この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行役員の権力が強い。執行役員は各部の管理職を兼任していることが多く、執行役員同士の権力争いに、現場が巻き込まれる...続きを読む(全167文字)
日本工営株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本工営株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本工営株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行役員の権力が強い。執行役員は各部の管理職を兼任していることが多く、執行役員同士の権力争いに、現場が巻き込まれる...続きを読む(全167文字)
穏やかで話しやすい方が多いと思った。イメージしていた圧迫感はなかった。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンの企業体質である。特に管理職になると上の役職の顔色をうかがう必要があるからなのか、就任当時の寄...続きを読む(全91文字)
経営層の多くが技術畑出身の方々であるため、新規事業打ち出しや民間参入というビジネス感覚が問われる中長期展望のおいては、まだ課題が残る。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親切な社員が多い。また優秀な社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
非効率な制度やルールが残っており、社員や管理職の魅力を削いで...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は大らかな方が多く、割と分け隔てなく、相談出来る人がいる。そして、みんな同じような悩みを持っており、共感を得て貰いやすかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
経験豊富なため多角的にものごとをみてくれていると思います。ロジカルでなければ業務が進まないことが多いためとても勉強になります。
【気になること...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
若い人の能力は特に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない評論家のおじさんが多すぎる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本的に仕事に誇りをもっている人が多い。また、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は業務過多になりがちである。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を人材ではなく"人員"として扱っているところがあり、心遣いがない。とても業務的な関係である。
在宅ワークをしてい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
エンジニアとして成長できる環境になく退職しましたが、今後もずっと友人でいたいと思える素晴らしい同僚に巡り会えたことは財産です。
【気になること...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員は仕事とプライベート両方を熱心に取り組んでいる印象を受けました。
部署により、仕事の繁忙期のバラつきがありますが、繁忙期は非常に忙しく、そ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
手掛けているプロジェクトも多岐に亘り、海外部署もあるので、様々な人がいると思う。全国から色々な専門を持った方が集まっていると感じた。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
管理職には女性男性問わず登用されており、優秀な方は若手(30代後半)のうちに起用されていた。部長や課長級は実務レベルでもとても優秀な方が多く、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私の所属した部署は、女性社員間のコミュニケーションが良好で、雇用状況に関わらず、和やかな雰囲気でとてもよかった。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分一人で仕事を取ってこれるようになると、一人前として認められます。仕事も自分の裁量で進められることが出来ますしそこまで達することが出来れば、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的にみなさん頭がとても良い方ばかりで日々すごいなと感じています。尊敬できる上司にも出会え、たくさんのことを学ぶことができました。同じ業界の...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は年寄りばかりで、先行きが不安になるばかりです。自分のやり方に固執する人ばかりで、新しいやり方やシステムの導入...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
たまにランチや飲み会があったときには、基本的には全ておごってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の雰囲気が良くなく、そ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
穏やかでのんびりした社風。まるで地方都市の市役所などに勤務しているような気分になりました。
女性の人数は本当に少なく、しかもほとんどの方が社内...続きを読む(全249文字)
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社員の皆さん、管理職の皆さんはとてもフレンドリーで話しやすい方が多かったです。中には、厳しい方もいらっしゃいますが、総じてよく相談に乗ってくれ、話を聞いて...続きを読む(全185文字)
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日本企業にありがちなリーダー不在かつ調整役だらけといった感じ。
誰も責任をとって成果品の品質を確保しないというのが正直なところ。
社員は理工系に多い暗...続きを読む(全266文字)
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新入社員として入社し、3ヶ月後には担当を任され、仕事のやりがいは一定度ありました。転職した理由は忙しいさもさることながら私のやりたいことが具体的になったた...続きを読む(全257文字)
公的機関と協働でプロジェクトを展開できるので、民間企業ながら社会貢献ができ、やりがいに繋がると思う。続きを読む(全50文字)
希望次第で海外駐在ができる。ただし、開発途上国が多い。続きを読む(全27文字)
JICAや外務省、国連などの公的機関への転職を見据えた社員も多く、自分の専門領域に関しては高いキャリアアップを望める。続きを読む(全59文字)
JICAと同じような仕事だと思って入社すると、少しギャップがあると思う。途上国開発と言っても、かなり泥臭い仕事が多い。続きを読む(全59文字)
文系職は基本的に募集しておらず、入社したければ管理職に知り合いがいることが条件となる。裏ルートでの入社が多い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を利用できるかは、上司や部署の考えに左右される。
女性社員が少なく、ロールモデル...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
専門性の高い仕事、運が良ければ業界最大手ならではの大きな仕事に係ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
国内部門の場合、日本の...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインセミナーや目標管理面談があり、教育に係る制度はあるが、形骸化されてる印象。あまり役にたたない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
業務工期平準化前は、3月は休日が無いほど忙しい代わりに4月から5月は繁忙度が低く、有給をとりやすかった。
平日に普段泊まれないハイクラスな宿に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業績連動賞与もあり、業界内では給与待遇は良い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給換算したら給与は少ない。評価制度は分...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な管理職の方もいるが、少なくとも私の関わった管理職はマネジメントができず、プロ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルのレベルがあまり高くないように思える。自分が仕事面で相談したいことがあってもなかなかできない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の時はマネージャーやSVとの風通しがよく、率直に物事を言えたので、何も不満はありませんでした。現在はわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
穏やかな気質の人が多いためストレスはあまり感じない。少なくともバックオフィスではお互いの業務の都合に理解があり、助け合う姿勢を感じた。
数年前...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
シフトが作れるようになるぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくキャリアアップするほどサービス残業が増えていると様々な上司をみ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にプラス思考の方が多いと思います。諦めず、何か突破口はないか?何か方法は無いか、顧客価値は何か、顧客は何を求めているのか?そう他原理原則を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社員同士は基本的にSkypeで連絡をとる。文字でのコミュニケーションなので冷たく見える人が多いが、優しい人がほとんど。管理職ともSkypeで気...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に穏やかな人が多い印象を持っている。もちろんプロジェクトやその時のスーパーバイザーによって差はあるが、相対的には良い方ではないかと個人的に...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の距離は近く仲はよかった。
職場は違えど一生の付き合いになっている元同僚は数名いる。
管理者は、365日仕...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人によって全然違うので一概には言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教育により取り組んだほうが良いと思う。若手社員とのギ...続きを読む(全85文字)
会社名 | 日本工営株式会社 |
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フリガナ | ニホンコウエイ |
設立日 | 1946年6月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,963人 |
売上高 | 731億6300万円 |
代表者 | 金井晴彦 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目4番地 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 926万2000円 |
電話番号 | 03-3238-8030 |
URL | https://www.n-koei.co.jp/consulting/ |
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