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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいないのでやる気があれば数年で責任者業務に一部だけど関わることができます。
また、会社で通信講座があり、期間内に終了すると税金対象になり...続きを読む(全141文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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フジパングループ本社株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フジパングループ本社株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にフジパングループ本社株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいないのでやる気があれば数年で責任者業務に一部だけど関わることができます。
また、会社で通信講座があり、期間内に終了すると税金対象になり...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の製造担当でしたが、基本的に閉鎖的な空間で1人で黙々と仕事をこなす環境のためコミュニケーション能力は身に付か...続きを読む(全127文字)
一年間の研修の後、面談を経て本配属が決定される続きを読む(全23文字)
社員の教育に力を入れていると言う点から、期待はできると考える。続きを読む(全31文字)
営業では、先輩にしっかり教えてもらえるとおっしゃっていた。続きを読む(全29文字)
最初の研修では、実際に工場にも行くことで、製造ラインを体感することもある。続きを読む(全37文字)
後々本社が扱うような全国的に展開する商品の開発業務に取り組みたいという意向がある場合にはギャップを感じやすい可能性がある。異動の可能性が非常に低い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
無料で受けられる通信講座があり、そこで資格を取得することもできる。ただ、あまり利用してる人はいない印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
OJTはしっかりおこなっている。
その他研修はさほどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうだが、キャリアを築くには上司...続きを読む(全89文字)
生産技術職から開発職に転向できるが、確実ではない。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
ほぼ全てのラインの研修が受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも説明不足すぎる研修内容の為、よくわからないまま配属され...続きを読む(全120文字)
新入社員のOJTでは、マンツーマン教育ノートを使用しているなど教育体制が整えられている。また2年目からは、フォローアップ研修がある。続きを読む(全66文字)
研修の期間をしっかり取っており、教育体制はしっかりしていると聞いた。続きを読む(全34文字)
関連会社に行くことがあっても待遇は同じなので、いろいろな場所でキャリアを積みやすい。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
ステップアップはないと思っていい. 。場所変更は書いてくれず本社の人間も聞く耳を持たない。馬車馬の如く使われて終わり。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
資格講座の案内がパンフレットで配布される。語学等幅広い分野が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格講座を受講している人が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場に配属された場合、キャリアアップはほとんど望めないと思います。役職者になる道はあるが、それ以外の道でのキャリ...続きを読む(全90文字)
生産職では、入社3年、6年というようなタイミングでだいたいの社員が昇進すると話していました。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
欲しい資格など合格したらかかった費用を全て負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造ラインにスキルアップなど特にない、誰で...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップについては、工場勤務だとライン作業をするだけで、背丈のある小学生でもできる業務になるので、スキルは上がらない。教育体制も整ってい...続きを読む(全87文字)
部門も多くあるため一つの部門を極めてもいいし、様々な部門になることもできる。続きを読む(全38文字)
【社員から聞いた】工場内でのキャリアアップのルートに加え、本社への移動や別の職種への移動など柔軟に対応される。続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】学部生と院生で最初のグレードが違う。院生の方が早く階級が上がる。続きを読む(全41文字)
【社員から聞いた】4~5年目でキャリアを一つ上げる人が多い続きを読む(全29文字)
【社員から聞いた】職種異動は入社5年以内であれば可能だそうです。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
30歳までは会社所有の寮があるため10000円で住めるのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮の部屋の質が場所によっ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
配属先によって異なるが自分のところはあらかじめ言えば休みや有給を取ることができました。長期の休暇も取ることができました。
有給は法律で決まっ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社でやりたいと思うことがないからです。製造とかの単純作業がいいという人は向いているかもしれないですが個人的には...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署が希望と違ったのもありますが、単純作業の繰り返しでやりがいは感じられませんで...続きを読む(全95文字)
昔から変わらない自社の商品の製造に貢献できたときに、よりがいを感じることができると思いました。続きを読む(全47文字)
パン以外にも4つの事業(部門)を提供し続けていることが、良いと思いました。続きを読む(全37文字)
他の食品会社と比較して、年収が少し高いところが良いと思いました。続きを読む(全32文字)
会社の独身寮があるので、労働者の日常生活に支障はあまりないと思いました。続きを読む(全36文字)
週休二日制なので、生活と仕事のバランスは保ちやすいと思いました。年間休日も115日以上あるのが良いと思いました。続きを読む(全56文字)
伝統ある商品を、100年以上提供し続けているところに魅力を持ちました。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
現場や、部署による。基本作業なためそんなにスキルはいらないが、社員という兼ね合いもあり、とった方がいい資格もあり、資格取得のモチベーションにもなる続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるのは狭き門。基本的に推薦が必要なはず。
昇格するのも誰かが辞めないと上に上がらないため、能力があっても...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配属先が決まるまでは研修としてパソコンの使い方やExcel、Wordの使い方を習えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
先輩たちが丁寧に教えてくれた。、
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間や終わってから教えられたり、3回目くらいの出勤でもう1人で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしていてわかりやすいです
わからないところはちゃんとこたえてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとによるところ!続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育制度の枠組みは非常に手厚く、体系化されています。数年に一度のリアルな集合研修に加え、四半期に一度のペースでオンライン形式の階層別研修が実...続きを読む(全629文字)
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【良い点】
入社時に座学での研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後は自身で身につけていく必要がありますので、意欲的に学習しなけ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制については、実務を通じて学ぶスタイルが中心で、現場で必要な知識や考え方を実践的に身につけられる点が良いと...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
教育係になると新人教育などの指導経験は積めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルが付くということがない。
淡々と同じよう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
契約社員でも希望すれば社内昇格試験のようなものが受けられ、キャリアアップが目指せる仕組みがあります。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | フジパングループ本社株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジパングループホンシャ |
| 設立日 | 1922年2月 |
| 資本金 | 46億8200万円 |
| 従業員数 | 14,740人 |
| 売上高 | 3047億3800万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 安田智彦 |
| 本社所在地 | 〒467-0065 愛知県名古屋市瑞穂区松園町1丁目50番地 |
| 平均年齢 | 33.2歳 |
| 平均給与 | 476万9000円 |
| 電話番号 | 052-831-5151 |
| URL | https://www.fujipan.co.jp/ |
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