この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の独自書類の作成が必要なため、エクセル等のスキルアップにはつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はないため、個...続きを読む(全90文字)
有限会社建隆マネジメント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社建隆マネジメントのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に有限会社建隆マネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の独自書類の作成が必要なため、エクセル等のスキルアップにはつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はないため、個...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事のスキルと呼べる代物ではありませんが社長がPDCAをアレンジしてPCDなる仕事術を社員に強要しますがこれは一言で言えばとにかく何でもかんでも事前に社長...続きを読む(全826文字)
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面接で当社は教育体制が整っているとか研修制度があるなどと言われるかもしれませんが、実際は新聞記事の切り抜きをメールで貼り付けて「これを読んどけ」だけとか、...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
良い点は今まで口コミを見れば分かると思いますが、
全くありませんでした。
本当に何処を探してもありません。
その証拠として離職率は半端なく高過...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと思います。プライベートは確保できると思います。
休みを確保したくて働きたい人はおすすめだと思います。
【気に...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
不動産管理を主としているため、倒産することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の業務量を軽減し、部下の育成が必要だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
近年は、育休・妊娠に関しても寛容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑用は女性が担う傾向はまだある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
業務内容については、常に改善提案ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
規則改定の最終決定が遅い。何度も同じ内容で方向性の決定・確...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昇給は定期昇給ではなく、申告による社長面談で決定される。プレゼン力の強い人はスイスイと昇給している。賞与も同じく申請による社長面談で希望額を提...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度の導入により、プライベートも予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務繁忙期は比較的残業は多くなるが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業務以外のことも指示されることはあるので、いろいろとチャレンジできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部分を切り取り思い込みで評...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションツールは、社内メールが多いため履歴が残り、過去の質疑応答の検索ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内メール...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上のポストがガラ空き
上を目指したい方は良いかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく出世しても、長く続かずに退職される方が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定期的に目標を定めたり、それに対して活動や結果を書いていました。作業者で集まって改善活動や勉強の時間もありました。現在はどうか分かりませんがと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
OJT主体である点
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な研修プランやポジションに応じた求められるスキルなどが不明瞭である点、旧態依然。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
未経験で始めた仕事ではありましたが、丁寧に研修を受けさせていただけました。また、マニュアル書をあったため、仕事を始めたばかりの時にも、特に問題...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
アルバイトの先輩も、社員さんも丁寧に仕事を教えてくれるので初めてのアルバイトでも安心だと思います。アルバイト以外のことでも色々なことを教えてく...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私は利用したことはないが、スキルアップのための講習が色々と用意されていて、無料で受けられるものもあるので、利用できるのは良い点だと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格面においても全力でサポートしてくれる。
先輩方も協力的、ゆうことなし。
頑張り次第でどんな資格もいける。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
客先に常駐しているので、キャリアアップは常駐先に寄ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社とのコミュニケーションは0に等しいので...続きを読む(全144文字)
会社名 | 有限会社建隆マネジメント |
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フリガナ | ケンリュウマネジメント |
設立日 | 1985年4月 |
資本金 | 800万円 |
従業員数 | 48人 |
代表者 | 頴川欽和 |
本社所在地 | 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 |
電話番号 | 078-332-0377 |
URL | http://kenryu.jp/summary/ |
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