この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
技術系の海外で勤務するチャンスが多いことはもちろんのこと、プロジェクトコントロール、調達などの女性社員も海外駐在のチャンスが高く、海外の建設現場、或いは、...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三井海洋開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井海洋開発株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井海洋開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井海洋開発の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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4.1
- 年収・評価
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3.6
- スキルアップ
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3.1
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.0
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
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三井海洋開発の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.3
カテゴリから評判・口コミを探す
三井海洋開発の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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三井海洋開発を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年1月9日【良い点】
人間関係は非常に良い職場だったので、退職が決まっても最後まで上司も同僚も非常によく接してくれた。上司から考え直してくれないかという話はあったが...続きを読む(全208文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年2月24日在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年12月16日在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年5月11日在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年2月19日カテゴリから評判・口コミを探す
三井海洋開発の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規模がそれほど大きくないことから自分でガツガツ取りに行けば比較的やりたいことをやらせてくれる社風だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブラジルでの実績は現状、他社の追随を許さずダントツ
ただし、最近は最大の顧客であるペトロブラスから、近年頻発しているトラブルを理由に入札停止の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
事務系、技術系とわず、スキルアップ、キャリア開発は個人の意思に任される。もちろん会社都合による人事異動により意図しない配属はあるが、そこでの仕...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
専門性を持った人が点在し、そういった人らの知識を借りることができる。また社員間の交流はフラットで業務に対する上下関係はない。
【気になること・...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組織が未熟な為、仕事の仕方は個人の自由で、業務範囲も個人の責任感で変わる。問題提議や改善提案などの発言は取り上げてくれる。基本的になさなければ...続きを読む(全274文字)
メーカー(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働けない環境です。
まともな社員がいない。
仕事中に寝てたり、競馬や株をやってたりする社員...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ニッチな業界の建設業の色合いが強いという業態上、女性自体が少ない為、
女性同士の派閥のようなものはほぼない。
女性は一般職の事務員として働く分...続きを読む(全405文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休復帰率は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や子供がいると出世ができないようになっているので、今の時代にそぐわなく、その点に...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇はしっかり取れます。
時短勤務も可能です。復職後も、同じ仕事ができまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性はいませ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性であることによって昇格を左右されることはありません。
産休、育休の取得についても取りやすい環境であると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休育休は当然のように取得でき、呼び出しにも快く対応。女性も役職がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、時短を懸念して...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の人数が少ないためコメントが難しいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人物により評価に不公平がある（能力とは違う好き嫌い）続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはデスクワークのため、性別関係なく活躍できる傾向はある。
ただし、実力主義のため、実力のない人は長くは続けられないと思う。
【気になる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性の割合も多いと思います。また産休をとって戻ってくる人も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取られる1年半程度は残さ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度にも力を入れていますので、比較的休みやすい環境下と思います。
また、建築現場ですので、セクハラが多かったのですが、それも減ってきていま...続きを読む(全107文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井海洋開発の 会社情報
| 会社名 | 三井海洋開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイカイヨウカイハツ |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 301億2200万円 |
| 従業員数 | 5,792人 |
| 売上高 | 5070億3100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宮田裕彦 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目3番10号 |
| 電話番号 | 03-5290-1200 |
| URL | https://www.modec.com/jp/ |
NOKIZAL ID: 1138084
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