ティー・エス・イーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術や高度な技術に触れる仕事がほどんど無く、プログラマーとしてスキルアップしていきたい人には面白くないように...続きを読む(全202文字)

【良い点】
プログラム経験ゼロでも入社でき、入社後に研修で覚えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣という働き方はどういうものか考えた方...続きを読む(全250文字)

【良い点】
現場や上司にもよると思いますが、私は概ね満足でした。
あまり技術を評価される会社ではないですが、案件で使用する言語が使える技術者が社内にいない...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社してから数年間の期間限定ではありますが、借上げの社員寮制度がありました。
家賃6万5千円くらいのアパートに2万円くらいで住めた気がします。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
週休2日であったり、世間一般の夏休み・年末年始は問題なく休める。ワークライフバランスについては、さほど不自由な思いをしなかった。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くも安定志向で、経営的な冒険はしない。営業先も固定的であり、案件供給もさほどブレない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業代は基本すべて支払われる。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は基本支払われるが、多すぎると無理やり代休を取得させられ、残業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
普通の孫請企業で派遣企業のため、いいことろがなかなかが見当たらない。保守案件で長期派遣されている人たちは、和気あいあいやっていたが、同じ派遣場...続きを読む(全164文字)

【良い点】
賞与がそこそこもらえる。１年で５か月分くらいはもらっていた。残業代はちゃんとでる。派遣先のタイムカードはあまりチェックされない現場だった。自己...続きを読む(全212文字)

【良い点】
配属される現場によるが、システム開発のノウハウが学べる。情報系の学校卒でなくても入社後に学べる。自社の社員が多くいればある程度守られて仕事がで...続きを読む(全461文字)

【良い点】
教育体制は全くない、質問すれば不機嫌になるそんな社風です。
入社して通常の企業であれば、
商品知識や今後の業務をどうやって進めたら良いか等、
...続きを読む(全233文字)

【良い点】
新入社員研修や年次研修、他にも任意で参加できる社内研修がいくつかあり、充実している。また、eーラーニングの制度もあり、個人で学習したい内容やス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格手当や勉強会、研修などは充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしこの会社では開発業務があまりないので、将来開発に関...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ビジネスマナー、電話応対などの新人研修が
一か月ほどあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験で社訓をすべて暗記させら...続きを読む(全130文字)

【良い点】
基本的には会社からサポートはないため、個人で勉強していく必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の向上に力を入れるようなイベン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
配属後、倒見が良い上司に当たれば順調にスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系採用しているが教育制度が整っていないた...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新卒入社後1年間はOJTでメンター指導の下、業務経験を積むことができる。新規事業による人員投下を積極的に行っている印象があり、手を挙げればチャ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
良くも悪くも放任主義ですので、自分である程度裁量を持って動きたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチューター...続きを読む(全118文字)

【良い点】
入社から即戦力として最前線で働くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はないに等しいため、未経験はかなりしんどい環境では...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒入社後しっかりと時間をかけて研修をしてもらえます。当時は一泊での合宿研修もありました。ほぼグループワークで協調性も養われました。
睡眠時間...続きを読む(全178文字)