この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員は育児休暇をきちんと取ることができます。復帰してからも子供が小さいうちは時短を使っての勤務も可能でした。職場復帰のサポートなどもしっかりしていたよ...続きを読む(全159文字)
日本郵便株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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女性社員は育児休暇をきちんと取ることができます。復帰してからも子供が小さいうちは時短を使っての勤務も可能でした。職場復帰のサポートなどもしっかりしていたよ...続きを読む(全159文字)
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郵便物の仕分け作業が主な仕事でした。当時は通販のカタログなども郵便で送られていましたので、荷物が届くとちょっと憂鬱でした。立ちっぱなしの仕事になるので最初...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて有給が取りやすく女性の中でも主婦の人が働きやすい職場だったと思う。時給もがんばった分だけ評価をしてもらえ、正社員への道...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
元々公務員であり、育児休業の制度や有給休暇の制度がしっかりとされていることから、女性にとっては、とても働きやすい職場である。管理者でなければ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の役職も多く、産休、育休も基本的にとれるため、結婚してからも続けていける職場である。また、有休休暇もとりやすいため、子供の行事ごとにも参...続きを読む(全157文字)
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昔は公務員だったこともあり、女性社員の割合がかなり多い。男女で差をつけられることもなく、実力があれば昇進もきちんと出来る。
産休育休は確実に取得出来て、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性なので子供が突然の風邪のときには協力しあい時間をずらしたり、休みをとったりなどしやすいです。残業もほとんどないです。昇格...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
集配や郵便、ゆうパックなど男性が多い職場です。女性は少ないですが、下心ある男やかっこつけたがりが優しくしてくれるので、そこはよいかもしれませ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多く、女性のキャリアアップの環境は整っていると感じます。
【気になること・改善した方がいい点】
産休・育休に関しては...続きを読む(全161文字)
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【良い点】福利厚生は非常に整っており、あらかじめ希望を出しておけば基本的には休めますし、産休や育児休暇を取られてる社員の方も多かったです。年代も問わず、多...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
部署によっては仕事が忙しくない時は自由に有給休暇が取得できる。
局によってだが、有給休暇をなるべく取得できるように声をかけているところもあ...続きを読む(全183文字)
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セクハラがありました。
職場の先輩がお尻触りたがり野郎で、忙しい時を見計らって触ってきて、
怒るとごまかす、最低な人でした。
また、仕事で何かミスや...続きを読む(全261文字)
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福利厚生はしっかりしており、産休も取りやすい職場環境がととのっている。ただ勤務地により取りやすさは様々だと思うが企業全体で女性の働きやすさに力をいれている...続きを読む(全168文字)
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自分自身は利用する機会はなかったが、比較的育休産休は取りやすい環境だった。
もとが公務員なので休暇に対しては比較的しっかりしているし、ある程度の要望は聞...続きを読む(全154文字)
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今は、女性進出がさらに広がっているが、2000年代も少なからず局員は多くいた。たとえば、郵政事業で言えば、集配営業課の人間は大多数が中年男性が根強い。しか...続きを読む(全176文字)
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営業関係では女性の職員は契約社員で1名のみで、あとは全員男性でした。その1名の女性は中年のかたでしたが、活力溢れる人でバリバリ仕事をするタイプの人で成績も...続きを読む(全161文字)
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私は男性ですが女性の方は比較的多く在籍しております。内勤勤務のみでの仕事ですが、勤務時間がきっちりしているので、産休明けの方もおられます。(多少の残業はあ...続きを読む(全174文字)
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女性の産休に関しては、実際に取得者がおり、十分に取得することができる雰囲気だと思います。福利厚生という意味ではきちんとしており、それによって大きな不利益を...続きを読む(全157文字)
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産休は取得はしやすく、育児休業も含めて3年とっている人もいます。
複数のお子さんを出産して、復職する方も多数いて復職後は時短勤務をする人や、話し合いをし...続きを読む(全180文字)
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女性の管理職はほとんどいません。女性の少ない部署でしたので働きにくかったです。縦社会で上司のいうことは絶対なので、なにをいわれてもニコニコできるような方な...続きを読む(全170文字)
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元公務員だけあって、女性の働きやすさはバツグン。産休育休はきちんと取れます(上司にもよるらしいですが)。しかし上層部は男性ばかりですぁら、一生平社員で気楽...続きを読む(全282文字)
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産休・育休は非常に取得しやすく、お子様を二人ご出産されて通年で5年間取得された方もいらっしゃいます。取得して当たり前の社風なので、復帰後も社員全員がサポー...続きを読む(全178文字)
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現場はやはり体力がいる職場です。
しかし、運動される女性の方なら問題ないと思います。
男性社員から見た印象ですが、
現場でも産休・育休等取得されてい...続きを読む(全153文字)
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女性も多く活躍しています。結婚しても辞めずに、働き続ける方も多くいます。また、多くの女性管理職や局長も居たりします。年功序列の雰囲気が強いが、長く務めてい...続きを読む(全152文字)
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そもそも自分は現場での仕事であったため、女性の数自体は少ないのもあると思うが、とくに特筆すべき点は感じなかった。
そのためこれといった女性活躍のエピソー...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大きな郵便局の配属で無ければ土日祝が休みです。それに加えて有給も基本的に取りやすいのでプライベートはしっかり確保されます。
そのおかげである程...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
病休や産休育休など休みに関する福利厚生はとても整っていたように感じます。
福利厚生に関して制度があるだけ。ではなく自分で申請すれば取れていたよ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
業務内容だけを見ると他の職業と比べて特殊ですが、お客さまの笑顔が見れるのはとても嬉しかったです。
喜んでいただけるようにどうするか考えるのはと...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
良くも悪くも年齢層の広い職場ですので、色々な世代の人と交流が出来て人脈は広がりやすいのかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給が割と多いのと、慣れれば楽な人も多いようなので、単純作業が苦にならない人にとっては割のいい仕事になり得る可能性はあると思います
【気になる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
採用難易度はかなり低いので、とりあえず正社員で職歴を稼ぎたい人にはいいと思います ただし一般職に限ります
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直やりがいはありません。仕事をすることで、社会に貢献しているとも感じにくいですし、何かあればすぐマスコミに叩かれ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みはとれますし、とらないと上司から指摘を受けます。また残業代は必ず出るので、サービス残業等もありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
土日祝はお休みですので、プライベートとのバランスはとれます。有給もきちんととれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度がま...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生だけ良いです。逆に福利厚生しか良くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員にも住宅手当を付けるべきだとおもいます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
体調に合わせて部署移動の融通もきくようなので、移動が苦でなければ長期的に働くことも可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
会社名 | 日本郵便株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウビン |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 4000億円 |
従業員数 | 171,804人 |
売上高 | 2兆7212億5600万円 |
代表者 | 千田哲也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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