この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年俸制の給与だが、年に2.3回考課がありその都度給与カットという現実がある。
中途・新卒共に離職率が高い。
夜も連日遅く、殆どの社員は車での通勤なので...続きを読む(全194文字)
株式会社レダックス(旧:株式会社カーチスホールディングス) 報酬UP
株式会社レダックスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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年俸制の給与だが、年に2.3回考課がありその都度給与カットという現実がある。
中途・新卒共に離職率が高い。
夜も連日遅く、殆どの社員は車での通勤なので...続きを読む(全194文字)
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休日は月6,7回ありますが年末休暇などあるときはそこから引かれます。
労働時間は9時から平均11時と長めです。その月成績良くないと12時から説教?講義が...続きを読む(全159文字)
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車の買取営業です。
みなし残業代が給料に含まれてます。完全なる歩合制。契約が取れなければパワハラが炸裂。労働時間は9時出勤からの22時か23時まで会社にい...続きを読む(全158文字)
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休みはシフト制です。労働時間は店舗により異なりますが、平均拘束時間は長いです。住宅補助、食事補助は無いです。有給休暇制度はありますが、営業職ですと数字に厳...続きを読む(全167文字)
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この会社に転職のためのスキルアップは求めないほうがいいです。営業に関してのスキルアップは多少つきすが---。私が勤めているところは少人数なのでお互いに関係...続きを読む(全151文字)
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自動車販売をおこなっている。そのため土日は休みが無いのは当たり前。また月ごとにノルマがあり、達成した時はある程度満足だが、達成できなかった時は怒鳴られるた...続きを読む(全160文字)
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やりがいなんて無かったです。契約がとれればうれしかったですが、それ以外はドロドロ…
社員もモチベーションを下げることしか言わないし、自分より下のパートは...続きを読む(全165文字)
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カーチスの社名変更前の会社(株式会社ジャック)では、入社後新人研修として管理者養成学校に行きました。現在のカーチスで管理者養成学校に行ってるかはわかりませ...続きを読む(全196文字)
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とにかく拘束時間が長いですね…体質のようです。優遇されているのは本社勤務の方々だけかなぁ…インセンティブとは言われますが色々な条件で非常に厳しいのが現実仕...続きを読む(全152文字)
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成績次第で歩合給が多いときは600マン超えてました。今は年俸制プラス歩合との事ですのですがその年俸自体が低いとの事。でも歩合を稼げば営業マンでも500は軽...続きを読む(全154文字)
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当時はインセンティブ制度がまだ充実していました。買取台数基準で計算されていたので、入社一年目で額面35万越えも珍しくなかったかと思います。ただ、その分ボー...続きを読む(全163文字)
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とき顧客に嘘をつく覚悟が必要。上司は管理的・体育会系であることも多く、合わないと苦労するかも。会社の将来性は決して明るいとは言えず、また、事情や希望を省み...続きを読む(全165文字)
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10年前に入社しましたが当時は上場したてで会社にいきおいがありイケイケでした。会社の成長に人材がおいつかずとりあえずだれでもいいから入社させて使うだけ使っ...続きを読む(全214文字)
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色々な人にあえて、色々な車に乗れて刺激的であります。特に高級車や普段まず縁のない車を買い取った時に引き取りに行き会社まで乗って帰るときはこの仕事でなかった...続きを読む(全167文字)
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社風はとても良く各チーム性を取っており、不安なことや、販売方法等チームリーダーが指導してくれます、ただ給料は当たり前ですが、販売台数が給料に反映します、一...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスは、個人営業ということもあって、一般の社会人がOFFの時間帯、つまり土日祝日と終業後の夜の時間が主な商談時間となる。よって、必然的に残...続きを読む(全163文字)
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当時は会社の経営陣がころころ変わる時期だったということもありベンチャーならではの人材の流動性が高さが目立った。当時の新卒採用が男女合わせて200人であった...続きを読む(全158文字)
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仕事の面白みは多くの人種に出会えることだろうか。査定士である営業部隊は、典型的な反響営業であるが1日平均で3件の商談をコンスタントにこなすことになる。個人...続きを読む(全153文字)
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休暇は土日以外である。水曜定休なので週一は確保できる。その他休日は成績次第・上司次第、成績がある程度いってれば連休等取りやすい。しかし携帯にはお客・会社か...続きを読む(全151文字)
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買い取り業界は飽和状態、競合必須どこまで金額だせるかが勝負。競合なければどこまで安く買いたたけるか(平気でうそをつく、上司も部下に安く買いたたかせるためう...続きを読む(全203文字)
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プライベートはなし。朝9時位から22時23時は当たり前。残業代はみなしでなし。土日は完全出社、販売部門は元旦より仕事(年末は5日位休み)友達へります。家族...続きを読む(全169文字)
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各店長はそれなりに成績を上げてきた人で、営業センス、人間的なスキル等魅力的な人材が店長になっています。中には個性的な人もいますが、基本そんない変な上司はい...続きを読む(全160文字)
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住宅補助は会社が法人契約をしているアパートを借りられます。家賃を7割負担してくれるので他社より恵まれていると思います。社内表彰としては、定期的に開催される...続きを読む(全153文字)
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面接では仕事はハードだから自分なりに考えて結論を出してもいいと言われました。確かに実際にはハードでしたが他社に比べれば給与水準や歩合のシステムは明確で待遇...続きを読む(全153文字)
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新卒新入社員の新人研修は充実していると思う。今でも富士山付近での地獄の研修あるんですかね?ぬるま湯の学生生活から社会人になることの厳しさを根本からたたき込...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社レダックス |
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フリガナ | レダックス |
設立日 | 1987年12月 |
資本金 | 28億円 |
従業員数 | 377人 ※2018年3月末現在 |
売上高 | 244億円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大庭 寿一 |
本社所在地 | 〒102-8578 東京都千代田区紀尾井町4番1号新紀尾井町ビル2F |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 380万円 |
電話番号 | 03-3239-3810 |
FAX | 03-3239-3080 |
URL | https://www.ledax.co.jp/ |
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