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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼネットの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼネットの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼネットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.4
女性の働きやすさ
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1.7
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

ゼネットの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ゼネットの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ゼネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代にプログラムを勉強していなくても採用してもらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の案件に携わりたい人が多い中で現場...続きを読む(全110文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの現場を経験できるので、場合によってはそれなりのスキルを得ることができる。
いわゆるどこにでもある中小の独立系SIer。
残業代は普通に出...続きを読む(全207文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後の印象は特に変わっていません。
研修も充実しています。しかし、内容は簡易的な内容なので成長したい場合は自分でビジョンをしっかり持ち勉学に励む必要が...続きを読む(全162文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ゼネットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2016年3月27日
回答者:

【良い点】
N社に出向して勤務することが多い。
直接のエンドユーザへ伺い、サーバ構築をおこなう仕事があり、顧客折衝力は身につくだろう
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2013年3月29日
回答者:

今後の新規事業展開は、大きな流れはあまりないかもしれない。やはり役員、代表には金融、特にフロント部門にこだわりがあるように感じるし(ソロモンブラザーズ出身...続きを読む(全200文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年10月20日
回答者:

【良い点】
上層部は人当たりが良く、代表は思いやりがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規雇用の募集で応募した面接者へ、雇用形態を変えて...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2011年12月7日
回答者:

契約社員から正社員になるのは難しくほんのひとにぎりしかなれません。
一人暮らしは金銭的に難しく地方出身者は辞めやすいです。
お給料は他社と比べても安め...続きを読む(全152文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月21日
回答者:

【良い点】
今の職場では入社当初から、ほぼ毎日夜12時までの勤務が常態化しています。同僚も同じ状況で、2年間にわたりアウトソーシングを提案したり、増員の要...続きを読む(全428文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ゼネットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゼネットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度はあるようです。男性でも育休を取ってる人がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で病んでしまった人が総務で一度リハビ...続きを読む(全135文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休を消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間かけて異動願を出していたが、受け入れられませんでした。それなのに新しく入...続きを読む(全119文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を持っていれば資格手当が支給されます。ITパスポートを持っていれば月に2000円、基本情報技術者試験かセキュリティマネジメントの資格を持っ...続きを読む(全263文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らしの人は住宅補助が月2万円でます。
残業代も全額支給です。基本給があまり良くない分、残業代で稼いでいる人が多いです。
【気になること・...続きを読む(全104文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の部署の業務と自分の興味のある分野がマッチすれば面白みを見いだせる可能性はある。事前に部署について調べておく必要あり。続きを読む(全68文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも中小Sier企業。売上の半分は大手Sierの下請けになっており依存度が高いため、そこが崩れると大きくに...続きを読む(全143文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がることによる業務の負荷と昇給額があっていないため、昇級へのモチベーションが低くなる傾向に思える。
また評...続きを読む(全98文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人にとっては3ヶ月の研修が自社の研修事業部で行えることはメリットだと思える。開発研修ではJavaでWebの基礎的な部分を行うことができる。
...続きを読む(全212文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を男性でも取得できる環境になりつつあるように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上に行けば行くほど有給消化率が低くなる...続きを読む(全89文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務年数にもよるが、自分の要望があればある程度融通を効かせて作業場所を調整してくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の...続きを読む(全196文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりが良かったのとオフィスが綺麗だからと思い入社
【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由が浅い為IT知識もないせいでもあるが、入...続きを読む(全163文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルな活躍ができると考えており、実際に比較的若い年次から駐在している人もいたため、そこは間違っていなかったように思う続きを読む(全67文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みのゲームに携われる仕事。
リーダーとかじゃなければ責任感を感じる事は全く無いです。
テスターでよければかなり楽な仕事でした。
【気にな...続きを読む(全194文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他経営企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に働きやすい。フルリモート・フルフレックスなので、日本一働きやすい企業と言っても過言ではないと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社光和コンピューターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者レベルが高くないように思える。スキルアップへの貪欲さが感じられなかった。
日々の業務に追われてそれどころでは...続きを読む(全87文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緩い環境を求めている人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長実感に欠ける。やりたいことがしっかり定まっている人は他社の...続きを読む(全91文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニア派遣が中心の会社だったが、事務に特化した部署だったから安心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は事務案件がなく、組...続きを読む(全115文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはライン工のような配属先は無いという説明を受けていたが、実際はあり、私もそのような配属先に最初は飛ばされた...続きを読む(全120文字)

三栄メディシス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
テクニカルサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しもよく、上司部下のコミュニケーションも図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどの整備が少ない。
こちらは整備が必要続きを読む(全80文字)

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社しやすい。学歴・資格がなくてもそれなりに人との会話ができるなら採用されるのではないかと思う。たまに良い人もいます続きを読む(全64文字)

ゼネットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼネット
フリガナ ゼネット
設立日 1999年4月
資本金 4500万円
従業員数 169人
代表者 四元一弘
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目30番17号朝日生命南池袋ビル2F
URL https://www.zenet-web.co.jp/
NOKIZAL ID: 1370624

ゼネットの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。