株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート
- Q. 志望動機
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A.
貴社を志望しました理由は、intra-martによって、ただ業務を効率化することに目をむけるのではなく、ビジネスモデルから強化し企業競争力を高めていくという点に共感したためです。大学ではビジネスモデルを専攻しており、表面的な差別化ではなく見えない部分をどう強くてし...続きを読む(全421文字)
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート 報酬UP
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数50件)。ESや本選考体験記は6件あります。基本情報のほか、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
技術の話を少しした。初めての面接で失敗感が強かったが通った
何故この会社なのかを強く意識したため。
とくになし
和やかでした。ESを中心に聞かれました。
特になし。
穏やかだった。
会社でやりたいこととその動機を自分で深掘りしていたこと
とても和やかな雰囲気で、雑談のような形式で進められた。聞かれたことにしっかりと答え、取り繕わず自分を見せることが大事だと思う。
面接冒頭に雑談を入れてくれてとても和やかな雰囲気で緊張がほぐれた。パーソルな部分を主に聞かれた。
部門の社員2名と面接でした。ESの内容を深堀の質問がほとんどでした。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月26日【良い点】
社員向けのイベントや同好会など社員同士の交流は盛ん
雰囲気はかなり良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質や体育会系な部分がある続きを読む(全80文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月26日【良い点】
テレワークは事前の申請あれば調整可能
女性が働きやすいよう生理休暇や育児時短勤務制度など備えてある
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月26日【良い点】
基本給は平均的
ただ家賃補助などの福利厚生制度は本社並みに高水準
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない時は決して手取り給与が高い...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年5月29日【良い点】
比較的ホワイト企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は全体的にアニメオタクっぽい。
昇進するのは基本的には新卒...続きを読む(全601文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【良い点】
社内の雰囲気は和やかであり、仕事外の交流も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル事業の展開が入社時のイメージと比較してかなり...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【良い点】
生理休暇・育児休暇やフレックス制度が充実しているため、女性にとっては働きやすい環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【良い点】
NTTDの子会社であるため、福利厚生はかなり良い
住宅補助やテレワーク補助金なども支給されるため、従業員にとって働きやすい制度が充実している続きを読む(全76文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって、業務量にかなり差が生じる。
場合によっては部署に人手が足りておらず、一人に割り当てられる業務量が...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル事業を展開しているものの、最終的に何を目指しているのかが不明瞭。
また製品・サービス自体グローバル仕様で...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年2月15日【良い点】
大きな親会社がついているので福利厚生は一通りついている感じです。
基本的に、土日・祝はおやすみで、ゴールデンウィーク、夏季休暇、生理休暇、お誕...続きを読む(全170文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年04月13日
業界トップレベルの導入実績があるため、やりがいはある。続きを読む(全27文字)
投稿日: 2024年04月13日
標準的な収入ではないかと感じた。ポイントの付与があるくらい。続きを読む(全30文字)
投稿日: 2024年04月13日
未経験者の採用も多いため、教育には力を入れていると感じた。続きを読む(全29文字)
投稿日: 2024年04月13日
NTTデータグループなので、福利厚生面は手厚い。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年04月13日
イントラマートという製品で行えることが頭打ちになったあとがきつそう。続きを読む(全34文字)
投稿日: 2024年04月13日
社長の経営スキルが高いためなんとかなっている感じがある。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年04月13日
有給が取りやすいという話をよくうかがった。続きを読む(全21文字)
投稿日: 2024年04月13日
グループ内での取り組みや社内独自の取り組みが多くある。続きを読む(全27文字)
投稿日: 2023年09月26日
製品が汎用性高いものであるため業種業界規模問わず様々な企業に導入されているので製品としての実績・将来性もある。続きを読む(全55文字)
投稿日: 2023年09月26日
給料制度:等級制度 評価制度:半期ごとに評価面談を実施している。
続きを読む(全36文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート |
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フリガナ | エヌティティデータイントラマート |
設立日 | 2000年2月 |
資本金 | 7億3875万円 |
従業員数 | 491人 |
売上高 | 92億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中山義人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号 |
平均年齢 | 35.2歳 |
平均給与 | 681万円 |
電話番号 | 03-5549-2821 |
URL | https://www.intra-mart.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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63億9500万 | 61億7100万 | 76億5600万 | 74億7700万 | 85億3000万 |
純資産
(円)
|
40億1800万 | 40億400万 | 44億9700万 | 47億2500万 | 49億2200万 |
売上高
(円)
|
69億1500万 | 59億1200万 | 76億5300万 | 79億6600万 | 92億5700万 |
営業利益
(円)
|
7億2000万 | 1億6800万 | 8億4300万 | 8億1000万 | 3億7600万 |
経常利益
(円)
|
7億2200万 | 1億7000万 | 8億1100万 | 7億6500万 | 4億200万 |
当期純利益
(円)
|
5億2500万 | 1億700万 | 5億5000万 | 3億9900万 | 3億5000万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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6.55 | - 14.5 | 29.45 | 4.09 | 16.21 |
営業利益率
(%)
|
10.41 | 2.84 | 11.02 | 10.17 | 4.06 |
経常利益率
(%)
|
10.44 | 2.88 | 10.6 | 9.6 | 4.34 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。