この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです。みんな若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも若い人しかいないから育休取れてるのかも知らないです。時短取れてるの...続きを読む(全87文字)
株式会社DYM 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DYMの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社DYMで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです。みんな若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも若い人しかいないから育休取れてるのかも知らないです。時短取れてるの...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職は働きやすいとは思います。
残業は部署や人によって(やる気によって)大きく変わりますが、人材は比較的少なくWEB事業部は多い印象です。W...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚し、時短勤務している人もいる点。
他事業部で男性も育休を取った方もいると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務であって...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく数字で評価されるので数字がいい人はどんどん昇給していきます。また出産後も働ける環境があるのでとてもいいと思います。
【気になること...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育児休暇・時短勤務を導入しており、活用している社員も少数ながらいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の地位がないとなかなか...続きを読む(全88文字)
【本・サイトで調べた】男性も女性もバリバリ働くため、仕事に対して意欲があればあるほど昇進していくが、ライブイベント等でキャリアが一時的にストップしてしまう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性でも親身に相談にのっていただけたり、色々な仕事を経験できるのでスキルアップすることができます。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
男女平等に仕事が振られるのでこれと言った違いはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が不利になると言ったことは感じない。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】有給休暇取得率を100%なので働きやすいと思う。女性管理職もとても増えていると言っていたので、女性にとっても良い環境だと言える。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性の割合も多くなっている気がします。
産休に入るかたもいらっしゃいますし、復職後も活躍している女性もいます。
女性管理職もいるので女性でも働...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性も増えているので働きやすくなっていると思う。この会社を選んだ時点で今後のキャリアにはつながるので学べることは多いです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性だから、というような評価はまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方が働ける時間などは短いので、役職者は男性ばかり。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
一般職であれば、20時に帰宅できるので、まだ働きやすいかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であれば、男女関係なく毎日12時...続きを読む(全156文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性活躍の第一線でロールモデルを社内で築いていきたいという思いのお話を社員様から伺いました。社会人になりたて、20代のうち...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
男性と違ってわがままが許されます。
昔は男性の立場が優遇されることが多かったみたいですが、近年は女性への理解が進んでるため、妊娠やセクハラなど...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の総合職に対してはついていけていること自体が評価されます。男性と比べると理不尽な叱咤はなく、正しく評価していただき教育してもらえる印象があ...続きを読む(全201文字)
【イベントや選考を通して感じた】年功序列がないことや、実力で上の立場に行けると公言していることから、女性も活躍できる環境が整っていると思います。 実際に紹...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性管理職を増やしたい意向であるため、
営業を頑張っていきたい女性はもってこい。
優先的に数字をつけてくれるようになるため
社内の上司に気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事例はないかもしれないが、純粋に性別関係なく、営業数字で見られているのでバリバリ働きたい女性は向いているかもしれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男女の区別はない。女性管理職を増やそうという動きが見られ、モチベーションは高かった。また、男女間の仲も良く、濃厚なコミュニケーションをとること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすそう。
育休から復帰する人もいて、時短勤務をしている人もいる。
社員も妊娠や出産、育児の理解があるほうなのではないかと思う...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男女問わず作業の正確性が良ければ一定の評価はもらえる。また、事務職系の職種であれば、定時は遅いがそれ以上残業せず、ライフワークバランスは見方に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
成長はしてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長に対してみんなついていけてないです。なので結局怒られてばかりですね。どう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特にないです。ワークライフバランスはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
休みあっても土日にみなさん出社してる。定時19時だけどみ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし給与は高いかもしれんが時給換算したらそもそも全然もらってない、
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスない。役職つけば給与上...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅手当出るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特にないです。退職金もないです。あと他福利厚生特に使ってなかった、何...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
スピード感大事なので、マルチタスクできるようになる営業ゴリゴリなので電話怖く無くなる。ここで入社できたらどこ行っても働ける。それぐらい精神削る...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
活気がある若いし飲み好きな人たちが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他責が多い。何聞いても責任感というのがない。みんな僕ははわか...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジの機会: DYMでの経験を活かして新たな業界や職種に挑戦したいという希望がある場合、キャリアチェン...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
入社後、実際の業務が予想と異なることに驚きを覚えました。面接や企業の紹介から得られた情報と、実際の業務内容には大きなギャップがありました。
最...続きを読む(全465文字)
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【良い点】
社内カップル手当、社内結婚手当など面白い福利厚生がある。全社員に知れ渡るので、あまり使ってる人は見たことない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
みんな成長意欲が高く切磋琢磨しながら働きたい人達と働きたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジ...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り、業務時間が多く、疲れる為、ライフバランスは良くなく、当然男性女性関係なく負荷がかかる為、働きやすいとは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性のチームリーダーやマネージャーも実際にいます。
しっかりと成果が出せるのであれば性別に関係なく挑戦できる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
コンテナは20kg以下と、重いものが少ないのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
身長が高いほうが有利な作業、逆に低いほうが腰...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほとんどの社員が女性なので働きやすいと思います。なので管理職も女性が多いです。子供が病気でも看病しながら働ける。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性でも役職者になりやすい。産休も取りやすいし、戻ってきても仕事があるので既婚女性には良い。特にコールセンター。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に生み出そうという姿勢もあるので、男女関係なく平等な評価がなされます。産休、育休の制度もあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性への支援制度が充実している。部署によっては有給も取りやすい。女性は出産後戻って来る人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいて時短勤務をされながら、責任あるポジションで勤務されている方もいらっしゃいました。
女性だから活躍の場がないということはない...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
フルフレックスで子育てしやすい環境。
子供の体調不良で当日に休暇取得やフレックスでの調整も多い。
子育て世代にはいい環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境です。
バイクの運転ができれば何も問題なかったです。男性が多いですが、
女性の方も多く働いていた印象があります。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社DYM |
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フリガナ | ディーワイエム |
設立日 | 2003年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 684人 ※単体:453名、連結:684名 (2022年5月1日) |
売上高 | 112億8000万円 ※第20期売上高 213.5億円(見込み) |
決算月 | 4月 |
代表者 | 水谷 佑毅 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階 |
平均年齢 | 26.0歳 |
電話番号 | 03-5745-0200 |
URL | https://dym.asia/ |
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