回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボトムアップで現場からアイデアを上げ取り組んでいくスタイルであり、前向きかつ主体的に取り組みたい人にはやりがいを感じられる可能性はある。
【...続きを読む(全200文字)
日本特殊陶業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本特殊陶業株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本特殊陶業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ボトムアップで現場からアイデアを上げ取り組んでいくスタイルであり、前向きかつ主体的に取り組みたい人にはやりがいを感じられる可能性はある。
【...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やりたいことがあれば優先してやらせてくれる。目立たないがたくさんの製品や事業があり、奮闘している。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設計手法がある程度確立しているため、入社早々に品番を任されても試作品の出荷まで辿り着けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
一つ一つの事案においての不明点や課題点を確実に顕在化させ、クリアしながら、若しくはクリアするための道筋を十分に予測検討しながら、とにかく手堅...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
自分でやりたいことを見つけ、上司に提案することが大切です。しっかりとした必要性が説明できれば、おおよそのことは自由にやらせてもらえます。
た...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私は頑張って上を目指したいというのは無かったので、和気あいあいと、のんびりと仕事させてもらえてよかったです。結婚出産しても働きやすいのではな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一昔前は長時間残業が続く日々だったが、近年は改善された。新しいことをする人が評価される。海外売上比率が高いので、事務系、特に営業なら英語(+...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上からの指示に従って、業務をたんたんとこなす仕事が好きな人はいいと思います。新しいことにチャレンジするというリスクを取りたくないという人は向...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属部署によるが、シェアの高い製品を世界中に販売できることが面白みだと思う。ただし、同じ営業でも様々な内容に部署が分かれているため、部署によ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
各種セラミック技術を用いた製品群をグローバルに展開中でもあり、また世界シェアも40-50%とういうプラグ、各種センサー部品が会社を強く牽引し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
会社の雰囲気がよい。大きな会社で安定し、仕事は好きなようにすることができた。上司や同僚にも恵まれていたし、普段の仕事に不満を感じることはなか...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇の消化率が高い。
部署によっては研修等に力を入れている点。
人間関係に限っては少数精鋭の所では良好な印象、逆に大人数が集う部署に関し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若手でもチャレンジできる点に魅力はあります。自分の動き次第で状況を帰ることが出来る他、意見は通りやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コツコツやれる方には向いてると思います。クリーンルームでのお仕事で無塵着服を着用します。殆んど目しか出てない格好になるので、コミュニケーショ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分に裁量が多く、考え付いたことは好きにやらせてもらえる風土が良いと思います。必要なものは経費で買えばよいし、上司も協力的であることが多いで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
世界シェアトップのスパークプラグや酸素センサが商品であり、製品的な知名度や評価は抜群。自信を持って営業活動が出来る。
また海外営業の場合は、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事業自体は好調です。ただし、自動車関連以外は成長の見込みはあまり期待出来ず、、
医療分野での成長拡大に期待して入社しましたが、実情は金の成木...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
前例があり、知識がない人や新しい人でも簡単に設計が可能。さらに設計手順や要領も準備されており特殊な技能はいらない。スパークプラグに関しては、...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業時間の制限があるため、限られた時間で成果を出すスピードを求められる。そのため、自分で業務の効率化を考えることが必要となり、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社の文化として、石橋を叩きすぎる風潮が根付いている中で、他部署とよく相談せず新商品を発売開始した。社長がスピードを重視しているため、その際...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
仕事は若いうちからどんどん任される印象。チャレンジも推奨される風土があると思う。部署によるが雰囲気や働き方はまったりしていると感じる。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
日々発生する工程での不具合に対して調査及び処理方法の決定を迅速に求められることから、製造や技術部門の間に入り打ち合わせなどの管理業務を若いう...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
いくつかの部署を経験しましたが、全体的に自分の意見、アイデアを良く聞いてもらえて、通しやすい社風だと思います。そのアイデアを生産に適用するに...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
事業部にもよるが、一般的には無茶なことはさせない。社内研修も充実しているし、みんなで仕事をするという風土がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自動車産業好調に後押しされ、好調。近年はボーナスがとても良い。
福利厚生は抜群。社内研修制度が充実しており、任意に受講可能。移動後、五年間は...続きを読む(全213文字)
事業の将来性でいうと、日特は売上の中心がスパークプラグのアフターマーケットの補修需要に支えられている印象だ。だから、少なくともあと10年くらいは今と近い水...続きを読む(全223文字)
平均年収自体は上がっているので、全体としての給与水準は高い会社だと思う。ただ、ボーナスの比率が現時点では高いと感じるのでそういった点は景気に左右されてしま...続きを読む(全83文字)
就労環境はかなり良いと感じた。まずオフィスがとにかくきれいで、働く場所としての快適さは高い印象だった。久屋大通に新しくオフィスを持ったという話も聞いて、こ...続きを読む(全104文字)
これから事業転換していかなきゃいけない会社だからこそ、挑戦を大事にしている印象だった。座談会などで、若手でも自分から声を出して仕事を進めているという話を聞...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務の優先順位付けと標準化が進んでいたため、残業に依存せず成果を出すことができ、ワークライフバランスの取れた働き方を実現できました。
有給休...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務、柔軟な働き方が整備されており、ライフイベントと両立しながらキャリアを継続しやすい環境でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
専門性と協調性を兼ね備えた社員が多く、管理職はメンバーの成長を支援しつつ、責任ある判断を下すリーダーシップを発揮していました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
各種手当や休暇制度、健康支援制度が整備されており、従業員の生活基盤を支える福利厚生が充実していました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
階層別研修や専門分野ごとの教育プログラムが充実しており、実務と連動した形で継続的なスキル向上が図られていました続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収水準および評価制度は、業務内容と責任範囲に見合っていたことから、妥当性の高い制度だと感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
裁量は大きく、成長しようと思えばいくらでもできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は確立されていないように感じる。ある...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
雰囲気が緩い点。いる人も一部を除いて優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
空気の緩さが様々な諸問題を生み出している点。経営陣が何...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
秘書は役員や幹部層のサポートを担うため、
経営判断の近くで仕事ができる
会社の戦略や方向性を肌で感じられる
会議準備や資料調整を通して全社の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
EPSONやフィリップスの無理難題と原価低減要求に何をどの程度削って対応するのか、社内の技術や品証と調整していく作業での経験
【気になること...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
責任ある業務を任される機会があり、自身の成長を実感できる点にやりがいを感じました。工夫や改善が成果につながる場面も多く、主体的に取り組める面...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
素材メーカーならではの“社会の根幹を支える実感と技術で未来を拓くワクワク感が同時に味わえる点にあります。ガラス、化学品、電子材料など多岐にわ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
原料の作製や補給作業をメインで行っています。シンプルな作業なので新人の人でもやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほぼ無い。
パワハラが凄まじい上司に厳しく叱責された後に助け合える同僚が残っている点は良い点だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
大き目の工場で1人でライン作業が主な業務だった為やりがいなどは特になかったです。他の課はどうかはわかりません。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなので、なれれば、楽ですが、キャリアアップしたい人には向かないです。ずいぶん昔の話なので、...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 日本特殊陶業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポントクシュトウギョウ |
| 設立日 | 1936年10月 |
| 資本金 | 478億6900万円 |
| 従業員数 | 16,141人 |
| 売上高 | 6529億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川合 尊 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 987万円 |
| 電話番号 | 052-218-6095 |
| URL | https://www.ngkntk.co.jp/ |
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