ＤＹＭの人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
社長を説得できれば何でもやりやすい環境ですので、考え方しだいだと思われます。
ただ、数字・具体的な根拠などのロジックが通じないことがあるので、...続きを読む(全232文字)

【良い点】
労働集約型のビジネスが多い&営業が目立つ会社なので、非生産部門は年収が上がりづらい傾向があります。
また社長・役員も営業以外の職種について適切...続きを読む(全182文字)

【良い点】
非常に多岐にわたる業務を経験することができるので、主体性の高い方は自ら必要な経験を身につけて転職市場での価値を高めることは可能だと思います。
...続きを読む(全225文字)

【良い点】
複数の事業を展開しており、2020年以降も安定した成長は見込めるイメージです。

ただ、会社が拡大してきて大手企業っぽくなりつつあるので、会社...続きを読む(全226文字)

【良い点】
総合職は22時までの勤務が基本となるので、ワークライフバランスはあまりないです。
ただ、土日は休めます。（数字がいかなくて土日も出社しているメ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
管理職は、とてもユニークにとんだ方が多かったと記憶しています。怒鳴られたことなどは一切なく、部下の責任は上司の責任であるという考え方でしたので...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事業はたくさんの新規事業をしようとしていました。新規事業をしない会社が進むのは衰退でしかないという考え方でしたので、結構ノリで決めたりもしまし...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、覚えきれない程度の数の福利厚生が存在しているので、充実度でいうと充実しているのかなと思います。
健康保険もそうですし、宿泊...続きを読む(全163文字)

【良い点】
スキルアップとして、たくさんの勉強会や本などを購入しましたが、全て会社が出してくれました。
会社として、学びたいのであればお金と人脈は貸すから...続きを読む(全186文字)

【良い点】
やはり求職者に大して、訴求を伝え自分の会社を好きになってくれるというのはとても大きな魅力だと思います。
人事というと一見地味なイメージがあると...続きを読む(全162文字)

【良い点】
マニュアルなどは特になく、習うより慣れろ精神。そのおかげで一旦は自分で問題解決しようとする癖がついたように思う。でも分からないことがあれば、上...続きを読む(全172文字)

月1回社員同士で評価し合う制度があり、高い評価(上位3位以内)を得ることができれば、通常の給与とは別にインセンティブが至急される。月ごとの評価以外にもMV...続きを読む(全182文字)

ワークライフバランス、という意味では、はっきり言って人によります。休みを取ることが推奨されていましたが、抱えている仕事が多い役職者とかはあまり休みを取りた...続きを読む(全168文字)

社内や仲間に不満は無かったのですが、家庭の事情で辞めました。今は実家から通える職場を探し中です。2008年からDYMで働き、目黒から五反田の広いオフィスに...続きを読む(全175文字)