ヴォートルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
音楽ホールで芸術に触れながら働くことができるのは貴重な経験になりました。お客としてでなく、スタッフとして公演にかかわれるのは楽しかったです。
...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の類いは全く整備されていませんでした。
スタッフの入れ替わりも激しいため、あまり長い間働いてもらおうという...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません。ただ、あまり給与が高くないことから、将来性が保証されているとはとてもじゃいですが言えません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
お子さんがいる方も多くいらっしゃいました。正社員でなければ働きやすいのかもしれません。特に第二事業部は。続きを読む(全58文字)

【良い点】
クラシック音楽が好きな方は楽しいかもしれません。私は音楽がわからないので、スタートダッシュが遅れたました。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
臨時社員、契約社員がほとんどなので、仕事量がほとんど変わらないし、臨時が取り扱う範囲なのかと疑問に思うこともあった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大変低かったので、生活するので精一杯。貯金なんてもってのほかでした。音楽をしている方が多かったので実家が太いのかな。続きを読む(全78文字)

【良い点】
臨時社員や契約社員は私の部署では定時で帰れていたのでよかったですが、他の部署では残業が当たり前の場所もありました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
交通費は一定の範囲内であれば全額支給してくれます。休みの希望も聞いてもらえるので融通は聞きやすかったと思います。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面がほとんどです。あまりにも低すぎる。他の人たちはどうやって生活しているのか聞きたかったが、そんな仲になる雰囲...続きを読む(全85文字)

【良い点】
アサヒビール社の中で唯一、一般顧客と直に対応する業務であるため、自分の対応でお客様に喜んでもらえた時のやりがいはひとしお。続きを読む(全67文字)

【良い点】
マインドセットは充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マインドセットや研修は充実していたが、思うが、そこで染まれないと今後は...続きを読む(全136文字)

【良い点】
派遣なので、何かあったときは営業担当を通して企業に伝えてもらえるのがよい。間に入ってもらえるいうことは安心感がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社時は土日祝、年末年始、お盆の休暇があり年間休日も多く、週末に友人との予定計画しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のワークフローの使いづらさ、UI/UXの古めかしさ。Microsoft縛りなのはともかく、自社開発システムに時...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時や出向前は良い雇用条件を提示してるので合意するのですが、出向して数ヶ月後に本人の同意無視で滅茶苦茶な雇用契約...続きを読む(全115文字)

【良い点】
入社時と相違ないとおもいます。勤続年数が長くなると、給与面など不満が出てくることもありますが…
勤務日数は、現場によりけりで休日日数が増える可...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
買収された側の企業にいるが、親会社の基本的なルールや考え方をキチンと現場におろさないのに、知っていて当たり前という...続きを読む(全116文字)

【良い点】
周りの方にわからないことを聞けばかなり助けてくれるためその点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高いため、若い人が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
駅からも近く、オフィスが綺麗で仕事はし易い環境です。組織も若い職員が非常に多く、活気に満ち溢れています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)