回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分から提案したり、率先して仕事したりする姿をしっかりと評価してくれる。心身ともに健康に働けることを気にかけてくれるため、とても働きやすいと...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
有限会社建隆マネジメント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社建隆マネジメントの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に有限会社建隆マネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分から提案したり、率先して仕事したりする姿をしっかりと評価してくれる。心身ともに健康に働けることを気にかけてくれるため、とても働きやすいと...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションツールは、社内メールが多いため履歴が残り、過去の質疑応答の検索ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内メー...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内でのすべての業務がメールで進み、全社員で情報の共有が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
隣にいてもわざわざメールで送ってく...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞与は、プレゼンテーション制度により決まる仕組みです。
が、プレゼンテーションをして、賞与を貰えた事例がありません。
仕事ができるのであれば、給与及...続きを読む(全156文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の少なさと将来的な年収を考えた時の不安から退職を検討しています。
賞与については各役職の評価ごとに決まる...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年9月30日【良い点】
育休もしっかり取れる環境です。女性も育休後復...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年1月17日【良い点】
研究所在籍時はいくつかのステージが違うプロジェクトが進行しており、色々と経験できた。上司の承認が必要ではあるが、ある程度の裁量は持たせてもらっ...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月21日【良い点】
女性スタッフも多く在籍しており、職場全体が和やかで相談しやすい雰囲気でした。シフトの融通が利きやすく、体調やプライベートの事情にも理解があり、...続きを読む(全147文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月4日【良い点】
女性の方は沢山いました。特にコールセンターは年齢やこれまでの経歴もそこまで問わず、結果を出せばインセンティブがもらえたり、継続して雇ってもらえ...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
良い点は、いくら考えてもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が限りなく100%に近いので、お取引先のお客様か...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はびっくりするほどありません。
先ずは幹部や部長クラスがそういう教育を知らない...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えることはあっても、教えることが無かったのではないでしょうか?
顧客に対して挨...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で申告するのですが望み通りにはなりません。
社員は無駄と思っているので申告するのは...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いのでやはり女性がいる環境ではないですね。
もう少し女性が働きやすい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い点はみつかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産部で仕切る部長クラスが、宅建の資格どころか
何も資格を持っていないの...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長や将来性も上司が自分の事や、自分を守ることしか
社長に報告しないので将来も何...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
希望を出せば休日にしてもらえることが多かった。ただし、正社員の方々はこの限りでない。しかし、病気休暇などをとる方も多く、従業員同士で助け合い...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
全くありませんでした。事前に伺っていた話と完全に一致しました。また、短い期間でも昇給してくれるようなところも素晴らしいです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
どの部署でも女性が活躍していると言う認識。役職や立場、性別に関係なく意見することができる環境だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ほかのいんしょくとかちがい賞与が約4か月分出るので安定している。また売り上げなどによってインセンティブがつくそうです
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
管理職はいろんな人と触れ合う機会が増えるからコミュニケーション取りたい人にはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること改...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
管理職コースの他、エキスパートコースも選択ができ、ポジションが無くても管理職と同等もしくはそれ以上に昇給しやすいことがメリット。またエキスパ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自由に動きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができるのではなく体力があって上に従順な人が昇進します。マネジメント能力が高...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
「熱量」と「突破力」に関しては、日本でもトップクラスの環境です。20代の若手メンバーが多く、非常に活気があります。「無理だと言われた目標をど...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
優しい方はいましたがそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀とは感じることはなく目指そうとは思いませんでした。
また、管...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若い世代が多く、雑談などはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の目が行き届いていない印象。体調不良で休職となってしまう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社内ポータルでイベントの情報を配信していたりラジオ配信などをしていたり、活気があると感じていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
サービス提供責任者や管理者は月に一回会議があり、他店舗の方とお話する機会がある為意見交換がしやすい事。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
支店によるが基本的に良い人、穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の高齢化が進んでおり特にエリア限定社員は給与に上...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 有限会社建隆マネジメント |
|---|---|
| フリガナ | ケンリュウマネジメント |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 800万円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 代表者 | 頴川欽和 |
| 本社所在地 | 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 |
| 電話番号 | 078-332-0377 |
| URL | http://kenryu.jp/summary/ |
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