この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の直属の上司も女性であったし、非常に女性マネージャーも多く一定のキャリアを詰める環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
株式会社アイスタイル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイスタイルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分の直属の上司も女性であったし、非常に女性マネージャーも多く一定のキャリアを詰める環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば上に上がれるし、
配属される職場と運にもよると思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので女性は働きやすい。管理職にもいっぱい女性がいる。産休育休復帰率もかなり高く、その後の時短勤務も整っているので結婚しても長く...続きを読む(全187文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考を通して女性社員の方がかなり多かったです。
上の立場の人もいらっしゃったので、女性はかなり働きやすいと思いました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
性別によって昇進や昇給に差が出ているとは感じない。女性管理職も多い。
また産休育休を経て戻ってくる子持ちの社員も多く、ライフステージが変化して...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コスメ・化粧品関係のメディアを扱っている関係上、全体的に女性の比率が高く、部長以上でも女性の方が多くいた。
ただ、開発部門は圧倒的に男性の方が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、女性ならではの働きづらさなどは一切感じなかった。周りを見ていても育休・産休はもちろん、生理休暇なども問題なく取りやすい印...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コスメが好きな人には天国。ママサークル的なものや、不用品のフリマ?なども開催されたことがあり子持ちの女性も働きやすい。
男女ともに育休が取れる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性がとにかく多い職場なので女性がとても働きやすい雰囲気。
男性女性の差別のようなものもないので、頑張れば評価され、キャリアも順当に積んでいけ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多くて、創業当初は9割が女性だったそうです。現在では6割が女性だそうです。他のIT企業では割合が逆転するので女性にとってはそれだ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
女性が多いため、働きやすいと思います。
産休を使用する方も多くいますし、男性でも産休を取る方もいらっしゃいますので、女性には優しい会社だと思い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多い会社だったので、ある意味楽でした。女性特有のめんどくさい関係ではなく、さばさばしている女性が多い。そして人は本当にいい人が多かったで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので、女性のキャリアアップに柔軟。
同僚も女性が多いので悩み相談や仕事の相談もしやすい。
一部キャリア志向の厳しい女性もいるが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性社員が多く、管理職も多いため非常に働きやすい。産休育休はかなり取りやすい印象。(職場の理解もあるため育休取得をする男性社員も多かったと思う...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が多く、フラットでわきあいあいとしていて、女性も男性も働きやすそうな現場でした。社員一人ひとりに親身に寄り添い、自分の望むキャリアを築くた...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が多く、女性社会が苦手な人は避けた方が良いと思います。どうでも良い小言などを聞くシーンはありますが、慣れで、悪意があるようにも思えません。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
管理職に女性の方もいます。社員も元気な女性がおおい印象です。有給やフレックス、その他育休産休制度も設けてあるので、比較的取得しやすく、周りの理...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性がかなり多い企業のため、女性の働きやすさについてはしっかり制度が整っていた印象。日常的に生理休暇の取得率も高く、普通のことだった。化粧品の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性と男性の比率でいうと、部署にもよりますが、全体的に女性が多いなあという印象が強い会社です。女子同士、うまくコミュニケーションを取り合って仕...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多いので産休育休などは問題なさそう。時短勤務のママさんも多い。あと化粧品もらえたり新商品試せたりするのはうれしい。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
コスメや美容、ヘルスケアに興味がある人には勉強になることも多くやりがいを感じられるのではないかと思います。社員の能力やスキルに差があり、全然仕...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多く、女性の責任者や産休育休を取得する人が多かったので女性も働きやすい環境だと思います。長く働きたいと思ってる人にとっては、よい会社だと...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、男女差別もなく働きやすい企業です。
産休、育休を取得して復帰している人も多く、理解がある会社ではあります。
給与に関して...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、働きやすいです。服装もみなさんとてもオシャレですし、キラキラとした生活をおくれますね。時間の使い方もわりと自由で、有給な...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
これと言って何かあるわけではないが足りないものはない
【気になること・改善したほうがいい点】
充実はしていない
特段これといっていいものはない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
カジュアル
若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い
アイスポットは顧客メリットが低い月額サービスのためクレームがかな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒入社した場合には非常に手厚く研修期間があるという印象。
自分も、本当に長くビジネスマナーから始まってエンジニア研修まで受けさせていただいた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年2回の昇給と、ボーナスがあるのは大企業らしくちゃんとあったため
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に分かりづらい。
エン...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度という厳密なものではありませんが、在籍していた当時、クリスマスの日の朝に出社したら、執務エリアに入ってすぐの大きなテーブルに...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
フレックスなのが一番ありがたかったです。会社も柔軟に考えていますし、アドレスフリーの席も良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
仕事は顧客ベースなので面白いですし、やりがいがある内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、女性のならではの政治...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給はとれるのはありがたいです。
またフレックスなので、時間の調整も自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、仕事...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
成果に対しては評価してくれる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、良く分からなかった。また上司次第ですが、キャ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
多くの人が利用するサービスに携わることができ、やりがいを感じることができた。また、大きなサービスに関わるということは、はじめはスキルや経験が足...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性への支援制度が充実している。部署によっては有給も取りやすい。女性は出産後戻って来る人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいて時短勤務をされながら、責任あるポジションで勤務されている方もいらっしゃいました。
女性だから活躍の場がないということはない...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
フルフレックスで子育てしやすい環境。
子供の体調不良で当日に休暇取得やフレックスでの調整も多い。
子育て世代にはいい環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境です。
バイクの運転ができれば何も問題なかったです。男性が多いですが、
女性の方も多く働いていた印象があります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ダイバーシティの観点から女性を積極的に登用する方針にあり、女性管理職が急増している。むしろ女性の方が有利な環境。当然セクハラには厳しい措置がと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みのとりやすさ、フレックスタイム制をフル活用できるのでとても融通がききます。家事やお迎えなどメリハリをもって仕事と両立している方もたくさんい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署によっては働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属事業部では営業男性の営業女性へのセクハラが多く、女性営業が続かないそう...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
わかりません。女性アドバイザーがいないため。女性は内勤になるか、お客さんを捕まえてくる職に着く傾向。自己顕示欲強めの方が多いので、ドロドロなイ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
性別による区別、あるいは年齢による区別なども一切なく完全に実力主義だと感じる、男女問わずワークライフバランスを重視しており子育て中の社員も多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。大企業や先進的な企業に比べると特に際立って働きやすいわけではないが、働き...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社アイスタイル |
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フリガナ | アイスタイル |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 47億5600万円 |
従業員数 | 967人 ※連結(2022年6月末日現在) |
売上高 | 344億100万円 ※2022年6月期実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 遠藤 宗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アーク森ビル 34階 |
平均年齢 | 33.7歳 |
平均給与 | 604万円 |
電話番号 | 03-6862-9860 |
URL | https://www.istyle.co.jp/ |
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