この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は旅行業界に携わりながら、総合職へのキャリア変更をし、海外勤務ができる点に魅力を感じたから。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全163文字)
株式会社エイチ・アイ・エス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・アイ・エスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・アイ・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
入社理由は旅行業界に携わりながら、総合職へのキャリア変更をし、海外勤務ができる点に魅力を感じたから。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全163文字)
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営業目標は高め。
社員同士の競争心、ライバル意識も強い。積極的にリーダーシップをとる人を求めている会社。
若い社員が多く、とても活気がある。社内の雰囲...続きを読む(全264文字)
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新卒はもちろん中途採用であっても長い研修期間を経ての配属になるため最初は何も問題が見えてきません。しかし研修期間は範囲も告げられず毎日テストがあります。
...続きを読む(全222文字)
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華やかなイメージのある旅行会社ですが、入社してがっかりでした。
まず、終電が当たり前。仕事量が多すぎる。私の配属された支店は先輩社員のほとんどが意地悪で...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全く浮かばない
【気になること・改善した方がいい点】
①残業が多すぎる。
・夜中1時〜2時まで。朝7時出勤。朝から旗を振って大声で駅前...続きを読む(全594文字)
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入社理由
大手の旅行会社だったので、安定もしていて挑戦もできる環境だと思った為
ギャップ
実際入社してみると忙しさの為仕事を教えてもらいにくく、教育の...続きを読む(全203文字)
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入社前、とてもグローバルなイメージでした。しかし入社前の会社説明会などでは具体的な実務内容がイメージ出来ていなかったので、漠然としたイメージでした。入社後...続きを読む(全154文字)
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若い人が多く、活気があり、サークルみたいなノリでした。ノルマが厳しく、お客の取り合いがすごかったです。配属先により個人ばっかりだったり、ファミリーや団体が...続きを読む(全151文字)
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・明るく若い社員が多く、人間関係は良好な部署がほとんどかと思います。
・入社前は内勤営業の仕事をずっと続けていけると思っていたが、給与や残業時間の問題(...続きを読む(全216文字)
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仲間意識は強く、人間関係は良いと思う。カウンターのスタッフは基本的に業績により給料が変わる。カウンターでなければ残業手当てで、残業した分だけもらえる。配属...続きを読む(全157文字)
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旅行が好きで、より多くの人々に旅行の楽しさを知ってもらいたいという思いから旅行業界で急成長しているHISに入社しました。
入社前にOBOGにお会いしたり...続きを読む(全180文字)
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入社理由は旅行が好きだから。憧れの職業だから。でしたが、入社後のギャップは相当のものでした。
まずかなら地味な仕事であり。ルーティンワークのように日々同...続きを読む(全188文字)
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年功序列とはかけ離れている、平均年齢の低い、自由な社風。
仕事も自分のやりやすいようにまわしてかまわないし、やりたい業務も手を挙げれば好きなだけチャレン...続きを読む(全180文字)
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大阪の営業本部で働いたが、業界トップのJ社に追いつけ追い越そうとかなり必死な様子だった。社員も20代、30代が中心で若い為、下の人を教育する精神的余裕がな...続きを読む(全210文字)
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社員の方がイキイキしていた為、また旅行会社に憧れを持っていたので入社。しかし、入社後に感じたギャップは、専門的な基礎知識など覚える内容が多すぎる。また売上...続きを読む(全181文字)
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中途採用での入社時は契約社員が基本。その後、ランクアップ試験などを得て、正社員への登用もあり。待遇面は可もなく不可もなく。旅行会社は激務ながら得られる対価...続きを読む(全185文字)
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自分の好きな旅行業界で成長性のある企業だと思い入社を決めた。入社前の研修などはほぼないに等しく、現場でやりながら経験を積んで仕事を覚えろという体制である。...続きを読む(全190文字)
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自社サービスをやりたくて入社した。課長は新しいことを取り入れてどんどん環境を良くして行きたいと思っており、面接でもそのように話していたが、実際働く下の社員...続きを読む(全247文字)
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入社理由:旅行が好きなので、ツアーを企画する仕事をしたいと考え、入社しました。
入社後に感じたギャップ:入社前から、離職率が高いことは知っていましたが、...続きを読む(全163文字)
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入ってみたら、とにかく数字に対しての意識がすごく高いと思いました。
働いていく上では意識の高さは必要ですが、あまり人がこないような立地でのハードルの高い...続きを読む(全175文字)
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入社した理由は、旅行をすることがだいすきだったからです。
入社前は、もっと旅行にいけて、皆たのしくはたらいているんだろうとおもっていました。
人間関係...続きを読む(全162文字)
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私はサービス業がしたいという一心で入社しました。
旅行経験があったわけではありませんが、しっかりした研修と先輩方のサポートのおかげで、数ヶ月でカウンター...続きを読む(全416文字)
