リニカルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
裁量労働制なので予定に合わせて出社退社できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休に入られる方はいますが、戻ってきて長く勤めて...続きを読む(全128文字)

【良い点】
性別で差別された経験はなく、女性管理職がとても多いです。産休後に戻られる人も多い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育休・産休の取りやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休から復帰後の配属に関し、あまり配慮されていない印象が強...続きを読む(全81文字)

以前は女性にとっても働きやすい環境にあった。現在は子供を持つ女性にとっては働きにくい環境へと変化している。慢性的に人手不足であり、本人の意思とは別に内勤か...続きを読む(全114文字)

実力主義であり、女性の管理職も多い。子育てしながら働く社員も多い。続きを読む(全33文字)

【良い点】
在籍していた当時のことになりますが、産休・育休を経て復帰される方もいましたが、産休前でもCRAとしての負担が軽減されるとは限らず、また復帰した...続きを読む(全285文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できると思う。産休育休の制度が整っている。有休や半休が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤職の枠がほぼな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性が多いこともあり、産休育休への理解がとても高いです。また急な早退にもとても理解があります。女性はとても働きやすいかと思います。ただ出張も多...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性の管理職の割合が高い、そんなに忙しくないチームであれば裁量労働制であるため早く帰る人も多い、急な体調不良や生理痛で出社できない場合は休みを...続きを読む(全261文字)

【良い点】
女性はかなり多い。時短勤務もできるため、保育園のお迎えもしやすいと思う。急な子供の病気でも、有給が取りやすいので、その点は優しいと思う。
【気...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性で管理職についている方も多い。しかし東京オフィスに偏っている印象で、大阪オフィスでは管理職はほとんど男性だったように思う。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
出産後でも復帰されて活躍されている方が多かった印象。プロジェクトにもよると思うが、モニターとして復帰される場合、出張場所など考慮される場合もあ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休、育休の制度が整っているため、女性にとっては大変働きやすい環境だと思います。
女性が多い職場であることもあって、女性の管理職も多いのが特徴...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の割合も多く、女性社会が形成されていました。特にアレルギーの無い人であれば、何も気にせずに入り込んでいけるのではないかと思います。女性の方...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性だからという理由でキャリアの妨げになることはなく、多くの女性管理職が活躍している
係長、課長、部長、役員、多くの女性が居るので安心できると...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性は多く、出世にも性別は関係ないため、上昇志向の女性であれば働きやすい環境と考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
モニターと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性リーダーが多い。若いメンバーが多いので、男女関係なく仕事を任せてもらえる。部長職にも女性が数人いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性社員が多く、また全体的に年齢が若めなせいか、明るく活発な雰囲気がある。また、管理職に就く女性も多い印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休・育休を取得している社員も複数いる。産休後復帰している社員もいるため、産後もキャリアを続けたい方も希望が通る会社だと思う。また、時短勤務を...続きを読む(全195文字)

【良い点】
実力があれば、女性だから出世できないということは無いと思います。
実際に女性の管理職の方もたくさんいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性社員の割合は高いと思います。新入社員も多いと思います。産休も取られている社員も多く、復帰されて活躍されている社員もある程度います。個人の状...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性社員が多いため、ライブイベントがあった時に何かと休暇が取りやすい。また、体制に関してはまだ未完成なので、働く上での様々な意見が通りやすい。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
性別関係なく、能力のある人は登用できる。また、お子さんがいる方や、育休明けの方にも配慮があり、仕事内容や範囲を考慮してくれるので働きやすいと思...続きを読む(全250文字)

【良い点】
女性管理職も少なくないため、女性でもバリバリと仕事をこなして行けば、出世することはできる環境にある。
また、結果を出した分適切に評価されるため...続きを読む(全189文字)

出産にともなって、育児休暇をした後に復活する人もたくさんいたと思うし、おそらく制度も整っていたかと思う。(詳細の制度内容まではわからないが)。女性もたくさ...続きを読む(全153文字)