この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣業のため、同業種の中ではかなり低い分類になると思います。近年賞与額に関しては、他の中小企業に引けを取らない金額が出るようになり大分マシにな...続きを読む(全191文字)
株式会社ゼネット 報酬UP
株式会社ゼネットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣業のため、同業種の中ではかなり低い分類になると思います。近年賞与額に関しては、他の中小企業に引けを取らない金額が出るようになり大分マシにな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
精神力を向上を目指す場合には好都合の上司がいる。
ただし並大抵の心構えでは間違いなく精神的にやられて再起不能となるので心してかかるように。
【...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分で八つ当たりされ、精神的に追いやられることが多いので注意が必要。
帰属意識が無く、帰社イベントもなにか...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本社で役員に気に入られると過ごしやすくなる。
そう出ない場合は結構辛い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たりハズレが激しい。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはIT業界の中では充実しているように思います。休暇も管理職を除き取りやすい環境です。フットサルや野球などの部活動も行なわれ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
制度があっても顧客先次第です。
保険証が関東ITSなので様々な待遇が受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社と従業員の身の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
提出物をきちんと出す、研修に参加するだけでボーナス計算に使われる持ち点が上がる。また、権力があったり評価基準の甘い上司につくだけでも上がる。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
良い上司に巡り合えれば、自身のキャリアプランを一緒に相談してくれる。
比較的フレンドリーな社員が多い。
チューター制度や新人研修など、新人を逃...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
「育てよう」という意識が高い現場に配属になればスキルアップは目指しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後にJavaなどの研修...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが休みは大体もらえます。
ただ現場によっては土日出たりもありますが、後日振休がもらえます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成に理解のある上司のもとにつけば、適切なプレッシャーと責任を感じながらスキルアップを図っていけるが、理解のない上...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
多くの現場を経験できるので、場合によってはそれなりのスキルを得ることができる。
いわゆるどこにでもある中小の独立系SIer。
残業代は普通に出...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
有給がとりやすく、GWや夏期休暇、年末年始の休暇もしっかりある。有給奨励日もあり休みはとりやすい。ただしこれらは本社で勤務していればの話。現場...続きを読む(全164文字)
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福利厚生は会社の規模と比較すると努力していると感じる。
また改善しようとする姿勢も見えるので、今後も改善されていくだろう。
またクラブ活動や親睦会など社員...続きを読む(全111文字)
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【良い点】新人研修が充実している。unixやJava、SQLの基本から研修を受けることができるため、文系出身者でも基本を身につけることができる。また、マナ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社前と入社後に合わせて4カ月間研修があって、教育を大切にしている。入社してからはOJTも併せて行うので徐々に仕事に慣れていくことが出来る。...続きを読む(全156文字)
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技術派遣の中小SIerなので、配属先によるとしか言えません。どんな現場に配属されるかは運次第です。一応自社開発も行っていますが、自社開発を担当できる人間は...続きを読む(全237文字)
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他社よりも、社会貢献性という言葉を重要視しているように見える。
(それが仕事に関係するわけではない)
社長が青年海外協力機構の顧問をやっており、社員か...続きを読む(全163文字)
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新入社員研修として、Java等の基礎を学ぶことはできる。
他社向けの研修を行っていることもあり、研修内容はしっかりしている。
ただし仕事を通してスキル...続きを読む(全164文字)
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仕事は基本的に大手SIerから案件を受け、派遣や請負の契約で客先に常駐させる形式。
やりがいはプロジェクト毎に異なるため、「この会社だからこそのやりがい...続きを読む(全176文字)
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給与は基本給+資格手当+住宅補助+資格手当+役職手当となる。
リーダークラスまで昇格しても、ほとんど給料が変わらないと言われている。
基本的には残業代...続きを読む(全194文字)
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厳しいことを言いますが、中途で年収アップは見込めません。
新卒でまずお仕事を覚えたいというのであれば、問題ありません。
もし、稼ぎたいのであれば、残業...続きを読む(全228文字)
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管理を本当にできる方は少ないと思います。
どちらかというと、物作り集団です。
客先の評判はいまいちです。
しかし、一部の方はお客様と良い関係を築き、...続きを読む(全191文字)
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基本的に派遣請負業のため、給与賞与ともに低水準です。
休みは配属される現場によって取れたり取れなかったりします。
昇進は実力があれば比較的しやすいです...続きを読む(全176文字)
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賞与と昇級について気にかけている方が多いと思います。
以下のポイントが賞与・昇級の決めてとなります。
【賞与】
・自己目標達成度
社員自身が半年...続きを読む(全813文字)
会社名 | 株式会社ゼネット |
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フリガナ | ゼネット |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 169人 |
代表者 | 四元一弘 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目30番17号朝日生命南池袋ビル2F |
URL | https://www.zenet-web.co.jp/ |
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