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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社と同じ教育を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で扱っている部品の専門教育がないのは、エンジニアリング会社として...続きを読む(全87文字)
いすゞエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いすゞエンジニアリング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にいすゞエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社と同じ教育を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で扱っている部品の専門教育がないのは、エンジニアリング会社として...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社でもOJT教育が実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体に比べて職能が上がるスピードが圧倒的に遅い。職能が上がらな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
職能等級毎に社内研修が設定されている。また、CADなどの専門教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の教育充実度...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
CADや独自の品番検索システムを使いますが、それらには講習があり、講習後も、定期的に検定のようなものを受けてスキルを保とうとすることができま...続きを読む(全201文字)
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スキルUPについては、当時は機械製図にCADが入り始めた時期のため、携われることにポイントが高かった。CADのスキルの基本はこの職場でほとんど覚えたと思...続きを読む(全203文字)
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近頃、スキルアップに力をいれるようになり社員への講習・講義・通信教育の螺旋(60~70%の割引あり)、自己のスキルアップを評価制度へ導入など様々な手を使...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
トップダウンですべて決まることが多いので、自分で考えることが嫌いな人には良い点かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
条件付きだが、住宅手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当がない。住宅手当受給資格の条件が昨今の世の中の状況と合っていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
親会社が傾かない限り安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内の業務ルールや風土がわかっていることのみが強みとなっているため...続きを読む(全94文字)
自分が関わった製品が国内外で走っているのを見た時に大きなやりがいを感じる。中でも特に販売が海外の割合が大きい。続きを読む(全55文字)
2025年問題があり、トラックドライバーの人手不足が深刻化しており、自動運転や電気トラックなどの需要が高まっているため、今後も将来は明るい。続きを読む(全70文字)
一般的な大企業と比べても多い方だが、自動車メーカーの中では少し少なめといった印象である。続きを読む(全44文字)
社員寮や社宅、家賃補助の制度が整っている。寮から工場までの送迎バスもある。続きを読む(全37文字)
祝日は休みでは無いものの、大型連休をしっかりとることができるのでメリハリのよい生活が送れる。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
本体とほぼ同等と謳っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体と同等と言うには足りないとこが多い。
ベネフィットステーション、確...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
いすゞの業務を請け負っているため、本体がコケない限りは安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自事業がないため、本体のしわ寄せを全...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人によって何を身に付けたいかは個人差あるとは思うので一概には言えませんが、専門性に長けた知識を身につけるのは難しいと思います。また、教育体制...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場に出ていくので、必然とコミュニケーションスキルはあがる。。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからないことばかりだが、とりあえず...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基礎的なビジネススキルや事務経験を積む場としては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いキャリアアップ志向の人には物足りない可能...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やスキルアップ支援が基本的に派遣先任せで、会社側から体系的な教育機会が提供されない、自力で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
派遣されて一か月後にスキルアップ研修なるものをやれと専用アプリできた。任意だけど
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先とその研修が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格取得のサポートは手厚い。
取得費用負担の上に、合格すれば一時報奨金及び給与手当加算がある。(上限有り)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業は研修制度も取っていて、ちゃんと育てようという意思は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまり力を入れてないと...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
希望の施設で働くことができた。
特養、グループホーム、デイ、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム色々な施設で働くことが出来、沢山の技術を見...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修制度もあるので良い。
研修でかかった費用は、後日経費として申請すれば戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修場所がら遠...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
空調設備に関して現場レベルの学びに関して、しっかり学びながら仕事を覚えることができると感じた。古い現場もあるので新旧様々な空調設備を知ること...続きを読む(全411文字)
| 会社名 | いすゞエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イスズエンジニアリング |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 554人 |
| 代表者 | 山﨑功 |
| 本社所在地 | 〒252-0806 神奈川県藤沢市土棚8番地 |
| 電話番号 | 0466-44-4712 |
| URL | https://isuzu-iec.co.jp/ |
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