セプテーニのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全76件）

【良い点】
部署による。営業部署は基本的に残業は当たり前で終電で帰る日も時期によってはざらにある。営業部署以外のクリエイティブやオペレーションは比較的ホワ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給はこんなに気軽にとって良いのかと思うほど取得のハードルは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化しているため、引継ぎが...続きを読む(全155文字)

【良い点】
月末月初や繁忙期は、残業も長くしていましたが、土日に出勤することはないためプライベートの時間を確保することはできていました。
有給も取りづらい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
完全リモートでフレックス制なため、プライベートの事も対応しやすい。
また場所にもよるが、残業規制も厳しく働きやすい。有給とは別に夏季休暇が4-...続きを読む(全205文字)

【良い点】
土日祝は基本的に休める。休む際もチャットの連絡で良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務は相対的に多く、夜までかかる点。また引継ぎ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署によるが、休みなどは割と柔軟に取れる。子供がいる人もバランスよく働いている印象。産休・育休をへて戻ってくる人も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
日中は営業で時間いっぱいで、事務処理や報告書類作成で毎日残業続き。仕事柄土日や祝日も出社の日々...続きを読む(全81文字)

【良い点】
夏季休暇なども多く、制度としてあるだけなく、実際使うことを奨励してくれている。組織全体でワークライフバランスを向上させることに取り組んでいると...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては休日に働くこともあった。ゲーム案件などは休日に広告が出やすいため、自宅で作業していました。また、レビ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
非常に配慮されている。
会社全体としては当然ながら、各部門、管理職にまで及んでいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部門によ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
業務量は多いいが有給が取りやすく、自分次第でプライベートの時間も確保しやすい。やるべき仕事をきちんとこなしたうえでワークライフバランスの調整は...続きを読む(全185文字)

【良い点】
消灯時間が決められていて、それ以降は残業しないようにと決められている。土日祝日は完全に休み。休日出勤を強いられることは皆無。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員の年齢層が20代～30代中心ということもあり、社員同士の仲が良く、仕事後に飲みに行ったり、休日に集まって遊んだりすることが良くある。プライ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
昔はかなり悪かったようだが、だいぶ是正され休みも取りやすいですし、毎日夜遅くまで対応しなければならないということはなかったです。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
土日祝に対応が必要な場合も時々あるが、基本的にはカレンダー通りの休みが取れる。
有給休暇も個人の裁量で取ることができ、上司もサポートしてくれる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
短時間勤務が可能
同じ時短勤務の人が少しはいること
会社全体として残業を減らす取り組みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤...続きを読む(全188文字)

【良い点】
非常にいい会社です！
有給も取りやすく、先輩社員からのアドバイスも的確で
楽しい職場でした！
OJTについてもあんなことやこんなことがを押して...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休暇は取りやすい環境だと思います。4-8月の間に通常の有給とは別で10日間の夏休み有給が与えられ、これはみんなフルで消化しようという空気が強い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非常にフラットな職場のため、休暇をとること自体は完全に個人の自由だった。業務調整さえつけば、直前でも休むことはできた。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
休みがとりやすく、素晴らしい。

半休もとりやすい。

仕事が全くおわらないので、人生＝仕事！の方にとっては天国です。
休みの日にも仕事ができ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
帰りたい人は自分の仕事量をコントロールして、定時に帰ることが可能。ただ社内の賞をとるなど目立っている人は、毎日遅くまで残業している印象だった。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部内からの休みに対するハードルは低く、
ほぼ有給は承認される
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人が持つ案件によって、
リソースが...続きを読む(全183文字)