森永乳業の評判・口コミ一覧（全880件） 30ページ目

・自分の裁量次第で早く帰宅可能です。取引先向けの提案書を作成したり、取引先への訪問などのタスク管理を上手にすれば、2つが重なることもないため、体力を温存...続きを読む(全154文字)

面接時と入社時の印象はどちらもおしとやかな感覚がしました。とても大人しい印象です。他の食品メーカーからもそう思われているとのこと。ただ、やはり部署と支店...続きを読む(全153文字)

以前と違い夜間の手当が急に無くなったり、給料計算の方式が変わって、多くの人が給料が減った。
昼謹メインの役職は変わらないのに、殆ど夜勤職を回される若手...続きを読む(全179文字)

仕事についてはほぼ決まった品種であり、お客様の笑顔のため日々がんばります(棒)な状態です。
やったらやっただけ、では無く、面倒が起きたら起きただけ困る...続きを読む(全154文字)

棒同業者が事件を起こし、シェア獲得のために工場もフル稼働させたようですが、結果は無理な稼働で余計に人件費が掛かったり、トラブル多発で殆ど伸ばすことが出来...続きを読む(全163文字)

女性は現場配属になっても、基本力仕事のある部署には回りません、またある場合は男性社員に任せています。
出産育児休業は取れるらしいですが、取ったのを見た...続きを読む(全161文字)

大手企業の競合他社と一緒に働くことや情報交換をすることがあり、お互いの分析や駆け引きを行うので、このような駆け引きが好きな人は面白いと感じると思います。...続きを読む(全152文字)

住宅補助は以前より個人負担が大きくなりましたが、それでもかなり会社が負担してくれるのである程度良いと感じております。年休制度ですが、使いやすいというわけ...続きを読む(全177文字)

住宅補助がしっかりしている。
社宅、準社宅など多くあり格安で一人暮らしが可能である。
若年者手当等若いうちはありがたいと感じる。
食堂もあり、1食...続きを読む(全176文字)

労働基準法違反に対する改善が見られない。事なかれ主義で問題のもみ消しを図る上司のやり口に我慢がならない。直接申し入れを行ったが、聞き入れられず、社内通報...続きを読む(全160文字)

何よりも新人で億単位の取引ができる点。大手量販店のバイヤーとの取引をまかされ、大きな仕事ができると実感した。飲み会は多いが、商品力があるためお客様との関...続きを読む(全159文字)

入社時の研修は本社で行われるため、比較的ましだが、現場研修と言っても現場に放り込むだけ、担当もベテランでは無く、数年目の中堅が貧乏くじを引くような感覚で...続きを読む(全166文字)

社風も体制も含めてよく言えば保守的悪く言えばやる気が無い、雪印乳業と同じような事がいつ起こってもおかしくない部分が多々あり、安定性も将来性も見いだせなか...続きを読む(全157文字)

昇格できるシステムもあり、部署毎に設備の増設等の担当も分かれているので、誰にでも工場を動かせるチャンスはある環境です。勉強すればするほど、やりがいは感じ...続きを読む(全159文字)

教育体制は大企業らしく、研修はしっかりしていると思います。部署間の移動があった際も、新人として扱われ、しっかり2ヶ月ほど先輩が付きっきりで教えてくれます...続きを読む(全175文字)

新卒で入社しました。総合職として、チェーン関係の営業をしていました。
現在、どのような形態になっているかは分かりませんが、お取引チェーン様の改装応援や...続きを読む(全173文字)

新入社員と役職がついていない状態でしか勤務したことがありませんので、トップとの接点はほぼありませんでした。大企業に共通する内容だとは思いますが。
一度...続きを読む(全177文字)

基本的に年功序列型の制度。言われたことをただ機械的にやっているだけで係長くらいまでは行ける(入社して何年か置きに昇格試験があるので、それは年数だけ満たし...続きを読む(全170文字)

基本の勤務時間(出社から定時まで)は他の企業より短いので、あっという間に仕事が終わり、プライベートの時間もたくさん取れる。ただ毎日が変則勤務なので身体が...続きを読む(全158文字)

工場勤務でしたが、正直やりがいというのはありませんでした。ただただラインに入って同じ製品を24時間作り続けるという仕事でした。時々、マシントラブル等で機...続きを読む(全153文字)

本社は問題無いが、とにかく工場の労働環境が悪かった。夜勤もあるし女性が生涯働くには余程の覚悟が必要かと思われる。閉鎖社会なので人間関係も本当に重要。うま...続きを読む(全248文字)

賞与は不況だろうと何だろうと基本的に多い。労働組合の活動が活発で会社からかなりもぎ取ってこれる印象。社員全員が前後期で目標を定めいかにクリアできたかで評...続きを読む(全213文字)

私のいた工場では女性で集まり労働環境の向上に関する会議は定期的に行われていたが、その結果を上司に上げてもあまり取り上げてもらえなかったので形だけ、という...続きを読む(全256文字)

やる気がある人であれば、自分から改善したい点ややりたい事を意見すればやらせてもらえる環境にあります(部署によるかもしれませんが)。
チャレンジして失敗...続きを読む(全189文字)

毎月休み希望を出す事ができ、平日でも休みをいれる事ができる為、店や行楽地がすいている日程で買い物や遊びをこなせる点が良い点と感じています。
ただし、時...続きを読む(全169文字)