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フジパングループ本社株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フジパングループ本社の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フジパングループ本社株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にフジパングループ本社株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フジパングループ本社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
やりがい
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2.0
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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2.0
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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1.9
女性の働きやすさ
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2.2
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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1.9

フジパングループ本社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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2.9
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

フジパングループ本社の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重し、風通しが良くコミュニケーションが取りやすい雰囲気が特徴です。続きを読む(全50文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

他部署とも仲が良く、みなさん優しそうな人ばかりだった続きを読む(全26文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ホームページによると若手から活躍できるそうなので、挑戦心が強い人には向いているのではないかと思った。続きを読む(全50文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

人間関係が良く、協調性を大切にするあたたかい社風。やや年功序列の文化もある。続きを読む(全38文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

営業は熱量がある人を募集しているようなイメージでした。続きを読む(全27文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自社製品を大切にしている方が非常に多い印象。また、穏やかな性格の方が多いと感じた。続きを読む(全41文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

穏やかな人が多いと聞いた
ただ、一次面接の時の面接官の感じが悪かった続きを読む(全35文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

若手社員が多く、和気藹々とした雰囲気を感じた。明るく元気な社員が多く、馴染みやすいと思った。続きを読む(全46文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

活発で明るい方が多く、皆さん楽しんで働いている雰囲気であった。続きを読む(全31文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

和の精神のもと、社員同士助け合う文化があるため社風としては非常に良いと思う。続きを読む(全38文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

社員の方々は皆さんはきはきとして明るい感じであった。続きを読む(全26文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

社員同士が穏やかな関係であり、雰囲気がとてもよく話していた続きを読む(全29文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年8月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

「和」の精神を大切にしていて、社員全員で協力していく(チームワーク重視)企業文化を持つ。続きを読む(全44文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年7月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

人柄の温かい方が多く、人間関係の良好な職場なのではないかと感じた続きを読む(全32文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

選考を通して、穏やかな雰囲気の社員の方々が多いと感じた。続きを読む(全28文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年3月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

温かい雰囲気で社員同士で協力し合う環境だと聞いた。続きを読む(全25文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年3月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

「和」を社是として大切にしており、チームワークを重視しているので職場の雰囲気は悪くないのかなと思います。続きを読む(全52文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】現場の若手社員の気づきも活かされることがあると聞いた。続きを読む(全36文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年4月27日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】生産では残業は当たり前のような雰囲気があると聞きました。続きを読む(全37文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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フジパングループ本社の 他のカテゴリの口コミ

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場配属になると近くの社宅に家賃月1万で住み込みになるため、負担が少ない点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅によって...続きを読む(全87文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工場の製造担当でしたが、基本的に閉鎖的な空間で1人で黙々と仕事をこなす環境のためコミュニケーション能力は身に付か...続きを読む(全127文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

まず自分の取り組みが社会の生活基盤となる「食」を支える重要な役割を果たしていることを実感できる点です。特にシステム部門では、DXやIT技術を活用して業務の...続きを読む(全113文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

パン製造を中心にホールセール、リテイル、デリカ、ロジスティックスの4つの部門で多角的に展開しており、それぞれが連携しながら安定成長を続けていることが強みで...続きを読む(全138文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

健康保険や厚生年金、各種手当てに加え、社員食堂や健康支援プログラム、資格取得支援制度などが整備されており、社員の生活や成長をサポートする体制が整っています。続きを読む(全78文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

長時間労働の削減やワークライフバランスの向上に取り組んでおり、フレックスタイム制や在宅勤務の導入が進んでいます。続きを読む(全56文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

人々の生活に欠かせないパンを提供している点続きを読む(全21文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

パンの需要がなくなるとは考えにくいから。続きを読む(全20文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

食品メーカーの中ではあまり年収は高くないと思う続きを読む(全23文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

ライフよりもワークメインの働き方になるのではないかと感じる。続きを読む(全30文字)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

説明会に登壇した社員からは、安全第一の文化が徹底されていることが伝わってきた。組織が大きいため、部署間の連携が重要になる。公共性の高い事業という自覚を持っ...続きを読む(全86文字)

株式会社クロス・マーケティンググループの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

全体的にひとりで黙々と分析や作業をするのが好きな方が多く、社員同士の関係性の深さは部署によりそうだと感じた続きを読む(全53文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳しい面もあるという。また会社全体でスピード感があ...続きを読む(全99文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会

若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。続きを読む(全29文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の方には自分の生活や休みよりも挑戦や成長を重視されている方が多いと感じた。続きを読む(全39文字)

株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

繋がりを大切にする文化があり、派遣先でもサポートしていただける環境がある続きを読む(全36文字)

インターノウス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

かなり風通しが良さそうで、フラットな印象を受けた。続きを読む(全25文字)

株式会社プロジェクトホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

かなりウェットなカルチャーで、社内表彰式があったり、部活動があったりするそうです。続きを読む(全41文字)

株式会社エイチームの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

自由で個性の強い社風。服装も自由で、今まで行ったインターン数社の中で一番社員の服装が自由だった。続きを読む(全48文字)

フューチャー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

論理性とプロ意識を重視し、受け身ではなく自ら考え行動できる人材が評価される文化である。続きを読む(全43文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

フジパングループ本社の 会社情報

基本データ
会社名 フジパングループ本社株式会社
フリガナ フジパングループホンシャ
設立日 1922年2月
資本金 46億8200万円
従業員数 14,740人
売上高 3007億8300万円
決算月 6月
代表者 安田智彦
本社所在地 〒467-0065 愛知県名古屋市瑞穂区松園町1丁目50番地
平均年齢 33.2歳
平均給与 476万9000円
電話番号 052-831-5151
URL https://www.fujipan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1134116

フジパングループ本社の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。