アイ・エス・ビーの通信インフラ設計・構築・設置の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
基本的には毎年、昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界ながらスキルで評価されるより、文系的なコミュニケーションが必要とさ...続きを読む(全231文字)

新卒や転勤したら住宅補助がでるのですが、結婚などしたら社宅を出るかつ住宅補助がありませんでした。
資格手当は簡単な資格でも数年手当が出るのでありがたいで...続きを読む(全159文字)

モバイルに強い独立系のSIerとしてメーカーに依存しないシステム開発ができるとのうたい文句で入社しまいたが実際の仕事は2次請けのプログラマみたいな仕事でし...続きを読む(全155文字)

基本的に土日は休みですが、案件によっては休日出勤をして対応しなければならない時があります。残業についても同様です。
出産・育児・介護については、上司に話...続きを読む(全160文字)

モバイル関連の業務に携われることと独立系であることが魅力で、幅広い活躍と技術の習得ができることを見込んで入社しましたが、実際は入社後ずっと同じ系統のプロジ...続きを読む(全174文字)

若手社員たちは、管理職に対し憧れや魅力を感じている人は少なく、将来管理職になりたいという社員も多くない。その理由は、現場の社員から見て、管理職の仕事はとに...続きを読む(全223文字)

収益のほとんどを、大手ベンダーからの請負業務で賄っていることから社会の景気状況により、経営状況が大きく左右される。
受注案件は、モバイル系の案件が強いが...続きを読む(全175文字)

休暇の取りやすさは、部とアサインされたプロジェクトによる。有給休暇は毎年20日付与されるが、前年からの繰越が40日以上になる場合は、消滅する。
労働時間...続きを読む(全159文字)

賞与額及び、昇給額は目標管理制度による評価結果を元に決定される。評価される内容としては、主に、業務での実績と、自身が立てた目標に対する達成度で評価される。...続きを読む(全229文字)

独立系のソフトウェアハウスなので、社内では大手ベンダの様々な開発案件がある。主に多いのは、HPの会社紹介でも記載されているように、モバイル系の開発案件が多...続きを読む(全263文字)

研修は、自分の立場に応じた研修を受講することができる。部(上司)によるが、希望すれば希望した方向性に応じた研修を受けることができる。ただし、受け身の姿勢で...続きを読む(全276文字)

請負の利益で持っている企業なので、社会の景気が悪いとその影響をモロに受け、仕事が少なくなる。自社サービスや製品の仕事はほとんど無いので、自分の所属する部で...続きを読む(全244文字)