回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与がインセンティブで年に5回ある点。
表彰式など士気を上げるイベントも多い。
労働時間はしっかりと管理されていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)
- この投稿でわかること
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アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社
アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は216〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
賞与がインセンティブで年に5回ある点。
表彰式など士気を上げるイベントも多い。
労働時間はしっかりと管理されていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年俸制のため賞与はないが、月々のインセンティブ(最高10万円くらい)・土日祝手当・深夜手当あり。年間の成績で次年度の昇給率が決まる(真ん中く...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
運が左右される業務です。残業はほとんどありませんが、長くつとめても得るスキルに関してはほとんどありません。バリバリ働ける時に勤めてもキャリア...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
実力主義の職場です。通常の業務以外で成果が出た場合、インセンティブに反映され絶対貰えます。インセンティブで稼いでる同期がほとんどです。評価制...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
お客様との電話が終わった後、ランダムでアンケートがお客様に送られていました。
その回答の良し悪しで評価が決まるのでその点基準は明確。良ければ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成果を出せば正当に評価されます。3ヶ月ごとのインセンティブもあり、好成績の場合、同期でも年収で100万円くらいの差が出ることもめずらしくあり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
当時はコール診断があったので、コール診断でボーナスが決まりました。コール診断の評価(スコア)が高ければ、ボーナスの額がかなり高く逆に引くと1...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給料は常に一定なので頑張っても評価されない。モチベーションを保つのが難しい。人間関係は良好だと思える。理不尽なあてつけもほとんどありません。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昨年より年俸制になったため、月々の手取りの額が全社員増えた。営業職でなくてもインセンティブ獲得のチャンスがあるのは良い点。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
結果を出せば、ボーナスに反映される。また、表彰制度のあるので、そこで表彰されるとかなりいい年収になります。
営業はインセンティブがいいので満...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
インセンティブ制の為、やりがいがある。チーム一丸となって、個人の成績わ、上げる為に助け合いの環境がある。土日、深夜時間手当がある。インセンテ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
比較的給料はいい方だと思う。頑張った分だけ給料に反映されるため、公平性は感じる。上長の評価も年に数回するため、互いに評価し合うところは、すご...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
頑張って結果を残せばかなりの年収が見込めますので、やりがいはあります。
固定給も毎年一万ほどあがります。
残業代だけで月10万ほどなることも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給は同業他社に比べても劣ることなく、むしろ高い基準だと思います。
また、インセンティブ制度がしっかりしているので、ガツガツしなくても、四...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
給料は旅行業界と考えた場合、高い方だと思います。基本給以外にも土日や祝日出社した場合、遅番のシフトに対してシフト手当てが月2万〜3万円つきま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業が他社と比べ少ないが給料はそこそこ貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は基本上がらない
定期昇給はない会社。
出世しない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年俸制。約360万からスタート。ランクによって基本給は変動ありで高ランクになればその分年俸は上がり、1年間の成績で次の給与が決まる仕組み。そ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、担当する業務によっていくつかのレベルに分けられ、それに応じた給料をもらう。異動は基本無い為、空いたポジションに応募し、社内...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
当時若く転職したのでお給料が高かったというイメージ。
しかし昇級や賞与がないので、
同じポジションにいる限りは、お給料のアップは見込めない。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
他の部署のポジションが空いていればチャレンジできる制度があり
積極的に皆チャレンジしていた。
残業代もしっかりでるのでそこに不満はなかった。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
金融機関ということもあり、年収は他社に比べると高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高い方だが、仕事がハードなため...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
旅行会社として考えるなら給料もボーナスも高い方だと思います。以前はなかったインセンティブ、遅番手当や土日手当などもつくようになり、入社時より...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
成績の基準は数値化されており明確、それに応じて評価され、給与に反映するのでわかりやすいと思う。また、やった分だけしっかり自分に返ってくるので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収としては悪くない、というか今考えるとよい方だったと思う。
ほとんど残業はしなかったけれど、残業代はしっかり出ました。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
電話の本数、アンケートの回答、数字が評価基準としていてわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準として大きいアンケート...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
外資系のため成果主義の色が強く、想像以上に数字への意識が求められると感じました。一定のメンタルの強さは必要です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
プライベートも大切にできるよう休みはとりやすいです。サークルもあり、みんな仕事を調整しつつ無理なく楽しんでるようでした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性管理職もおおいので活躍出来る環境であるとかんじています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに差はないので、大きくかいぜんする...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
カードとしてのステータスは高く
ネームバリューがあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいうとそれぐらいしかないとおもう。キ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
有給、休みなどはキチンととれるし、残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターの方は、有給を取りたくても日が被ると抽...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年功序列などはない印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションがほぼ東京にあるため、大阪でのキャリアパスの広がりが期待できない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
綺麗なオフィス
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもコールセンターなのでやりがいは自分でみつけないと単純作業になるし、クレー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署によるが、社員同士のコミュニケーションは非常にフランクで、プライベートで交流する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
必ず全員有給休暇は全て消費しなければならならず、シフト制のため連休もつくりやすい。
同僚とシフトを交換することも出来るため、ワークライフバラ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修は期間がしっかりと設けられておりとても丁寧。
自身に異動の意思がない場合は同じ部署に居続けられる。
年功序列の風土は全くないため、キャリ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
平均よりもやや低め、制度がしっかりしているから大丈夫だと思うが、その制度にも制限がある。まだわからない続きを読む(全57文字)
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【良い点】
上司に恵まれたら昇給額が大きいようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のタイミングで年間の目標設定とそれに対する評価を行う。...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
みんな結果年歴が短いため、実力さえあれば早い段階で昇給ができて給料が上がるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上と同じ...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、ボーナスはありません。
評価制度は基本的に目標をたて、それに沿って評価されます。
ただ派遣先に上長が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
だいぶ良くなりましたが残業代で稼いでいるような会社です。残業が多い月と少ない月で給料のムラがすごいです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は定められているが、自身が反映されているかが分かりづらい。一部の人のみ成長していくことができるように感じる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトとしての参加だったが、SVの方のシフトへの考え方や、社員に寄り添う姿勢が良かった。
相談次第で昇給も可能でした
【気になること・改...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣社員として時給制で働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては比較的時給の高い派遣先もあったと思います。
ほ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
数字でかなり厳格に成績や実績を管理されているため、個人の絶対評価ではなく周りで一緒に働くメンバーとの相対評価によって昇給・昇格がある。 定期...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
成績を出せば、昇給はもちろん、ボーナスにも還元される分かりやすい仕組みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店によって評価項目...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アメリカンエキスプレスジャパン |
| 設立日 | 2005年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 898人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐々木浩之 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| URL | https://www.americanexpress.com/ja-jp/company/corporate-sustainability/ |
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