2017卒の名古屋外国語大学の先輩がJFE物流の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒JFE物流株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2017年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望動機も質問されたが、それよりもどのような人物かを見ているように感じた。特に自分自身の強みと弱みを聞かれた。なので自己分析をどれだけしっかりするかが1次面接を通過するためには重要だと思う。志望理由に関しては、入社してから何がしたいのかということを聞かれたのである程度の将来のビジョンまで描いておく必要があると感じた。
面接の雰囲気
こちらがリラックスして面接に臨めるように人事の方が雰囲気を作ってくれたので、本音を話すことができた。
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったことを教えて下さい。
私が学生時代に力を注いだことは2回生の秋からキャプテンを務めた軟式野球部の活動です。もともとチームは勝つよりも楽しもうという雰囲気があったため、チームはあまり勝てずにいました。私はこの状況を変えるため、リーグ戦優勝という目標を明示し、試合を想定した実戦形式の練習と自主練習の時間を設け、チーム及び個々の力の両方の向上に努めました。また、これまで私が約10年間野球をやってきた中で学んだ「真剣にやるからこそ、本当の楽しさや充実感を得ることができるんだ」ということを伝え、部員たちのモチベーションの向上に努めました。週2回という少ない練習の中で部員それぞれが徐々に意識を変え、約7割の部員が練習後にも自主練習をするようになりました。自身最後のリーグ戦では優勝こそ逃しましたが、キャプテンとして集団に属する個々の意識を同じ方向へ向けるために自ら働きかけることで目標に向かうための行動力を養うことができました。
自己PRを教えてください
私は変化に対し柔軟に行動できます。約2年間半、靴の販売のアルバイトをしていました。以前、お客様が気に入った商品の在庫が当店になく、残念そうに帰られたことがありました。他に対応方法があったのではないかと考え、後日同じ状況に直面した際に私は同じエリアにある他の店舗に1店舗ずつ在庫があるかどうか電話で確認しました。そして、約20店舗確認した中から1店舗だけ同サイズ同カラーの在庫がある店舗を見つけました。その商品を取り寄せたのち、お客様ご了承の上商品入荷の連絡をさせて頂き、店頭にてお客様にお届けすることができました。結果お客様に大変喜んでいただき、店長からも「自分で考えて臨機応変に行動してくれた」と褒めていただきました。この経験を通して、マニュアルという集団のルールを大切にしながらも時には状況に応じ柔軟に行動する力を養うことができました。
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JFE物流の 会社情報
会社名 | JFE物流株式会社 |
---|---|
フリガナ | ジェイエフイーブツリュウ |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 4,344人 |
売上高 | 1669億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古川誠博 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番3号 |
電話番号 | 03-6214-9700 |
URL | https://www.jfe-logistics.co.jp/ |
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