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日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄パイプライン&エンジニアリングの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄パイプライン&エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

日鉄パイプライン&エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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日鉄パイプライン&エンジニアリングの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現在問題にもなっているパイプラインの老朽化に直接的に貢献できるのは大きなやりがいだと感じます。続きを読む(全47文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

パイプラインの設計・施工・維持管理というインフラの根幹を担う仕事が中心で、スケールの大きさと社会貢献性の高さに魅力がある。続きを読む(全61文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

パイプラインを作る会社で競合他社が少なく、安定した需要のもとで安心して働ける。会社の規模や知名度はあまり無いが組織のなかで裁量をもってやりがいをもって働け...続きを読む(全83文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本製鉄グループで、震災に強い国づくりに貢献できる続きを読む(全25文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白さややりがいはある仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありがとうを直接言われる仕事ではない。供給元の企業がお客様のこ...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    どちらかと言うとインフラ系の企業のため生活にも関わっており、やりがいが高いと思う。続きを読む(全41文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長側近の部署で経営に近い立場で物事を考えることが出来た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の社長が厳しく、トップダウン型で色々...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エネルギー事業であるため人の役に立っていると感じやすい仕事です。また、自分で工事の進め方を計画できるのでうまく工事が進められた際は嬉しさがと...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年3月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    水道やガスのパイプラインやプラント建設に携われるのでインフラという私たちの生活に欠かせないものに関われるためやりがいを感じられそう。続きを読む(全66文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    売り上げを増やしても1円も手元に入らない割に、売り上げを増やす作業が大変すぎる。割に合わない。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設備が立ち上がるまで、設計と購買と調整して施工計画をおこなう。
    上司と相談して実行予算を決定。
    安全と工事の進捗をチェックし進めていく。試運...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだまだ女性は雑用してくれれば良いといった社風だと思う。仕事したい人には不向きかな。ここ3年くらいの新入社員は女性でもバリバリお仕事してるの...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    12件中12件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日鉄パイプライン&エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与や賞与と別でカフェテリアポイント制度というものがあり、年間5万ポイント自由に使える。イデコやニーサなら10万ポイント分使えるところは大変...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みなさんやさしくコミュニケーションはよくとれているとおもいます。
    飲み会やイベントも嫌にならない程度で誘われるのである程度は交流したい人には...続きを読む(全116文字)

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      実際の働き方
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期以外は落ち着いて仕事ができます。
    あらかじめ相談しておけば有給休暇も自由に取得できます。
    夏季休暇は有給休暇を消化して自由に取得できま...続きを読む(全114文字)

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      改善したほうがいい点
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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社外の講習会などの参加費用も事前に相談すれば会社が出してもらえる。積極的に学びたい人には大変良い。。続きを読む(全56文字)

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    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    老朽化したパイプラインが日本全国にたくさんあるので、仕事がなくなることはなく需要が高いんじゃないかなと思います。しかし、その更新が追いついていないというの...続きを読む(全86文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    社宅制度がかなり良くて、年収はそこそこでもその福利厚生のおかげでかなり手元に残るお金は増えると思います。続きを読む(全52文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    有給は取りやすく、私生活の充実もできるとOBの先輩に聞きました。続きを読む(全32文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    資格の取得のための制度があるそうなので、活用次第ではキャリアにプラスに働きそうだと感じました。続きを読む(全47文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    国内のインフラ更新需要が高まっている中、老朽化したガス管・水道管の更新や耐震化は不可欠なテーマとなっている。その一方で、公共投資に依存する側面があるため、...続きを読む(全120文字)

    日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    親会社である日鉄エンジニアリングの水準を参考にしており、準大手ゼネコンよりはやや控えめと聞いた。評価は年功的な側面が強く、現場経験の年数や資格保有状況が昇...続きを読む(全117文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社サイボウの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内にやりがいは感じませんが、顧客は何らかの目的があって協力を求めてきます。顧客がよくわからないことをサポートしてあげて、目的が達成された時...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京急建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の一年、2年は先輩について現場管理することが多く、デスクワークよりも現場にいる方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキル...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ドコモCS関西の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非正規でも、正規と同様に扱ってもらえるので、やりがいを感じることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲みニケーション力が高い...続きを読む(全95文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    門倉電機株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どうしてもこの仕事がやりたいという意気込みや熱意を持った人であれば務められると思います。しかし薄給であることや休...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大東建託株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい点はとくにないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社しても見て覚えろスタイルで
    教えてもらえないからどう営業していいかもわ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中井エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場さえ何事も無く終わればいいので、現場に行こうが、事務所で仕事しようが自由なところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大阪の事務所...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大口顧客が多く、大きい仕事も率先して担当できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ごくたまにできない仕事を取ってくることがあり、その...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土地オーナーさんとじっくり話し合いながら最適な提案をしていく仕事なので、自分の提案が採用されて建物として形になるときにはかなりのやりがいを感...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大東建託株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土地オーナー様との信頼関係を築きながら、賃貸住宅経営の提案をする仕事です。お客様の資産活用をお手伝いできる点にやりがいを感じています。営業成...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社キャラサーチの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スーパーマーケットをはじめ様々な建築に関わることができ、自分のデザインが多くの人の目に触れるような場所に施されるため、責任感が強いと同時にや...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日鉄パイプライン&エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社
    フリガナ ニッテツパイプラインアンドエンジニアリング
    設立日 2012年10月
    資本金 28億円
    従業員数 868人
    ※2025年10月1日現在
    売上高 501億円
    ※2024年3月期
    決算月 3月
    代表者 鈴木 隆
    本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目5番1号
    平均年齢 46.3歳
    電話番号 03-6628-4495
    URL https://www.nspe.nipponsteel.com/
    NOKIZAL ID: 1573165

    日鉄パイプライン&エンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。