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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
1〜3年目までは残業代が青天井なので、仕事がおもしろくなくてもお金がモチベーションになり、頑張ることができた。しかし、4年目からは残業代がつかなくなり、...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ
株式会社ADKマーケティング・ソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ADKマーケティング・ソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ADKマーケティング・ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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1〜3年目までは残業代が青天井なので、仕事がおもしろくなくてもお金がモチベーションになり、頑張ることができた。しかし、4年目からは残業代がつかなくなり、...続きを読む(全157文字)
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・一般的には低くはない年収である点。業界に限らずいえばの話だが。
・若くして主任レベルにはなれる。他社に比べると会社内での立場、関われる仕事のレベルは...続きを読む(全159文字)
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ボーナスが以前は年に5か月出ていましたが、今では2.5か月しか出ません。
どれだけ頑張っても中々給料が上がらないです。自分の責任もある事は分かってます...続きを読む(全157文字)
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賞与は半期に一度、,会社の業績によって支給されますが全社的に良いという事がないので、自分がいくら良い成果を残せたとしても査定にはあまり反映されません。長...続きを読む(全164文字)
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給与、賞与は昨今の国内の経済状況からもみてわかるように年々減っています。
経費が使えましたが、最近はその辺も絞られています。。
深夜残業や休日残業は...続きを読む(全156文字)
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給料については、皆、少なからず不満に思っているが、
自由な雰囲気、人の良さと天秤にかけて在籍しているものもおおい。
優秀なにんげんは、そのあたりドラ...続きを読む(全213文字)
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・他の業界に比べると、同年齢であっても月ベースの給与水準は高いと思われる。
・評価制度に関しては、中堅以上には”役割”が設定され、その”役割”を満たし...続きを読む(全175文字)
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転職者が多いので転職者でも活躍できる会社です。
給与については業界水準から比べると低く利益も出せていない状況から賞与の減額、経費削減など社員モチベーシ...続きを読む(全154文字)
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同業大手に比べるまでもなく、純粋な手取りでは、下位の会社より低いと思えるほど
満足感が得られない。年功序列とも思える昇進昇給で、活力をうまない原因とな...続きを読む(全152文字)
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賞与はとてもいい。しかし最近は広告業界のシュリンクにより支給額は減っている。また社員のリストラも行なっている。業界の再編成は避けられず、先行きも不透明だ...続きを読む(全151文字)
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満足している点なし。入社4〜10年目の社員の給料に対する業務負担が大きい。
待遇に満足出来ず辞めて行く社員も多い。
また、公正な人事制度をうたってい...続きを読む(全165文字)
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年収はほとんどあがらない。ボーナスは、年2回で、あわせて5ヶ月。いまはもっと低いらしい。
残業はつかなかった。昇進は、年に1度。ただし、昇進基準は不透...続きを読む(全158文字)
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年々年収が減少気味です。給与面での不満の声が増えてきたような気がします。広告代理店をイメージだけで考えていると、厳しいかもしれません。実際は、泥臭く、ま...続きを読む(全171文字)
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給与・賞与に満足している社員は少ないと思われる。
中堅メーカー程度の水準と思われる。
大手広告代理店の中では見劣りする給与水準である。
給与を期待...続きを読む(全158文字)
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給与には満足していない。まわりもみんなそうだと思う。まず残業代が出るのは3年目までなので4年目以降は、年収ががくっと減る。ボーナスもここ2年間くらいは半...続きを読む(全165文字)
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上2社に比べれば20%程度低いと言わざる得ない状態で、会社の規模では第3位でも年収では5-6位というのが業界内の評価です。昔と違って経費もつかえず、相当...続きを読む(全150文字)
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若手のうちは残業代によって同世代の平均的な収入を上回る手取りを得る事ができると思う。
ただし、年次が進み年俸制に移行してからは勤務量の割に得られる額に...続きを読む(全154文字)
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震災の影響をもろに受けて、今年のボーナスは厳しかった。
冬のボーナスはもっと厳しい可能性大。
普通よりは給与は良いが、同じ業界で見ると、そこまで良く...続きを読む(全188文字)
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給与は上位二社に比べると低いが
この時代のなかでは低いというべきではないだろう。
昇給についてはかなり基準が厳しく連続してよい結果を
得なければい...続きを読む(全192文字)
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年収が下がっているので満足はしていない。第一企画と合併してから年収は下がる一方だと思う。これは第一企画側の社員を大量に中途採用してしまったからである。合...続きを読む(全154文字)
