アイスタイルのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
コスメ・化粧品関係のメディアを扱っている関係上、全体的に女性の比率が高く、部長以上でも女性の方が多くいた。
ただ、開発部門は圧倒的に男性の方が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの管理能力が低く、本来なら下に付くべきマネージャーレイヤーが次々に離職してしまっていた...続きを読む(全270文字)

【良い点】
中途入社者に対しても初年度から10日間の年休が与えられ、1年経過した段階で更に20日分付与される。慶弔休暇時に申請をすれば1万円が会社から支給...続きを読む(全196文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層(リーダー・マネージャーレイヤー)の退職率が非常に高い。部長レイヤーが実質、リーダー・マネ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
子育て世代（30代）の社員の割合が高く、オフィスへ出社していた際も月平均残業時間は月に20時間以下であった。コロナウイルス蔓延に伴い、2020...続きを読む(全192文字)

【良い点】
国内のコスメ・美容系メディアを運営している事業会社としてトップレイヤーに位置する企業であるため、豊富なユーザーデータをもとに多角的な経営が可能...続きを読む(全199文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途ともに教育を施し、長・中期的に人材を育成していこうという姿勢は見られない。3年以上在社...続きを読む(全183文字)

【良い点】
他の事業会社で数年開発を経験した後に入社したためか、web企業としては悪くない金額が提示された。開発部門だけで200人以上いるため、業務は細分...続きを読む(全237文字)