ＴＯＷＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
中期目標にもあると通り目的がしぬほど高いので、社内は残業and土日勤務祭り。
ろ6回の特例申請も基本的には全部使い...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が多い。上位層がキャパシティを理解していないと感じるため、年々ノルマは肥大化する一方。産業医による問診...続きを読む(全182文字)

【良い点】
半導体関連のため、需要が減ることはないと思う。将来性はしっかりとあると思います。体が頑丈でオリジナルの金型を作りたいんだっていう人が入れば入社...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が口が悪く暴言を吐かれて気に病んでしまい周りに相談できなかった。今思えばパワハラだと思います。社内の雰囲気は少...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スマートフォンや電気自動車などあらゆる分野で使用されている半導体製造過程において世界シェアを誇っている会社ですから、将来性という面については十...続きを読む(全218文字)

【良い点】
相談をすれば親身になって聞いてくれたり飲み会の席を準備してくれたり、という事もあります。
車内の人事評価制度でキャリア相談のアポイントを撮るこ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
ニッチな業界ではあるが、業界での世界シェアトップクラスの製品の金型に携わることができます。また設計に配属されたら、従業員が少ないこともあり、さ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
通信教育補助金など自己啓発を促進する仕組みがあります。メンター制度という、先輩社員がフォローしてくれる制度もあり、新入社員の間はサポートが得ら...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業代はしっかりと出ます。
また休みは多く、定時退社促進日なども用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して従業...続きを読む(全179文字)

【良い点】
仕事の納期はとてもゆったりしていて、急な残業を強いられたりすることはありませんでした。また、有休もきちんと前もってお伝えすれば、自由に取得する...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年功序列である。
一応は成果評価が導入されているが、残業が多い、会社方針に忠実であれば評価されるという点で、保守的である。続きを読む(全67文字)

【良い点】
給料は普通の中小企業と同じくらいだと思います。
やる気があれば若手でも評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本給は低くないと思う。年次評価や昇給の制度もしっかりしているため、長く在籍していればいるほど、給料は高くなるように見える。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年齢は低い割には給料は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないという話を聞いたことがあるため改善した方がよい。
年...続きを読む(全90文字)

【良い点】
赤字でも賞与は2回あります
平均1.2ぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は少なめ残業がかなり多い。
残業しないと普通に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
良くも悪くも変化は少ない。毎年のように同じ給与、賞与がもらえ、少ないが昇給もある。
不当に安くされるようなことはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

【良い点】
基本給が上がりやすく、仕事への姿勢を評価してくれた。会社の業績がいいので賞与は同じ年代で比べるとかなり良い方だったと思う。
営業アシスタントと...続きを読む(全480文字)

【良い点】
大手企業という事もあり、全国平均以上を超える水準となります。その為、ある程度の生活水準を保つことができ、かつ非管理職であれば、よっぽどの事が無...続きを読む(全229文字)

【良い点】
年功序列感が強くミスしても成功しても給料は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりも高い技術力やスキルが有っても、...続きを読む(全162文字)

【良い点】
月収については、同業他社と比べると同程度だが、ボーナスが少ないので年収ベースで考えると低い。
賃金テーブルが決まっているので、年度の定期昇給（...続きを読む(全245文字)