この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現状、業務量はちょうど良く残業時間は自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目以降になると、技術サービスや工業...続きを読む(全101文字)
日本化薬株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本化薬株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本化薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現状、業務量はちょうど良く残業時間は自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目以降になると、技術サービスや工業...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員はおっとりとしていて真面目な方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬研究所には管理職のパワハラが横行しています。こ...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には優しい社員が多い。社員の間でも日本化薬は優しいと言う声が多く、中途入社の方もそう言う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
常識的な社員も中にはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間のマウントの取り合いが激しい。続きを読む(全58文字)
【イベントや選考を通して感じた】役員面接では5名の方がいらっしゃったが全員穏やかで話しやすい雰囲気だった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
仕事ができなくても管理職になってしまえば、なんとなく管理職でいられる点。管理職登用も基準はバラバラ。人によって甘辛。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
・比較的話を聞いてくれる管理職が多い。
・社員は穏やかな人が多く、社員を育てる風土があるので、積極的に行動すれば育ててくれると思う。
・多くは...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未だに古い体質の人が特に管理職には多い。
谷底に突き落として這い上がってきた人だけを育てるというような時代錯誤の管...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
穏和な人が多い。
育ちの良さが感じられる。
大手に負けない有能な人も一部いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究所の管理職になって...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大人しい人が多い。主体的に仕事をこなそうという気概は感じられない。いかにして楽に仕事が出来るかを部長自ら実践してる風潮がある。次に日に酒臭い部...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下なし管理職がひたすら増加しており、管理職になると降格は無いため、サボる人、非管理職に高圧的になる人様々です。残...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非常にまったりしているところは良い。
また、ガミガミ説教を行うような人がいないため良いと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
非常に風通しが良く、優しい人ばかりであると思う。社員に関しては人の悪口を言う人が少ない。管理職に関しても、役職のない社員などにたいしても差別な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
役職のない社員たちは膨大な仕事を分担しながら団結してやっている。基本的には穏やかでいい人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事量、成果、レベルから見ればサラリーは十分。勤務地、組織にもよるが、成果が上がらなくても大半は居心地の良い職場環境。責任もなければ、負うこと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
いい意味でのほほんとした社風のため、優しい上司が多い。逆に言えばガツガツしたタイプだと頑張りすぎだろ、みたいな目で見られてしまうかもしれない。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
元社長は、知財の神様と呼ばれた人で、非常によかった。現在は、社長ばかりが金を設けている。しかし、よく神風がふくおかげで、何故かうまくいっていた...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列なので、マネジメント能力がなくても、管理職が与えられてしまいます。なので、マネジメントがうまくできず...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
管理職になれば給料が飛躍的にアップします。管理職から非管理職への降格はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピープルマネジメン...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
上司は皆優秀でしっかりした人が多かった。
また、有名私立大もしくは国公立大の大学院卒であった。
化学の研究所の為、正社員はほぼ男性で女性は契約...続きを読む(全178文字)
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社員は基本的に優しい人が多いです。疑問点など質問すればきちんと答えてくれます。
ただし、40代・50代の現場責任者には評価に客観性を持たせられない人、パワ...続きを読む(全133文字)
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会社の体質として仕事が担当者任せになることが多いので、仕事ができる人はスキルも上がり、社会人としての魅力も出てくる。仕事ができない人については、残念な人も...続きを読む(全157文字)
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公務員体質で風通しがよくない。40~50代の現場責任者世代に変な人が多い。よくも悪くもザ・日本企業。福利厚生は充実。どこの会社も同じかもしれないが、ゴマス...続きを読む(全150文字)
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管理職との距離は近く、コミニュケーションはスムーズにとることができる。しかしながら、ジェネリック医薬品を取り巻く環境が刻々と変化する中、実際の現場での苦労...続きを読む(全165文字)
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どこの企業もそうだが、正直、管理職はデキる人もいればデキない人もいて、私はその両方の方の下につく機会があった。良い人について簡単に言うと、ビジネスマンとし...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、これほどまでに年功序列が強いとは思いませんでした。また、部署による格差があり、早く帰る部署、残業する部署が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収について
基本的には年功序列で上がっていきます。管理職になると大きく上がるようです。
評価制度について
納得性は高いとおもいます。
上司お...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
英会話の費用援助など、やりたいことに応えてくれる環境であると思います。学会、セミナー、勉強会なども業務との兼ね合いをつければ参加は可能です。海...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ワークライフバランス全般について
非常に優れていると思います。管理職の方も非管理職に対してワークライフバランスの配慮をしていただいているように...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
主に独身者への家賃補助が大手並みに手厚い。事業場によるが、寮がなければ借上社宅の補助がある。家庭をもち、持ち家となる場合は補助が一切でなくなる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
入社10年程度は、基本的に年功序列のため給与が下がることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは、同期は同じポジ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
近年は、産休育休制度があり、男性も積極的に取得している姿が見られるため、子持ちに優しい会社と感じる。一方で子持ち以外の人へ業務の負担が多くなっ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業するなと早く帰宅させられる文化が根付いている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業禁止が前提過ぎて締切短い仕事の対応が出来ないこと続きを読む(全77文字)
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【良い点】
低い!
【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる!これでは良い人材は集まらないと思ったら、新卒から積み上げ方式なので、中途採用には別レ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性は割と多い方だと思う。産休後に復帰してる人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多いが新卒からの人ばかりで中途で女性は少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優しい方が多い。目の前の仕事を一生懸命こなす方が多い。年功序列ではあるが、一人一人の社員の声をしっかり聞いてくれる印象。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の指示ミスの責任を派遣社員に押し付け、言い返されたら上司に(自分に都合の悪い事実を除いて)報告し解雇する。
上...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
全員が早く昇進するんだという意気込みで競争意識も高く前向きに仕事をしているため、レベルは高くなり、ボッーとしている社員は一人もいない。
管理...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
そんな怒鳴ったりとかは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスったら終わり。
仕事ができる人が可愛がられる。
ミスの事を延々とネチ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの社風の為、風通しが良いとは言えないと感じました。
時代の流れを汲んで、柔軟に変化していける企業体質を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人は良い人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人が多いが、仕事となると違うことも多い。精神的な理由で、何年も休職している、休...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多い。大声で指導をしているなどの光景は全く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は少し閉鎖的で村社会的なと...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、会社全体のアンケート調査をしてますが、役員に対する信頼性が低いようです。現在その信頼性を取り戻すべく対応をし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ウマの合う上司がいれば、昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント能力のない管理職が多く、若手の部下が育ちにくい。他...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人が良い人が多い。家族のようなアットホーム感があり、居心地は基本的に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいことを言わないのが組...続きを読む(全91文字)
会社名 | 日本化薬株式会社 |
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フリガナ | ニッポンカヤク |
設立日 | 1916年6月 |
資本金 | 149億3200万円 |
従業員数 | 5,902人 |
売上高 | 2017億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 涌元厚宏 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 736万円 |
電話番号 | 03-6731-5200 |
URL | https://www.nipponkayaku.co.jp/ |
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