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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修に関しては、営業→社長を許可を取れば、ある程度は参加可能です。
仕事上のスキルは現場着任後に習得するのが普通で、以降の現場では有意義なスキルとなり...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社オプティム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプティムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプティムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修に関しては、営業→社長を許可を取れば、ある程度は参加可能です。
仕事上のスキルは現場着任後に習得するのが普通で、以降の現場では有意義なスキルとなり...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期的に目標を設定し自身の目標とする資格取得を推進しています。
また資格の為の費用も会社が負担してくれるので安心です。
また入社時には研修センターも...続きを読む(全171文字)
【良い点】
SaaSによるストック型の事業が多く、利益率が高く安定している。
社会課題領域でのDX事業に強みがあり、新規領域への参入スピードが速い。小規模...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月28日【良い点】
建築という“モノづくり”を通じてやりがいを実感することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が定まっておらず、特に若い世...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2024年8月4日【良い点】
有給については問題なく消化できた。
退職後に保険料の過払いなどあったが、真摯に対応いただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年7月29日【良い点】
”土日休みじゃないと嫌だ”という人でなければ、希望休も毎月一定数はヒアリングしてくれるので、問題ないのではないかと思う。
女性陣が多いので、あ...続きを読む(全395文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月12日【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては引き留めたりなどしてくる人も存在すると聞きました。
パワハラ、メシハラなど...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
資格取得支援が整っている。だいたいのIT資格が網羅されているので、勉強すればその分報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
原則提示、有給の消化もしやすかったけど、これも現場次第なところはある。休日出勤だの始業時間がずれてるだのあったので、一概にこれとは言えない。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
内定をいただけたので
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど現場次第ということで、事前に説明されたとしても納得できることはあまりな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職するときは、割とあっさり辞表届を書いて終わりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を終えたとしても、できることがあるかど...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
試用期間はかなり薄給だが、それ以降はまあもらえてるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年一。昇給は上の人に交渉すれ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
資格取得支援、休日が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の数がわからない。派遣される案件にばらつきがある。(まあSES...続きを読む(全89文字)
農業、建築土木、医療など、様々な分野における事業を展開しており、地元や自治体の方から感謝されると説明会で話していた。それらがやりがいにつながると思う。続きを読む(全75文字)
事業も様々な領域で展開しており、実際24年期連続成長中である。続きを読む(全31文字)
年収に関しては、他のDX推進サービスを掲げているIT企業と比べれば、低めである。続きを読む(全40文字)
説明会の時点では、週2回在宅が可能であり、年間休日も平均以上とお話を聞いた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
資格取得等の支援は一切ないが、基本的にOS業務がメインになるため、いろんな会社の決算に携わることができ、成長に繋げることはできる。
【気にな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格取得に関する社内報酬などは充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
目の前の仕事が優先されるので、自信が本当にやりたいこ...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手を対象とした教育制度はそろえているように見せているが、実態としてはほぼ機能していない。中堅以上はゼロと思って...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新人教育は半年くらいやっていて、きちんとしているように見えた。資格を取るとお小遣い程度ではあるがお金がもらえる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上の世代の方はグロービスのオンライン受講が必須の方もいました
ITパスポートは取得必須なので受験料と学習教材はもらえます
研修は年間1人につ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
真面目に仕事をしていれば、給料がちゃんと上がるいい会社だった。困っている新人がいたら、何度も面談の機会が与えられて時間がかかっても解決に向か...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修を受けさせてもらえました。
その受講料は会社持ちでした。
テキストブックは会社のものになりました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内にデザイナーが一人しかいない体制のため、キャリアアップについては自ら積極的に動く必要がある環境でした。体系的...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
日本マイクロソフトとの強力なパートナーシップがあるため、Azureを中心としたクラウド技術の最先端に触れられる環境です。技術スタックは常に新...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
面倒見の良い方がたくさんいらっしゃるため、安心して業務知識を学べます。
新入社員に対する研修も手厚く、資格取得奨励制度もしっかりあるため、自...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社オプティム |
|---|---|
| フリガナ | オプティム |
| 設立日 | 1999年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 26人 |
| 代表者 | 羽田平 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目25番12号 |
| 電話番号 | 03-5985-7281 |
| URL | https://optim-net.jp/ |
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