ゼネットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
有休を消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
１年間かけて異動願を出していたが、受け入れられませんでした。それなのに新しく入...続きを読む(全119文字)

【良い点】
学生時代にプログラムを勉強していなくても採用してもらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の案件に携わりたい人が多い中で現場...続きを読む(全110文字)

【良い点】
育休制度はあるようです。男性でも育休を取ってる人がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で病んでしまった人が総務で一度リハビ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
資格を持っていれば資格手当が支給されます。ITパスポートを持っていれば月に2000円、基本情報技術者試験かセキュリティマネジメントの資格を持っ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
一人暮らしの人は住宅補助が月2万円でます。
残業代も全額支給です。基本給があまり良くない分、残業代で稼いでいる人が多いです。
【気になること・...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がることによる業務の負荷と昇給額があっていないため、昇級へのモチベーションが低くなる傾向に思える。
また評...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも中小Sier企業。売上の半分は大手Sierの下請けになっており依存度が高いため、そこが崩れると大きくに...続きを読む(全143文字)

【良い点】
配属先の部署の業務と自分の興味のある分野がマッチすれば面白みを見いだせる可能性はある。事前に部署について調べておく必要あり。続きを読む(全68文字)

【良い点】
新人にとっては３ヶ月の研修が自社の研修事業部で行えることはメリットだと思える。開発研修ではJavaでWebの基礎的な部分を行うことができる。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
勤務年数にもよるが、自分の要望があればある程度融通を効かせて作業場所を調整してくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)