この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合に入っているのでやばくなってもボーナスは一応もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給自体は少なくないのに、引かれる額が他の...続きを読む(全103文字)
矢崎部品株式会社 報酬UP
矢崎部品株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜4000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、矢崎部品株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に矢崎部品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
組合に入っているのでやばくなってもボーナスは一応もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給自体は少なくないのに、引かれる額が他の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自身にやる気があれば年間目標を定めて達成すれば評価される。が、専門性が高すぎると目標を定めても理解が及ぼす評価されない
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与はコロナで下がったが少しずつ回復している。賞与はそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本評価は相対評価であるため、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は安定してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は安いと思うので残業がないと金銭面はキツい。その分賞与が高く感じるので年収...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に頑張らなくても給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は自分で設定した目標の達成率に応じて変化するが、等級が上が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ボーナスがちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いです。独身の時は独身寮など福利厚生で資産形成ができますが、30...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年功序列のため勤め続けてやることやれば必然的に昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のせいでどれだけ頑張っても給与には反映...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業績に関わらず、賞与は必ず支給された点はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は勤続年数が高くても昇給が少ないのでボーナ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると同じような仕事をしている割に給与水準が低いかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生は、やはり部品サプライヤー大手であり、寮や社宅や社員食堂など充実しており、生活する分では問題ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
残業も普通にでき
休日出勤もあったりするので
稼ぎたいときは頑張り次第で給料増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
パートなので薄給です続きを読む(全79文字)
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【良い点】
半期毎に期初に決めた目標に対しての達成率から面談で決めている。
管理職への昇進はM等級試験を受験し合格することが必要。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低くまた賞与も下がっているため若い人がどんどん辞めている印象です。ここ何年かはコロナの影響で賞与が下がり基...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
競合他社などに比べ年収は低め。
業績の割にはある程度賞与を頑張って出してくれているのでまだましかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
昇格はある程度までは、自動で上がるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の査定でいくら頑張っても評価されない。
上司の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
昇給は何事もなければ毎年上がるようになっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・賞与が他の自動車部品会社と比較して少ない...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
1年目で年収400万円程度であり,新卒の中では平均か少し上ぐらいの給与だと思います.
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度であ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は残業代で稼いていたようなものだから基本給は高くなかったように思えるし、後は出向していたから出向費用が出ていて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給は仕事できるできないに関係なく1年に1回必ず上がります。
静岡の企業では給与は良い方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
大概の人は、年功序列で上がることができる。
ただし、昇給や基本給が低いため、上がった実感があまりない。
独身寮や社宅制度があり、住宅費が抑えら...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般企業程度の給料は貰えていた気がするので良い。
ボーナスもしっかり出る。
残業代もICで管理されているので余程自分が隠ぺいをしなければちゃん...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事の難易度に関係なくほとんど年功序列で給与が上がるため、安定した生活を送ることが出来る。評価制度は年間の目標を決めて、上司と面談を行うが、上...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給与は一般的にみても低いと思われるが、残業手当だけはやった分だけは出る。
これは昨今言われているCSRの観点からそういった取り組みに前向きに対...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
製造業で大手の割には給料は高くはないです。
福利厚生が良いので、そちらを目当てとするならば妥協できるところもあるのではないでしょうか。
独身者...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
安定してる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは評価によって変動するが、一定等級以下は部署内での相対評価のため誰かが高い評価を得...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
生理休暇が取れるのがとてもいいなと思った。あと、保健師の方も女性なので気軽に相談できるのもポイント高い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
出張が多く、そこで仲良くなれたりするのはとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
男の人ばかりなので普通にパワハラっぽいことやセ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
交通費全額出してくれる。家が遠い人は格安で寮にも住める
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に家から近い人どんなに寮に入りたくても住めな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
長期休みが長いため、他の会社よりもゆっくりしてられるのはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、祝日出勤のため、祝日で出勤するた...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ハーネス製品を作る生産現場は、他の部署から納期を求められるため、それに追われるが、生産設計や部品開発などは、納期がある中である程度、自分でコン...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランとかやっているが実態が伴っているのか甚だ疑問。管理者のマスターベーションだと感じる
やらされ感てんこもり。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
職場にもよるとは思うが有給休暇は取りやすいし、残業時間にも配慮している。過去の失態があるとはいえ、まあまあいいと思う
男性の育児休暇も始まった...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
二十年ほど前は、保育園、グラウンドテニス場、プール、トレーニングジム、体育館などがあったが現在はなにもない。
近隣...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休は取りやすく、子供が生まれてからも時短の勤務を選択できるのでいいと思います。また有給も時間単位の有給もあるので、とても女性に働きやすいので...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本土日休みで祝日は出勤である。年間休日が120日以上あり、ゴールデンウィーク、年末年始、お盆などの日は9日の長期の休みとなる。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
部署や配置にもよるが、夜勤や残業がある。残業手当、時間外手当などは普通に支給されますしゅうちゅうしてしまうこと。大企業やグループ会社内で比較す...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
年収に関しては普通。ただ、評価制度が殆ど機能していないと思われる。社是であるユーザー現場主義を真面目に通せるような人間はあまり評価されない。つ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
年収は年齢に関係なく、経験と
会社貢献度で評価される。
昇給は上司と面談する方式で
しっかりと評価される。
やりがいを感じて勤務できる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
職能給の見直しで月給は妥当性があると思う
賞与は4ヶ月となってしまったが、会社の状況を考えると仕方ないと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
製造業の中ではかなりもらえている方だと思います。普通に過ごしていれば残業代込みで700-800万円くらいに到達します。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
チーフ(主任クラス)で年収700万以上、主任(係長クラスで)800万以上となる。
部署によるが業務内容に比べてかなりもらっていると思う。
また...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
最近昇給額が増えたので割と満足している。賞与も5.5〜6.0ヶ月貰えるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって昇格でき...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
仕事なりに見合った給与はもらえていると思います。
ただ、ライン作業に従事されている方は残業がほぼほぼないに等しいためその分懐が寂しくなりますね。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普通に過ごしていれば一定の年齢まで年間5000円程度昇給していく。
しかし定期昇給よりも昇格する時の昇給額が大きいため良い評価を取り続けること...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給評価が曖昧で上司にゴマすりをすると昇給しやすいです。
上司をヨイショすると昇給が見込めそうです。
基本給が低い...続きを読む(全127文字)
会社名 | 矢崎部品株式会社 |
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フリガナ | ヤザキブヒン |
設立日 | 1959年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 6,900人 |
売上高 | 2981億2600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 矢﨑陸 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番15号 |
電話番号 | 03-3455-8811 |
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