博報堂コネクトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時は、明確な評価基準がなく、残業して頑張ってるなという漠然とした印象で評価されていました。

なので、定...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コールセンターのアウトソーサーなのでいろいろな業界の経験を積むことが出来ると言うところはメリットだと思います。エンドユーザーに満足してもらいそ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業界的に精通している人がいる
親会社が広告代理店なので、マーケティングに精通している人と関わる機会があるのかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事が営業をやらなくても安定してる案件が入ってくるためのんびり仕事したい人には向いてる。出張や転勤は少なく良い意味で、都内で転勤なく仕事をまっ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
コールセンターの仕事になじめるかどうかがポイントのような気がします。そもそも向いてない人は、かなりストレスなので、クレームの対応などが普通にで...続きを読む(全160文字)

【良い点】
高齢者をターゲットにした通販型のコールセンタービジネスが柱担っている。高齢化社会になることを鑑みればマーケットシェアは決して低くなく、事業成長...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業がないところ、シフト制なので基本的シフト通りに勤務できる。ただし電話が終わった後の後処理が終わるまでは帰れない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いわゆるコールセンターなので、敬語だったり、基本的な言葉遣いを学べるところは、非常に良いと思います。あと丁寧な研修制度があるので、事前知識がな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
派遣だったのでほとんどが時給制。獲得率や営業成績によっては特別な報奨金がでることもあったが、最近はどうなっているのかは分からない
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によるところが多く、休日出勤や残業が多い社員もいた。ただ強制されることはない。会社として残業を減らす動きがあったがあまり機能していなかった...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件は上流工程がメインと聞いていたため｡
ただ､本人のスキルと案件次第のため､かなrずしも上流工程に携われるわけで...続きを読む(全134文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として入りました。
募集していた求人情報は、完全ノンテレ業務で、コツコツもくもく作業...続きを読む(全671文字)

【良い点】
退職したいと打ち明けると上司は親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さや、体育会系の数字の追い方がき...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。繁忙期の残業や休日出勤で体を壊す。社内恋愛も盛んなので周りが気を使うこ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術研修やフォローアップなどがまるで無い。成長する機会は業務もしくはプライベートのみであり、会社が支援してくれるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スパッと辞められた。制服とは洗って返す形になるので、最後の挨拶はできる！
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。転職を機に辞め...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上司が理解のある人だったので、言い出しずらいということはなかった。キャリアチェンジのために退職したいという旨を伝えたら応援すると受け入れてくれた。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が人によって態度が冷たかったり、人によって態度が良かったりなど、
後は連携が取れていないのか言っていることがバ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業は基本的にきちんと付くので、サービス残業はないので、プライベートより稼ぎたい人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全225文字)

【良い点】
やりたいことだできないこと以外は不満はなかった。人に恵まれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことが出来なかったから続きを読む(全78文字)