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賞与に依存するところが大きいシステムであった。すなわち評価制度と直結しているという利点があった。ただし評価制度を運用する側がそれをきっちりと活用しきれて...続きを読む(全185文字)
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入社一年目から三年目まではどんなに働いても残業代がしっかりと出ると伺っています。
逆に三年目を過ぎると残業代の制限がかかってしまい、実力主義になるとも...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人は本当にいい人が多い。時代もあるが、パワハラやセクハラに気を遣っている先輩社員が多く、上下関係は全く厳しくない。(むしろそれに居心地の良さ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性は育休や産休と取る社員が多く、とりやすい雰囲気もあると思う。周りでも複数回取得しているママさん社員が多くいるので、自分の時も不安はあまり...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生は不満が多い。生活の安定に直結する家賃補助や各種手当などはなく、社内でのコミュニケーション活性化のためにふるまわれる月1回のランチ程...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良い点がみつからないかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが下手で自分の事は棚にあげて話す頭の悪い上司が目立つ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自社株が一定数購入できる。しかし私は会社に期待をしていないので一切買わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社株は買っても退...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
アニメコンテンツ以外は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
oldメディアは衰退産業。デジタルは弱い。アマチュアレベル。営業の...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事が生きがいの人には間違いなくとてもよい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用を制限しているため1人あたりの負荷が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男女関わらず能力の高い人は評価がされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注産業なので、家庭との両立、子育の両立は難しいと思います。。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手企業のTVCMに携わるような案件は思いのほか少なかった。メジャーな広告案件は上位2社が担当することがほとんどのため、ADKとしては全体的...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
部署によっては男性社員のみの場合もあり、居心地が悪い可能性がある。一定数女性がいる場所に配属された方が、当たり前だが安心感はある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
比較的年収は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はよく分からなく、結果を残していてもなぜか昇給できなかった...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くも数字がすべて。一方で親会社の数字に謙遜しなくてはならないため業績や個人の数字がかなり良くても上限は大幅にカットされるので注意が必...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
実績評価はどこの会社もあるかと思いますが、数字に反映しない頑張りや努力も評価してくれていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
評価については、結果だけでなくプロセスも含めて多角的に見ていただける傾向にあります。定期的な面談を通して自分の課題や目標が明確になるため、モ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業代は全て出る為、お金を稼ぐにはいいかと思います。
休みも少ない為、お金はたくさん溜まりました。その点はよかったです。
お金を稼ぎたい方は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的にはインセンティブ比重の高い給与体系となっており、成果を上げた分だけ収入にしっかり反映される点は大きな魅力だと感じてました。営業として...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
完全実力主義。成果を出せば年齢・社歴関係なく収入が上がる仕組み。前職の飲食と比較すると、努力と収入の連動が明確。評価基準が数字ベースで可視化...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
所属部署によるかもしれないが、常駐していれば、上がる。
増員につながると上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価している...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
頑張った分だけ評価されます。年収は人によってことなります。年功序列経験年数、手がける仕事の評価によって千差あります。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績次第とある。勤務年数が多い方に聞いてももらったことがないという回答だった。昇給も案件次第になると思う。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | エイディケイマーケティングソリューションズ |
| 設立日 | 1956年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,270人 |
| 売上高 | 874億3100万円 |
| 代表者 | 大山俊哉 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 756万円 |
| 電話番号 | 03-6830-3811 |
| URL | https://www.adkms.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。