暮らしに根ざしたITを提供することを支えている。企業文化として、福祉系のITに携わることが多く、全ての人がITを通じて幸せに暮らせる社会の実現を目指している。続きを読む(全79文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
システムツー・ワンの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システムツー・ワンの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社システムツー・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
システムツー・ワンの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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システムツー・ワンの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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システムツー・ワンの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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システムツー・ワンの 他のカテゴリの口コミ
服装、髪型が自由なのでそういったことには一切縛られないので自分のファッションを楽しめる。福利厚生としては、健康診断、人間ドック、社会保険ら資格取得補助など...続きを読む(全99文字)
月の残業時間はIT業界のなかでは、13時間ほどでかなり少ないためプライベートの時間も確保できるそう。続きを読む(全50文字)
キャリアアップとしては、最初はプログラマーからはじまり、3年目からシステムエンジニア、10年目以降になると営業やカスタマーサポートなど選択肢の幅が広くなっ...続きを読む(全81文字)
社長が女性のため女性への理解が高く女性の就業率が高い。また、育休後の復帰もスムーズである。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験年数を重ねると年収も上がっていく。
また、結果を出した場合、ボーナスに反映される印象
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の額面自...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が女性ということもあり、女性が働きやすい会社であったと思う。
産休・育休を取得している社員も結構いた。
エンジニア内の女性の比率も高く、男...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得を推奨している為、休暇は取りやすい。
上層部も自由に休暇を取得している印象があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェ...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験4月入社の場合、3か月間Java中心のプログラミング研修がある。下手にプログラミングをスクールを利用したりするより、お金をもらいながらプ...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されていないが許可制なので、副業をしたいときは事前に根回しが必要。
お金に関わる福利厚生が手薄い。企業型...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件によるが基本的にテレワークで、定時などの時間的拘束はあるものの裁量重視による評価なので、やることをやればOK。時間を守ることと仕事を果たす...続きを読む(全183文字)
IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
個人プレーよりチームで成果を出すことが求められるため、協力的な社風だと聞いた。上下関係なく、さん付けで呼び合っている。続きを読む(全59文字)
面接中に「お客様や取引先との付き合い方でこのような内容がある場合もあるが問題ないか」という質問がありました。面接中の会話のため内容は伏せますが、社会人とし...続きを読む(全208文字)
同業と比べ、風通しの良い社風である印象。選考を通して社員の方とお話しする機会(面接だはなく面談という形)が多く設定されており、形式も雑談に近いものであった...続きを読む(全112文字)
豊田通商の100%子会社で、親会社の企業文化を色濃く受け継いでいるらしい。組織や制度、コンプライアンス意識等はしっかりしている。続きを読む(全64文字)
社長が新卒社員からの叩き上げなので、どんなことでも聞きやすいと印象を受けた。一方で、社内の雰囲気は厳し目だと感じた。続きを読む(全58文字)
勉強熱心で、前向きな社員さんが多いとのことでした。続きを読む(全25文字)
チームで動くことを社風としているので、自身の立ち位置を客観視してチームに貢献する必要があります。
その場の状況を見て上手く立ち回る必要はありますが、同じ...続きを読む(全112文字)
企業文化として、失敗を活かすことと、1つの特出した数字にこだわらないことを大切にしている。これは、常日頃から努力を怠らないようにする社風があると感じた。続きを読む(全76文字)
ナンバーワンをめざすということで、少し体育会気質があるかもしれない。続きを読む(全34文字)
選考の際に、多くの学生に「インターンは参加できないが本選考への特別ルートは用意する」と伝えていた印象であり、選考制度がどうなっているのか分かりにくかった。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
システムツー・ワンの 会社情報
会社名 | 株式会社システムツー・ワン |
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フリガナ | システムツーワン |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 1700万円 |
従業員数 | 62人 |
代表者 | 福田佳子 |
本社所在地 | 〒169-0051 東京都新宿区西早稲田2丁目20番15号 |
電話番号 | 03-5291-1621 |
URL | https://www.sys21.co.jp/ |