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ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユー・エム・シー・エレクトロニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユー・エム・シー・エレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

ユー・エム・シー・エレクトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ユー・エム・シー・エレクトロニクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社後研修やOJT研修、専門知識を習得するための研修など、様々な教育制度がある。続きを読む(全40文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
経理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の社員が多いせいか、引継ぎや教育制度はなく、自分で失敗しながら身につけていく雰囲気です。また、離職率が高く...続きを読む(全193文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育育成はまったくと言っていいほど何もなかった。強いて言うなら周りの人たちには恵まれたのと、チャンスを与えられたことは良かったと思える。
【気...続きを読む(全190文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主にOJTでの対応。システムの使い方から丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないというよりは教育...続きを読む(全265文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に、能力開発は自分責任という考えです。以前は、指導してくれる上司もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は有りませ...続きを読む(全200文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後の研修は、入社ガイダンスを総務から受け、工場研修が数日、
その後、OJTになり、充実しているとは言い難い。入社年毎、
役職UP後の研修等も無し。...続きを読む(全179文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業力は身に付きます。
社外の他に社内でも発表会等が多くありイヤでも人前で話すことが要求されます。
会話が上達すれば業界・業種関係なく役に立つでしょう...続きを読む(全152文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ユー・エム・シー・エレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

高度な技術を駆使して、社会インフラを支える製品づくりに携われる点が魅力。続きを読む(全36文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

平均年収は約550万円で、業界平均と比較するとやや低めである。続きを読む(全31文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

健康診断、社宅制度、 cafeteria制度など、一般的な福利厚生制度が備わっている。続きを読む(全43文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自動車市場の電動化や自動運転技術の進展に伴い、車載機器の需要は今後も増加していくと予想される。続きを読む(全47文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が一切ないところ。続きを読む(全49文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はとくにありません。引き止めはありましたが仕方ないといったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己都合退職者には走行会...続きを読む(全166文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい体制になり、いろいろな面で改善されているようです。経営者が変わりましたが社員・管理職は変えられないので、意識を変えるだけのも相当な時間が...続きを読む(全186文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットなどでの評判は悪く、クセのある会社ではあるものの慣れてしまえばそれなりには過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年...続きを読む(全233文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいる場合、時短や産休、育休をとることができます。
ワーママも多いので、理解があるほうだと思います。女性は役職がついていても、海外への出向...続きを読む(全180文字)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の機械関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社がラインオペレーター(契約社員)に期待をしておらず、ミスを多発するオペレーターや動きが遅く生産計画に届かないオペレーターでも辞めさせられた...続きを読む(全215文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

富士計測システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)

日本電業工作株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)

東芝テック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)

FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外教育を選んで受講できる。何かやろうとすることに対して抵抗は少ないが支援も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが管理職...続きを読む(全95文字)

三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宇宙の回路設計のノウハウが学べる
宇宙の品質管理は特殊で、今後宇宙開発に従事する際は重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全110文字)

ニデック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに社外の研修を受けれるので、基礎を学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった研修はなく、新卒に対しては、大...続きを読む(全118文字)

パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり教育システムは整っていないと思う。けど、定期的にeラーニングなどがあるが正直やる意味があるのかは微妙。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ユー・エム・シー・エレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社
フリガナ ユーエムシーエレクトロニクス
設立日 1968年1月
資本金 47億2900万円
従業員数 5,681人
売上高 1312億8900万円
決算月 3月
代表者 大年浩太
本社所在地 〒362-0022 埼玉県上尾市大字瓦葺721番地
平均年齢 45.2歳
平均給与 621万円
電話番号 048-724-0001
URL https://www.umc.co.jp/?ml_lang=en
NOKIZAL ID: 1199305

ユー・エム・シー・エレクトロニクスの 選考対策

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