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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験が少なくてもやる気があれば仕事を任せてもらえます。自分は新卒で入社後、人事部に配属になり、採用を担当することになりましたが、1年目から会...続きを読む(全285文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本特殊陶業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本特殊陶業株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本特殊陶業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験が少なくてもやる気があれば仕事を任せてもらえます。自分は新卒で入社後、人事部に配属になり、採用を担当することになりましたが、1年目から会...続きを読む(全285文字)
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最近会社の歌ができ、毎日数回放送されるため、愛社精神を無理にうえようとしているようですが、会社の理念などないような会社なので、お金のために働いている人が...続きを読む(全235文字)
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先輩が優しく、厳しく教えてくれ、営業先でも困らなかった。しかしながら、配属先が希望していたところで無かったため、モチベーションが保てなくて最後の方はイヤ...続きを読む(全152文字)
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比較的やさしい人が多いため、その時点で恵まれている。部署や人によって、仕事の忙しさの差がありすぎる。部署が変わる人は少ないが、応援という形で移動する人が...続きを読む(全157文字)
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新規開発の部署ですので、やりがいはあると思います。しかし、開発らしく期限に追われ、特急の仕事も増えるため、忙しさは目を向くほどです。しかし、忙殺されぬよ...続きを読む(全202文字)
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リーマン前に働いていたので、現状とはだいぶ異なっているいると思います。
派遣で入社しました。派遣会社からは頑張れば正社員になれると言われて、行きました...続きを読む(全205文字)
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やりたい仕事はやらしてくれる会社と思う。但し、理解されには相当な時間がかかります。変化をしたく無い人が多いので、変化には抵抗がある。比較的のんびりやでゴ...続きを読む(全155文字)
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バブル時代の後期になりますが高校卒業で入社し、入社後2ヶ月後に三交替勤務を経験しました。深夜1つの工場の中で一人で夜勤をしていた事や、月に1~2度休日に...続きを読む(全215文字)
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企業はモチベーションを上げるために、要所要所で課題を与えるように努力しているようです。課題に対して、クリア出来れば、昇進試験を受けるチャンスを与えられる...続きを読む(全189文字)
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職種:自動車関連事業部での営業
仕事のやりがい:国内、海外問わず一流のカーメーカーを相手に仕事をする事が出来る
為、刺激になる。カーメーカーからは...続きを読む(全158文字)
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研修制度は充実しており、語学及び理系であれば計測器系の
取り扱いの研修などが受けられる。なおかつ受けやすい雰囲気である。
また、有給の取得にはかなり力...続きを読む(全176文字)
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正直社内の花形部門は自動車関連事業部。そういう意味でその他の部門に所属する社員は肩身のせまい思いをするでしょう。
但しいい意味でやさしい雰囲気の会社で...続きを読む(全164文字)
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やりがい、面白味は、入社3~5年はあまり感じず。決まった法人との取引で、納期や価格を強烈にPushされることもあるが、ドラスティックな環境変化(技術革新...続きを読む(全164文字)
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非常に堅実な社風であることから、物事を始めるのにいつも慎重です。また、縦横の繋がり・認識の共通化を重視しているところから、事(プロジェクト)を起こそうと...続きを読む(全260文字)
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・国内、海外の大手企業との取引があるため、業界で働いているという空気は感じられる点ではやりがいを感じる人もいるかもしれない。
・社員に対する一律の待遇...続きを読む(全154文字)
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入社直後からどんどん仕事を任せてもらえるので、やりがいはあります。自分の仕事についてのプレゼンの機会も与えてもらえ、そこで自分の言葉で説明させてもらえた...続きを読む(全150文字)
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若手でも発言が採用されることが多いため、主体的に動けば動くほど会社での可能性も広がる。ただし、日本企業ならではの組織の縦割りがはっきりしており、限界があ...続きを読む(全151文字)
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非常にしっかりとした企業である。社員教育も熱心に感じる。年功序列であるが、良い意味で社内競争の環境がある。福利厚生もしっかりしている。将来性もあるとかん...続きを読む(全152文字)
事業の将来性でいうと、日特は売上の中心がスパークプラグのアフターマーケットの補修需要に支えられている印象だ。だから、少なくともあと10年くらいは今と近い水...続きを読む(全223文字)
平均年収自体は上がっているので、全体としての給与水準は高い会社だと思う。ただ、ボーナスの比率が現時点では高いと感じるのでそういった点は景気に左右されてしま...続きを読む(全83文字)
就労環境はかなり良いと感じた。まずオフィスがとにかくきれいで、働く場所としての快適さは高い印象だった。久屋大通に新しくオフィスを持ったという話も聞いて、こ...続きを読む(全104文字)
これから事業転換していかなきゃいけない会社だからこそ、挑戦を大事にしている印象だった。座談会などで、若手でも自分から声を出して仕事を進めているという話を聞...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務の優先順位付けと標準化が進んでいたため、残業に依存せず成果を出すことができ、ワークライフバランスの取れた働き方を実現できました。
有給休...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務、柔軟な働き方が整備されており、ライフイベントと両立しながらキャリアを継続しやすい環境でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
専門性と協調性を兼ね備えた社員が多く、管理職はメンバーの成長を支援しつつ、責任ある判断を下すリーダーシップを発揮していました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
各種手当や休暇制度、健康支援制度が整備されており、従業員の生活基盤を支える福利厚生が充実していました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
階層別研修や専門分野ごとの教育プログラムが充実しており、実務と連動した形で継続的なスキル向上が図られていました続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収水準および評価制度は、業務内容と責任範囲に見合っていたことから、妥当性の高い制度だと感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
裁量は大きく、成長しようと思えばいくらでもできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は確立されていないように感じる。ある...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
雰囲気が緩い点。いる人も一部を除いて優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
空気の緩さが様々な諸問題を生み出している点。経営陣が何...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
秘書は役員や幹部層のサポートを担うため、
経営判断の近くで仕事ができる
会社の戦略や方向性を肌で感じられる
会議準備や資料調整を通して全社の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
EPSONやフィリップスの無理難題と原価低減要求に何をどの程度削って対応するのか、社内の技術や品証と調整していく作業での経験
【気になること...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
責任ある業務を任される機会があり、自身の成長を実感できる点にやりがいを感じました。工夫や改善が成果につながる場面も多く、主体的に取り組める面...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
素材メーカーならではの“社会の根幹を支える実感と技術で未来を拓くワクワク感が同時に味わえる点にあります。ガラス、化学品、電子材料など多岐にわ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
原料の作製や補給作業をメインで行っています。シンプルな作業なので新人の人でもやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほぼ無い。
パワハラが凄まじい上司に厳しく叱責された後に助け合える同僚が残っている点は良い点だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
大き目の工場で1人でライン作業が主な業務だった為やりがいなどは特になかったです。他の課はどうかはわかりません。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなので、なれれば、楽ですが、キャリアアップしたい人には向かないです。ずいぶん昔の話なので、...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 日本特殊陶業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポントクシュトウギョウ |
| 設立日 | 1936年10月 |
| 資本金 | 478億6900万円 |
| 従業員数 | 16,141人 |
| 売上高 | 6529億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川合 尊 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 987万円 |
| 電話番号 | 052-218-6095 |
| URL | https://www.ngkntk.co.jp/ |
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