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株式会社不二家

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不二家の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全60件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社不二家の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社不二家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

不二家の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

不二家の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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不二家の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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60件中1〜25件表示

株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
海外事業に対して、焦って投資していると思う。もう少し冷静に判断するべきだと思う。とにかく売上だけを意識してしてい...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は賞味期限の事件もありパブリックイメージが悪かったですが、今はCMに人気アイドルを起用したり、ヒット商品が生まれたりとイメージがよく、非...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    菓子部門が好調で、キャラクターのブランド力があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    洋菓子部門はかなり厳しいです。当時も原料の値...続きを読む(全237文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    可もなく不可もなくずっと業績も平行線を辿っていくのだろうと思う。なので突如暴落することもないし上がることがないので安定性があると思う。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    1.0

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    チョコレートに特化しており、他の製品が他社と比べて弱い。あと慢性的な人手不足が酷い。続きを読む(全42文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少子化で菓子需要は伸び悩むが、カフェ事業や海外展開で成長余地あり続きを読む(全32文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食べ物は消耗品なので、トレンドに影響されることはないと思うが、会社としての向上心はあまり見受けられなかった。続きを読む(全54文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長年培ってきた信頼と実績を基盤に、安定した成長を続けている企業です。
    老舗企業として確かなブランド力があり、今後も安定した事業展開が期待できます。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    将来お菓子が無くなる可能性は無きにしも非ずと言う点続きを読む(全25文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    原材料高騰への対策や商品戦略、新市場開拓の取り組みが必須続きを読む(全28文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    お菓子に限らずですが、原料費の高騰などにより価格が上がっているのでその中でも購入し続けられる商品作りが必要だと思いました。続きを読む(全61文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    チョコが強みという認知はあるが事業拡大難しく、価格変動などのリスクが課題。続きを読む(全37文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    良くも悪くも、山崎製パンが親会社にいるので安定はしそう。続きを読む(全28文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    やはり国民の胃袋は減っていくので、そこが食品営業すべてが持っている課題であると思う。海外展開はあまり大きくはないが行っている。続きを読む(全63文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    今後水事業や海外に向けてのお菓子事業にも着手するらしい。続きを読む(全28文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性がゼロだと思います。
    販売職なので成長感じられずに退職したいと思っています、

    問題を解決できない、あれも...続きを読む(全244文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    万博への出店など、老舗企業ではあるが、挑戦を大切にしているため。続きを読む(全32文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    これからもケーキやお菓子の開発を行っていくためいいと思う。続きを読む(全29文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ケーキを販売する店舗があるので他の製菓企業と差別化されていると思う。続きを読む(全34文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    キャラクター認知度ナンバーワンなこともあり安定している続きを読む(全27文字)

    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知名度やキャラクターは他の菓子業界よりも認知度が高く、信頼性はあると思います。いろいろな企業とコラボしていて、どこでも見かけられるのが良いと...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 商品企画 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    圧倒的なブランド力。ペコちゃんというキャラクターや、ロングセラー商品を基盤にして新しいことに挑戦できるところ。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    甘い。海外事業とライセンス事業は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    原料高で業界自体厳しい上、社内はトップダウンすぎてついていけ...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年1月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    既存のブランド力が強く、新商品の開発も積極的に行っているとのこと。続きを読む(全33文字)

    60件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    不二家の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社不二家の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時はまだ昭和感を感じていましたが時代に柔軟に対応できていると思います。
    人事部がとてもしっかりしていたのでピシッとしているところも非常...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社不二家の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の業種ごとでも研修が豊富でそれぞれの道に分かれることになりますが専門分野をしっかり聞くことができるのでとてもためになります。続きを読む(全70文字)

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    株式会社不二家の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職はしてしまったいますが、女性の活躍も活発で、当時同期だった方々も上に徐々に役職が上がっており良くなっていると思います。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社不二家の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で好きな講座を選んで通信教育が受講できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社で教育が完結できない。外部委託している状況。研修...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字が良ければ賞与は良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当によって有利不利が出る。
    人事異動に関しても希望が通るかどうかの判断が...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社不二家の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司がフォローしないことが多い。逃げに走ることがある。
    組織として成り立っていない部署...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社不二家の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の幅が少ない。同業他社と比較して。
    家賃補助が対象外となる事例もある。
    ルールがよく変わるので大変。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社不二家の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の人に業務が偏っているため、人によって残業時間が大きく異なる。部署によって...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社不二家の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒から5年くらいは世間の水準と同じくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当の見直しがなく物価高になると限られた社宅しかな...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社不二家の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトでも出勤した日であれば半額で食事ができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ一品が1000円以上したので学生には厳...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(食品・飲料)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アルテゴの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    とにかくない。ただそれだけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフを大事にできないところは成長しないと思う。
    問題発覚からの対応...続きを読む(全80文字)

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    株式会社今里食品の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今里食品は調理麺業界のリーディングカンパニーとして業界全体を引っ張っている企業です。調理麺業界は近年の日本の時代(少子高齢化や女性の社会進出...続きを読む(全465文字)

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    株式会社今里食品の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手コンビニ、スーパーとお取引しているので安定した基盤がある。創業約80年なので長く勤務できると思います。業績も好調で給与として目に見えて社...続きを読む(全97文字)

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    協同食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ウインナーのシャウエッセンは主力商品であり、地元の小学校などにも給食で無償提供していたりするので地元貢献運動を実施している。続きを読む(全68文字)

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    アヲハタ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キユーピーグループなので基本つぶれることはないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジャムしかない。これに尽きる。
    もっと売れそう...続きを読む(全87文字)

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    株式会社コロンバンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    宮内庁と取引している点。取引先がそこそこ大きい会社である点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新商品がほぼなく、既存の商品を使い回し...続きを読む(全190文字)

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    ヤマダイ食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業績は上がっているが、競合優位性は全くなし。
    むしろ競合他社品と比べて価格が高いため、コンペなどでは負けてしまう。
    ただ、多少価格が高くても...続きを読む(全227文字)

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    株式会社明治の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当社は数多くのロングセラーブランドを有しており、極めて安定的な事業運営を実現しています。近年のインフレ局面においても、長年築き上げたブランド...続きを読む(全575文字)

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    株式会社東洋新薬の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    経験豊富な先輩方から的確なアドバイスや手厚いフォローを得られるため、成長しやすい環境です。能動的に動ける人は評価されやすく、レベルアップでき...続きを読む(全204文字)

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    マルコメ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の幅が広がっている点で、チャレンジできることがたくさんあると思います。大きな会社のため、個人的に飛び出た大きな挑戦はできないかと思います...続きを読む(全118文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    不二家の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社不二家
    フリガナ フジヤ
    設立日 1938年6月
    資本金 182億8010万円
    従業員数 2,486人
    売上高 1099億8400万円
    決算月 12月
    代表者 河村 宣行
    本社所在地 〒112-0012 東京都文京区大塚2丁目15番6号
    平均年齢 36.1歳
    平均給与 546万円
    電話番号 03-5978-8100
    URL https://www.fujiya-peko.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132130

    不二家の 選考対策

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