DYMの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
DYMの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
DYMの 27卒・28卒向け 最新の就活速報
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2026年10月13日 3次面接以降落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報 NEW
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2026年10月9日 2次面接通過した学生の就活速報
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2026年10月6日 テスト落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
DYMの 本選考の選考フロー・スケジュール
選考フローサマリ AI要約
DYMの本選考は、主に説明会・セミ... 続きを読む(全155文字)
注意すべき選考ステップ AI要約
面接官との連携が非常に密であるため... 続きを読む(全144文字)
最近の選考フロー
- インターン
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全2件の投稿
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 4次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 2次面接
- 3次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- リクルーター面談・人事面談
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
全2件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
全2件の投稿
- エントリーシート
- OB・OG訪問
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 座談会・懇親会
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 3次面接
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 3次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 4次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- WEBテスト
- OB・OG訪問
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- リクルーター面談・人事面談
- エントリーシート
- 1次面接
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 座談会・懇親会
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 3次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
全2件の投稿
- エントリーシート
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- リクルーター面談・人事面談
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年2月
- WEBテスト
- 2025年12月、2026年2月
- 1次面接
- 2025年11月
- 2次面接
- 2026年3月
- 3次面接以降
- 2025年12月
- 内定
- 2026年4月
DYMの 選考難易度と採用倍率
選考難易度
DYMは5点満点中4.0点で、選考難易度は高いと言えます。また、就活会議に登録されている13,219件のIT・通信業界の企業の平均に比べると、0.2点高いです。
選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
採用倍率
就活会議に登録されている13,219件のIT・通信業界の企業の平均は6.4倍のため、採用倍率は高いと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
DYMの 早期選考の情報
AI要約
早期選考があります。インターンシッ... 続きを読む(全73文字)
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考のスケジュール
- 27卒
- 28卒
早期選考に該当する28卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- 1次面接
- 2026年7月
- 2次面接
- 2026年8月
DYMの 本選考対策
志望動機
DYMの内定者の志望動機の共通点 AI要約
内定者の志望動機の共通点として、成... 続きを読む(全236文字)
総合職
24卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. DYMを志望する理由を教えてください。
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A. 企業としてのミッションを私も御社の一員となって達成していきたい、と強く感じたから。また、お客様からありがとうという言葉をいただくという点に魅力を感じ、私自身、社会やお客様の利益になるような仕事がしたいとアパレル勤務の際に強く思っていたから。そして、会社説明会の際にお伺いしたことにはなりますが、ベンチャーで活躍するのは1~15期とのお話だったので、御社で新卒14期として御社であれば上を目指して働けると感じたから。
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オフィスワーク業務全般
24卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. DYMを志望する理由を教えてください。
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A. 私は、御社の人柄を重視して採用している点で私の強みが生かせると感じ志望させて頂きました。「人のアドバイスから謙虚に学び、自分の成長に役立てることができる人間」です。 この強みを示すエピソードとしてアルバイトの例を用います。私は1年夏期に参加したホテルでのインターンシップ後も、そのままアルバイトを継続しております。当初、専門知識もなくアルバイト初心者の私にはどのように進めていけばよいのか手探りでの状況でした。自分なりに「お客様にとって一番心地よい場所になりまた来たい」と思ってもらえるよう意識してサービスを提供していたつもりでした。ある時、常連のお客様がカフェにいらっしゃり、紅茶をお持ちした際、上司の方から「今のお客様は左利きなので、置く位置を変えたほうが良い」と助言をいただく機会がありました。私はアドバイスを踏まえ、ソーサーだけでなくポットの位置などを、お年寄りやお子様連れなど、状況に応じてサービスを考えるようになり、お客様から笑顔や、また来たいと言ってもらえることが多くなりました。また、スタッフ同士でお客様の情報を共有したり、私が指摘されたことを後輩にも伝え、協力し合うことで、お互いがレベルアップしていきより良い空間を造ることができ、結果、リピーターの顧客を増やすことができました。このことから、よい仕事にはチームワークが大切であると実感でき、厳しい指摘でも受け入れる柔軟な姿勢と、状況を判断できる洞察力をのばすことができました。この強みは御社の考えである、素直で一生懸命な人を募集している点に当てはまると考え志望させて頂きました。
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エントリーシート
DYMのESでよくある質問 AI要約
学生時代最も... 続きを読む(全75文字)
総合職
24卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. 学生時代に最も頑張った事をご教示ください。
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A. 学生時代に最も頑張った事はゼミの活動である。その活動の中で自分はチームの潤滑油としての役割で貢献した。具体的な出来事としては他校のゼミと論文を交換し、討論をする大会での事である。自分はチーム内の役割の割り振りとルール決めの部分を取り仕切った。1つ目は、得意分野を加味した担当の割り振りと議事録の見える化によって議論の活性化に着手した。2つ目は、双方の主張を公平に聞き、否定をするのではなく代替案を出すことをルールとした。その結果、チームで仕上げた30枚の論文が他の2つの大学よりも完成度が高いと評価された。このエピソードから、自分はチーム内での役割分担の重要性と組織の活性化に必要なものを学んだ。その経験を今後の社会人生活の中でも活かしていきたい。
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一般事務コーポレート職
24卒 / 東京農業大学 / 女性
- Q. 学生時代最も頑張ったことをご教示下さい(400文字以内)
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A. 高校で○○部に所属し、全国大会○位の実績を残しました。そのために血の滲むような努力をしました。○○で初心者が多かったのですが、コーチの方針で全員がレギュラーで戦うという少し変わったチームでした。○○の○○に勝つにはテクニックでは無く、チーム全員の心が1つにした「揃い」で戦う必要がありました。チームで練習していく中で、意見がすれ違い、相手を理解できず、練習が思うように進まないことがありました。そこで私は、チームメンバーの意見の橋渡し役としてコミュニケーションを取り、お互いの意見を噛み砕き、整理することで問題を解決してきました。普段の練習態度により信頼があり、それぞれの意見を理解し受け入れることができる私ならではの役割でした。その結果として、最後の大会ではチームとして1番良い演技ができただけでなく、チームメイトという一生の宝物を手に入れることができました。
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面接
DYMの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約
DYMの本選考面接は1次面接から最... 続きを読む(全143文字)
DYMの 内定者のアドバイス
求められるスキル・能力、人物像 AI要約
圧倒的な成長意欲や、目標に対して泥... 続きを読む(全137文字)
対策として必ずやるべきこと AI要約
「なぜDYMなのか」「なぜその職種... 続きを読む(全152文字)
入社を決めた理由・迷った企業
DYMに入社を決めた理由 AI要約
DYMの内定者は、企業の圧倒的な成... 続きを読む(全113文字)
入社を迷った企業
DYMに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全24文字)
DYMの 本選考体験記をステップから探す
DYMの 選考対策
DYMの 会社情報
| 会社名 | 株式会社DYM |
|---|---|
| フリガナ | ディーワイエム |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 684人 ※単体:453名、連結:684名 (2022年5月1日) |
| 売上高 | 112億8000万円 ※第20期売上高 213.5億円(見込み) |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 水谷 佑毅 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階 |
| 平均年齢 | 26.0歳 |
| 電話番号 | 03-5745-0200 |
| URL | https://dym.asia/ |