プライムエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
派遣会社なので派遣された派遣先での技術が身につくと思います
色々な派遣先があるので沢山派遣されると沢山の派遣先での仕事に触れられて技術も視野も...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので毎日同じ商品だったり、その対応しなくちゃいけないってことで、やっぱりやりがいは特に感じなかったです続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制はとてもしっかりしてます、例えば事故にならないように研修で教えられたりするのでそこは良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
副業は否です、遠くから来る方に関しては寮制度はあります、ただ勤務が近い人は寮制度はないです、ただ支援とかはあります。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はとても不安、年に1回、2回社長さんと面談があり、本人から改善して欲しいって提案しても流される感じでなのでと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
賞与は最初少なめですが、2回目以降から10万以上、20万以上だったのでとても良い点でした、
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく少...続きを読む(全99文字)

【良い点】
気づいた点は若い方がとても多く、工場は年寄りとか多いイメージなんですけど、若い子が多くて、とても良い点続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションとにかく酷いです
喋る機会がないです、改善、コミュニケーション作る輪を作って欲しいって感じですね続きを読む(全77文字)

【良い点】
迷った点はタイミング的に辞めていいのかが迷いました
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くとなるとやっぱり身体の問題だったりが発生す...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私のラインでは女性はいなかったです。
ただ環境あまりにもよろしくないので女性はちょっと大変なっていうところが気にな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一定の役職以上になれば基本的には業務量が増えるのでWLBは関係なくなります。まあ、コンサルはそんなもんです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
暇なときは暇なので、基本的には定時ぴったりで退勤できる。
有給も取りたい時に取れる。海外旅行に行く人も多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスという概念自体が無いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の早朝から深夜に加えて、時には土日祝日も返上して...続きを読む(全248文字)

【良い点】
役職ある人たちもばんばん希望休や連休や有給を取るので休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者過多のため人が足りず、客から心...続きを読む(全127文字)

【良い点】
フルリモート正社員の採用も積極的に行われていた
コロナ禍を経て、在宅勤務が可能な点は評価されるポイントになっている
在職中は比較的自由に有給を...続きを読む(全157文字)

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業に関しては有給は比較的取りやすい方だと思う。土日祝日が休みになっているため、休日の予定が立てやすい。

終業時間はやや遅めなので、入社前と...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給はとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は店舗にもよる、多いとこは40時間で休日出勤などもある。12時間勤務とかも...続きを読む(全122文字)

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)