東洋ワークセキュリティの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
現場職の場合は残業がほとんどなく現場への直行直帰が可能なので仕事終わりのスケジュールなどが取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性スタッフの方も多く女性の方も多くの現場で活躍されている印象。
裏方での仕事というより、受け付け業務や荷物検査など表でお客様対応をメインにし...続きを読む(全148文字)

【良い点】
社員同士は気さくで風通しの良い職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって勤務時間や日勤夜勤などで給与が変わるため毎月の...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場によっては直接クライアントと話す機会があったり、お客様と接する場面があるので、何かあった時に適切な対応をした際にありがとうと直接言われるの...続きを読む(全98文字)

【良い点】
シフト制であるため、ある程度は休みを調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
前日になるまで出勤か休日か分からない。そのため、予定...続きを読む(全146文字)

【良い点】
主に交通誘導（2号）がメインであるが、施設警備（1号）にも従事させてもらえるため、警備員としてのスキルアップにつながる。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前日に配属先現場、休みかどうかの連絡が来るのでとてもじゃないが予定を立てられない。内勤業の方達はもっと辛そうだった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
警備員としてのキャリアしか積めないので、そもそもの社会人としてのビジネスマナーすら身につけられない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
男女問わず募集しているため、よほどのことがない限り弾かれることはないはず。ただし、正社員としてはおすすめはしない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次に付く仕事も警備業界なら活かせるスキルや資格もあるが、それ以外は特になし。ビジネスマナーすら怪しい先輩も多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
昇給は年に1回必ずある。在籍10年で昇給しなかったことは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価基準が不明。施工管理としてゼ...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大抵の会社に言えることですが、
昇給については、面接の段階で細かく確認した方が安全だと思います。
入社後に｢あれ？...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時はインセンティブが非常に高く、やればやるだけ給与に反映された。契約社員から正社員になるためには安定していい成績を抑える必要があった。チーム...続きを読む(全190文字)

【良い点】
売り上げを作れれば賞与100万円以上はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり必要になるため、買えるのは22時とかに...続きを読む(全120文字)

【良い点】
商業施設の受付としては、月給は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給賞与がないため、頑張りが反映されない。
リーダーになれ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいでとりあえず感で昇給されるため、頑張っていてもそれが反映されるとは言えない。また相談しずらい。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期毎に8つ目標を立てなければならず、負担が多すぎる。達成に近づかないと上司との面談で尋問のように詰められるのでい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
同業種の初任給にしてはちょっと多いかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は給料が優遇される。整備士は技術があっても専門卒と...続きを読む(全133文字)

【良い点】
同業他社に比べると年収がとにかく低い。営業やCA（キャリアアドバイザー）はインセンティブがあるが、基本給が低いのでインセンティブがないときつい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
評価に応じた年収を頂けます。
同年代と比較したときに、頂いている年収は高いです。
賞与も年によってはかなりいただけました。
最高で6か月程度頂...続きを読む(全188文字)