フレックシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
これまで客先常駐で業務に従事することが大半だったが、案件の終了に伴い職場や人間の環境が変わる働き方に対して、次第に負担を感じるようになった。ま...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐でサーバ運用に参加。業務内容については、ＯＪＴで行われるも、口頭のみで業務マニュアルなるモノは存在しなかっ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
在籍期間が短かったため、知りえた範囲内で言えば、仕事は客先常駐になる可能性が高い。様々な職場、業務内容、人間関係を経験できるので、自身のキャリ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
事業の主軸がSESなので人が増えれば会社の収益も上がるというとてもわかりやすいビジネスモデルである。
また稼働時間が月の上限を超えた場合、その...続きを読む(全286文字)

【良い点】
IT系の資格取得に対しては前向きなので、資格試験に合格した場合はある程度の報奨金と受験料の払い戻しがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
年収のみで考えれば決して悪くはない。
みなし残業時間は45hだが、今までそれを超過したことはない。
また、超過した分については別途支払われたと...続きを読む(全323文字)

【良い点】
教育担当者が社内勉強会に似たようなものもやっており、自発的に学びたいと思う人には良い環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全182文字)

各種保険制度は整っている。産休・育休については制度自体はあるものの、取得前例がないため取得出来るかどうかは不明。介護休暇も同様、取得出来るかどうかは不明で...続きを読む(全161文字)

ISMS、Pマーク、QMS等の第3者認証を積極的に取得し顧客の信頼獲得に努めている。また、ISMS、Pマーク、QMS等の社内活動を通して社員教育を行い、セ...続きを読む(全155文字)

新卒から入った場合、1年目は残業代が丸々出ます。ですが2年目からは裁量労働制になるため、1年目と比べて給料が減ります。中途の場合は前職の給料を見て判断され...続きを読む(全161文字)

【良い点】
良くも悪くも残業規制があり、業務の状況に関わらず帰宅出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度もなく残業規制されるので、客...続きを読む(全97文字)

【良い点】
業種の特性上、忙しさに波があり繁忙期は残業が多くなる。逆に繁忙期でなければ定時退社で問題ない。休暇も事前に打診していれば問題なく取得できる、続きを読む(全76文字)

【良い点】
私の時は業務委託でしたがインボイス制度に伴いアルバイト雇用形態に変わった為、現状は分かりませんが、休みを希望すれば取りやすかったです。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いうちにはあまり残業もなくワークライフバランスが整っていると思いますが、年次が上がってくると月に50時間ほ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
プロジェクトによっては残業は必要ありません。もちろんプロジェクト次第なので、残業が100時間超えている炎上案件もあるにはあるようです。残業した...続きを読む(全232文字)

【良い点】
どうしてもメンタル的、身体的に難しいと感じた場合、担当営業に相談すると基本前向きに別の現場へ移動させてくれると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)

【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業務状況については担当営業がしっかり気にしてくれる。ある程度自分でも業務調整はするが、現場でも休みたいときは休める。続きを読む(全64文字)

【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)

【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)