最もやりがいを感じていた部分でした。他の仕事ではなかなか得られない喜びだと思います...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業はインセンティブの割合が高いので、営業力のある人はかなりやりがいを感じられるんじゃないかと思います。個人の裁量に任されている部分が多く、...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
意外と自由度が高い職場で自分の考えを仕事に反映させやすかったので、働きがいはありました。自分で目標をたててそこに向けていろいろと試行錯誤しな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月並みではありますが、お客様と向き合ってしっかりと信頼関係が築けたと感じたとき、家が完成してお引渡しをするとき、お客様から感謝の言葉をいただ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
住宅という、お客様の人生を左右する大きな買い物に関われるということは、大きな責任があるぶんやりがいもすごくありました。打合せを重ねていくなか...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
お客様のマイホームの購入のお手伝いをすることが1番のやりがいなのではないかと思う。大変な部分などは多々あるが無事完成しお引渡しの時には非常に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ないはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラばかりだ。
こんな会社はダメになる。
そのためには毎日早朝から深夜まで死後とをこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
お客様からとても感謝されます。アンケートが返ってきたときは、それを励みに頑張ろうとよく思います。こだわりの強いお客様であればある程、家が出来...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特にないです。以前のエスバイエルの頃は先輩上司も良い人が多く働きやすい会社でしたが、合併後はウッドハウスの社員が仕切るようになり、働きにくい...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
顧客満足度よりも営業成績が最優先事項でした。自社物件のオーナー様を大事にというよりも、リピーターのみ大事にしているといった感じでしたので、D...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
上長によっては、自由度が高くやりやすい環境であると思います。ただ、業界未経験だと一から覚え、経験を積んでいくには適していないと思います。そし...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
注文住宅営業は結果が全て。結果に対して奨励金あります。やる気、向上心があり稼ぐ意欲ある方のみやりがいを感じ、成功すると思います。
【気になる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
個人のお客様に対してここまで親身になって営業をする仕事は他にはないと思う。大きな買い物を時間をかけて商談をしていくので、その場のノリだけで販...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
課題も適切に与えられ、成長していける環境です。
資格手当、残業手当、奨励金などが豊富で努力することに対する報酬が適切です。
当初はわからない...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
住宅という高級商品を取り扱っている為、商品が売れた時の達成感はとても高い。お客様と深い関係になる事ができ、紹介などで横の繋がりが出来るのもこ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
よく言えば自由度が高い。自分でやり方を考えなければならないので、考える力やがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えばマニュ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事を覚えて期日までに間に合うようにやれるようになれば、流れ作業のように仕事をすることができ、自分のペースで取り組める点。強いて言えば、仕事...続きを読む(全661文字)
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【良い点】
自分の裁量に任せられている部分が大きいので、比較的自由に仕事ができると思います。配属先や上司によって仕事のしやすさは異なると思いますが、私が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
個人で全てを担当できるので、自分のペースで仕事を進めることができる。振替休日も自分で仕事を調整すれば、休みたい日に取得できる。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
風通しの良い支店が多く、結構末端の社員の意見を聞いてもらえることがある。給与については、営業系は業績を上げれば結構貰えます。ただ非営業系の給...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
中核の設計力はハウスメーカーの中でもトップクラス。
また、設計テームのまとまりや協力感は素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に自由な風潮で仕事を任されることが多い。ある意味では上司は責任も取ってくれないが、口うるさく監視もされないため、自由に業務に励めます。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
他メーカーと比べると提案の幅が非常に高いと思います。どんな家でも作れてしまうので、積水ハウスのようにメーカーバレすることはほとんどないです。...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
一生に一度の買い物のサポートが出来る。
新婚さんとか幸せな方が相手の商売なので、みているだけで幸せな気持ちになる。
税金や様々な法律や不動産...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ハウスメーカーとして親会社の知名度もあり、営業活動での認知もしてもらいやすい。あくまで個人の努力もあるが、社名で案件を振っていただきやすいと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は申請しなくては、残業してはいけないと、しっかりと遵守している。休日は、比較的希望通りに取得できています。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングスで、様々な企業を買収し傘下に抱えているが、抜本的に買収した企業の、改善点を洗い出して、実施しない...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教育体制を整えるべきだと感じます。社内で、部下から評価されるシステムがあると思うので、導入するべきだと思...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングスになっている為、支店内にて決裁される事が多く、閉鎖的である。組織として、把握されていない点があま...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風として、男尊女卑が根付いている模様。建設業界らしいと言えばらしいが、令和である点や、コンプライアンスの意味を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全体的に明るい雰囲気で好感が持てたと言うのが印象的なのことの一つ。
当時住宅メーカー8社の中に入っていたが、元々小堀住研として設計を売りにし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
管理職以外の社員間はアットホーム
【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん諦めた感じで働いている。当時は上役として積水ハウスからたくさ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
支店によるかもしれませんが、ほぼOJTでカタログスペックは自習し、その後のお客様折衝などは個人で見て学ぶ感じでした。もちろん聞けば教えて貰え...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ビッグプロジェクトに関わることもでき、社会貢献できていると実感できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界のため合う人、合わ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分には合わない仕事だった。
まあそもそも工場の仕事自体が合わない人もいる。そういう人は別の道を探ってみるといい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
成果主義で成長スピードが速い
• 結果を出せばすぐ昇進・昇給
• 若手でも役職につける
【気になること・改善したほうがいい点】
• アポ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
超大型現場から中型に近い現場もあり、どちらも経験できることは良い点だと思う。また、現場であれば若いうちから担当者として自分で動かすこともでき...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務的な部分で無駄が多い。システムが多岐にわたり、習得に苦難する。
現場へ行けば顧客の機嫌取りをする様なことが多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
金額が大きい仕事ができる。若手でも億単位の案件に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の裁量でできることは少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
設備の検査のため、しっかり動くか、悪いところは無いか、確認するのはやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
数が多いと...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自発的に動けば裁量の大きい仕事を任せされ成長する機会が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に今までの資料がのこっていない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
早い段階から業務を任せてもらえるため、ハードではあるが、成長機会は多分にある。案件にもよるが自分でデザインから施工まで見れるため、形になるの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
実力主義なので、結果が出せる人には向いていると思われる。結果を出せばボーナスも1000万以上稼ぐことも可能だし、どんどん昇給もしていくと思う...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社ヤマダホームズ |
|---|---|
| 設立日 | 1951年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,316人 |
| 売上高 | 711億9300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 小林辰夫 |
| 本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 469万円 |
| 電話番号 | 027-310-2244 |
| URL | https://yamadahomes.jp/ |
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