【22卒】八王子市の行政のグループディスカッション詳細 体験記No.17586(大東文化大学/男性)(2021/8/19公開)
2022卒の大東文化大学の先輩が八王子市行政の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒八王子市のレポート
公開日:2021年8月19日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 行政
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
例年はESの提出が八王子市役所にて行われていますが、昨年からオンラインにて提出する方法に変わっています。それ以外は対面での選考が行われました。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 実施場所
- 八王子市役所
- 形式
- 学生6 面接官5
- 時間
- 50分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 自由な服装と指示がありましたが、私はリクルートスーツでした。
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
エレベーターもしくは階段で面接会場のある階に移動する。待機場所の入り口にて受付をする。最終面接で使用する書類を書く。時間になったら、受付に連れられ、面接の部屋に入る。グループディスカッション開始。終了。
グループディスカッションの流れ
役割指定などはなく、どのように進めるかは自由ですが、発表の際にはA3の紙、ホワイトボードを必ず使わなくてはなりませんでした。
雰囲気
アイスブレイクの時間があったため、学生同士でスムーズに意見交換ができるような雰囲気でした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
カレーライスをまったく知らない人に説明する。
採点者に何を評価されていると感じましたか?注意したことや感想を教えてください。
私自身の感触としてクオリティの低いプレゼンテーションを行ったと感じていたため、プレゼンテーションの質より、チーム内での意見交換の潤滑油となることが評価されたと感じています。
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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八王子市の 会社情報
会社名 | 八王子市 |
---|---|
フリガナ | ハチオウジシ |
本社所在地 | 〒192-0051 東京都八王子市元本郷町3丁目24-1 |
URL | https://www.city.hachioji.tokyo.jp/ |
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