この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融機関ではあるので、一通りは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にいる時間の方が長かったように感じる。あまり顧客のことを考...続きを読む(全88文字)
東銀リース株式会社 報酬UP
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【良い点】
金融機関ではあるので、一通りは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にいる時間の方が長かったように感じる。あまり顧客のことを考...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良くも悪くも三菱UFJ銀行の顧客の紹介がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱UFJ銀行頼り。そのためパワーバランスが明確で、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ある程度自信の裁量で調整できる点。
在宅勤務や時差出勤はみんな取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部部署の負担が大きいた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
仕事ができなくても在籍期間が長ければ、ある程度給料はもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
メリハリのある給与制度になっていない...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社会の流れに沿う形で育休や産休に力をいれ初めており、女性の働き方改革が進んでいるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性総合...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
様々な補助や報奨金などが用意されているので、チャレンジする人にとってはとても良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・年功序列が強いため、仕事の出来るできないに関係なく、それなりの給与が貰えること。
・目標数値はあるものの、他社のような目標必達のためには多少...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
リース業界は銀行と比べられるとなんとも言えない複雑な気持ちになる。回収までの周期が長く、最後までフォローが欠かせない。また、一度失注すると、次...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業目標は正直クリアできなかったことが多かった。しかしながら、営業ノルマの達成ができない場合に於いても、ある程度ボーナス貰えた点は平社員にはあ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生について、他業界より休暇を取りやすいイメージでした。特にリフレッシュ休暇を毎年かならず取得できる点はワークライフバランスを重視する方に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一般職の場合は、有給消化率が高く比較的融通が効く。プレミアムフライデー、時短勤務、育休など一通りの制度は揃っているので、長く働く人が多い。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私が退職してから、より働きやすくなってきている感じがします。育児休暇を取得して復帰されている方も多いのではないかと思います。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすかったです。夏には5連休(土日を合わせて9連休)を必ず取得していました。お盆休みがない分、時期を自分で選ぶことができるので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
アットホームでのんびりした社風でした。もう10年以上前に退職しているので今とは違うかもしれませんが…。上司が融通の効く方だったので、持病の通院...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは、毎月1回水曜日に帰りデーがありますが、形骸化している感じです。人事部長が見回りにきますが、残業していても注意する感じで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社風はかなり良いです。よく言うとのんびりでマイペースに仕事ができます。あまりストレスないのが良いです。社員同士も比較的中が良いです。管理職はほ...続きを読む(全198文字)
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結婚をきっかけに通勤時間が長くなったことが退職を考えた理由です。
【良い点】
仕事量を調整してもらえているので、負担は少ない方だと思います。
【気...続きを読む(全172文字)
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やる気のある女性には向いていない会社である。能力がない男性上司のパワハラともとれる言動は日常茶飯事。表向きは女性も総合職をとることになっているが、今までは...続きを読む(全166文字)
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金融業として母体の小ささは致命的。過去、何回も他社を吸収するチャンスはあったが、事なかれ主義の経営陣によりそのチャンスは潰されてきた。リース業も先細りであ...続きを読む(全169文字)
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所詮年功序列。仕事ができない人でも年を重ねれば給料をもらうことができる。そういう点で優秀な人がどんどん辞めていっているのが心配。また、三菱UFJリースと比...続きを読む(全209文字)
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所詮銀行からの天下りである。自分が在職中に問題が起きなければ良いという考えなので、社員のことを考えているとは思えない。従って、姿勢は常に銀行の方を向いてお...続きを読む(全169文字)
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女性は基本、一般職入社なので、ばりばり働いているイメージはない。
事務作業が多く、営業に出ている人や、お客さんとやり取りしている女性は当時は
ほとんど...続きを読む(全161文字)
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社長でもだれでも役職者はさん付けで呼びあうので、銀行系のリース会社にしては堅苦しくはなかった。
直接意見もいえる環境ではないかと思う。ただし、当時は銀行...続きを読む(全175文字)
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一般職だったせいか、ほとんど残業はありませんでした。その上、10分単位できっちり残業を付けられるので、残業代もキチンともらえます。総合職の男性も極端に遅く...続きを読む(全165文字)
会社名 | 東銀リース株式会社 |
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設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 200億4900万円 |
従業員数 | 366人 |
売上高 | 614億6400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤末浩昭 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号 |
電話番号 | 03-3270-5261 |
URL | https://www.botlease.co.jp/ |
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