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旅行業界は派手なイメージはあるんですが、やはり残業が多くて、残業代と住宅補助は出ません。最初のほとんどの新入社員は店舗配属で、毎日終電まで働かせていました...続きを読む(全201文字)
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自分の能力を活かせる所があればと思い転職。面接で聞いた感じでは中の様子はわかりにくい。実力主義、毎日発表される一人ずつの受注件数、高い目標受注件数、目標に...続きを読む(全218文字)
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もう10年ほど前の事になりますので現況とは違うかもしれませんが、社員が皆若いものですから社内が大学のサークルのような雰囲気があります。経験のある重石となる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ママチョイスという制度があり子供が小学校1年生までは時短で勤務することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小学校1年生を過ぎる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
あまり充実はしていない。
旅行に行く際に社員割引があるがそんなに大幅な値引きではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大きい会社なので制度は整っているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響で給与テーブルや評価制度が大幅に変更され...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
女性社員はシステム部の割には多いと感じます。リーダーを任されている社員にも女性は多いです。男性だから評価されるというような古臭い概念はないよう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
派遣の場合は関係ないが、在籍時から今も仲良くしてくれてる社員の方を見ていると、社員の方は、休職などのも含め制度の手厚さを感じる。産休あけの時短...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
復職後に時短社員を選択すると人数の多い大型店舗へ配属になる為、急な欠勤なども問題なく承認して貰えるし、有給も大変取りやすい。
上司にもよるかも...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
仕事の内容そのものは大好きでずっと続けたいと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在子供達の健康不安から一時的な在宅勤務を...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社内ベンチャーもある為、HISのバックアップを受けて新しい事業を起こす事も出来ます。
後輩は何故か社内ベンチャーから政治家への道を進んでびっく...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
これと言って思いつかない。
特に何も無いんじゃ?ってくらいに福利厚生は充実していない。が特に不満があるわけでもない。
【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
子供がいる社員は時短勤務が出来る。
取得者は当たり前のように早く帰る為、周りの社員もそれを不思議に思わないくらい女性社員は働きやすいと思う。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一人一人の評価をしっかりしてくれるところはとてもよく、やる気にもつながった。思い描いていた上品なエステティシャンのイメージではなかったけど、い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
やりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務量の多さ。責任ある仕事がしたい人には向いている。逆に自分にしかわからな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
だいたいが駅の近くにあるので買い物しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店へのヘルプが多かったりサロンでやり方が違かったりする続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々な考え方を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れなかった。有休がほぼ取れない。体調を崩して休みを使ってしまうと6連勤...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
配属に関して、無理やりもしくは半強制的なこともなく、こちらの意見をきちんと書いてくれた。会社側としての希望もふまえ話をしてお互いが納得する形で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ブライダルということでとても華やかな職場というイメージがあり、入社いたしました。お客様との信頼関係が築けると感謝してもらえることも多く、責任感...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手配のプロ集団のイメージがあり、その通り鳴りっぱなしの電話とFAXの対応に追われて、考えていた通りだった。ある程度...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時とは異なる点が(給与面など)出てくると思うので説明会や面接の際に聞いた話はしっかりとメ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
和気あいあいとしている。話しが長いおばちゃんがいる。テレアポしずらかった
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質。年配の人が主と化し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修がしっかりとしている、新入社員の研修からトリートメント研修など本社でおこなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面や、人間関係続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社エイチ・アイ・エス |
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フリガナ | エイチアイエス |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 110億円 |
従業員数 | 10,131人 |
売上高 | 2518億6600万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 矢田素史 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 050-17430080 |
URL | https://www.his.co.jp/ |
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