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エスペック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスペックの評判・口コミ一覧(全151件) 6ページ目

エスペック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

エスペックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

エスペックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

エスペックの 全ての評判・口コミ一覧

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151件中126〜150件表示

エスペック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私はこの会社へ約4年間勤続していました。
この会社は手をあげればどんどんチャレンジさせてくれる会社だと思いますので、
チャレンジ精神の高い人はお勧め...続きを読む(全167文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

4年勤続していました。そこで、部署の異動が生じましたが最初は生産部その後はサービスエンジニアリングとして業務を遂行していました。
会社自体の基本給は非...続きを読む(全193文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間休日は125日ぐらいで、割りと多い。GW、盆休み、年末年始はだいたい7-9日の連休となる。また、創立記念日が天神祭に合わせて設定されており、概ね5日...続きを読む(全176文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 秘書 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堅実な社風。非常に風通しがよい社風です。
自己啓発に関する研修の機会も多く、社員とともに成長しようとする会社の姿勢が日々感じられる環境。福利厚生も充実...続きを読む(全155文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生がいいと思う。
保養所、社宅…etc
いろいろな面で好待遇。
社宅も住宅補助として給与に支給されるのではなく、会社契約になるので、課税されず...続きを読む(全163文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にはいい人が多かったように思います。技術的なところでは上司の方はしっかりと教えてくださいますので心配ないかと思います。ただ、部署によっては夜遅くま...続きを読む(全151文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顧客は競争の激しい家電・電子部品業界をメインとし、仕事は海外絡みが非常に多いことから、マーケットや世界情勢を肌で感じながら仕事ができる面白さと躍動感があ...続きを読む(全177文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇はほぼすべて取らせてくれるような風土である。
毎週水曜は定時退社日である。
また、社宅制度で借り上げ社宅の家賃補助として5万円程度は補助して...続きを読む(全182文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度があまりない。通信教育制度は以前は会社負担でさせてくれていたが、現在は自費。
部署によるが仕事を通じて環境試験機の知識、温度・湿度などの知識は...続きを読む(全156文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 技能工(加工・溶接) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工場勤務でした。現場作業でキツイ、厳しいのかなと思っていましたがいい意味でまじめだから厳しいような雰囲気でした。
個人的な意見としては入ってよかったな...続きを読む(全165文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 技能工(加工・溶接) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門分野のメーカーのため安定性は十分にあると思います。
今後の展開については不透明な業界・分野だと思いますが、その分野ではNO1ですので、しっかりと働...続きを読む(全173文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 技能工(加工・溶接) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術職でした。社内技能検定や資格所得制度も充実しており、機械・電気系の知識や技術を得ることができるようです。
図面を見る、溶接、板金、電気工事などの仕...続きを読む(全160文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特殊な技術を身につけたいと思い入社しました。入社後の新人研修もしっかりしており、人材育成に熱心な企業だったと思います。部署内での勉強会はもちろんの事、ス...続きを読む(全232文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスペックの福利厚生面での特徴として、有給休暇がとりやすい事があげられると思います。休むからといって気まずい雰囲気になったりする事はありませんでした。ま...続きを読む(全206文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績が極端に悪化し、給与及び賞与は激減しました。満足している点はありません。昇進については、空いているポストが少なく、なかなか上に上がる事は出来な...続きを読む(全207文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部の勉強会に一部の部署は参加していたが、スキルアップにつながっているかは疑問に感じる。教育体制は時流にのったシステムを構築はしていたが、システムをつく...続きを読む(全175文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休・育休はとれる体制はとっているが、戦力とみなしてもらえないと思う。女性の正社員が圧倒的に少なく、まだ女性はサブという考え方が根強い職場という印象があ...続きを読む(全155文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夏休みは2回あり、GWも約10日とれる上に正社員は強制的に5日有給を消化しなければならないので、休みはほんとうにとりやすい職場だと思う。福利厚生のパック...続きを読む(全175文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇が非常に取りやすい。年度末に数日間の年次休暇を設定して休む事を推奨している。今は余り女性の採用はしていないようだが女性には働きやすい職場だと思う...続きを読む(全157文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

理化学機器業界なので基本的には取引先などの代理店営業がメイン。官庁や電気、自動車メーカーがメイン顧客層である。品質管理部、開発部に信頼性試験機を販売して...続きを読む(全166文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

額面年収以外に出張手当などは別途支給されている。また、家賃補助があるので生活は安定感がある。ただし職種によって仕事の負荷が大分異なる。残業規制がかかって...続きを読む(全153文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 26年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

思っているより、自分で申告すると休暇もとりやすい。
出産・育休で配慮してくれることが多いし、
福利厚生はそれなりにしっかりしてる。
が、言わないと...続きを読む(全151文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 26年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトや派遣が定時で帰るというのは周りの目を気にしなくてもよかった。
バイトだからはよかえりといわれるくらい。
が、正社員の中間管理職より下は、...続きを読む(全155文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 26年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

specialistになる!なれる!って言うのであれば、重宝されると思う。
昔ながらの職人気質ぽくて、自分の技術とか知識とかはおおっぴろげにしないので...続きを読む(全157文字)

エスペック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に人間性の良い人が集まっている。
人間関係で泥沼になるようなことが稀と思われる。
上下関係の距離も近い。役員も含めて。
反面、仕事の大事な局...続きを読む(全177文字)

151件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エスペックの 会社情報

基本データ
会社名 エスペック株式会社
フリガナ エスペック
設立日 1954年1月
資本金 68億9500万円
従業員数 1,860人
売上高 672億8800万円
決算月 3月
代表者 荒田 知
本社所在地 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋3丁目5番6号
平均年齢 40.3歳
平均給与 763万円
電話番号 06-6358-4741
URL https://www.espec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132565

エスペックの 選考対策

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(証券コード:7047)
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